广西崇左高中教师待遇 崇左市区教师薪资

要说什么工作最好 很多人肯定会提名教师 教师这个工作呢的确是非常不错的。首先，教师的社会地位比较高，社会的认同感也很高作为一名教师，身上总是担负着某种责任感 所以很多人都会来做教师这个岗位。其次，很多教师岗都是有编制的，这也是一个铁饭碗呀，待遇福利跟公务员差不多，而且还有寒暑假可以放，想想就觉得令人开心。但是我们也要清楚的是，教师岗位其实每个月也没有很多工资，教师岗的工资只是让你有钱可花，但是不会让你挣大钱 教师，你一定要明白这一点，现在我们一起来看一看广西崇左高中教师待遇 。

一、广西崇左高中教师待遇

崇左教师平均工资数据分析

平均工资：5000

区间占比

1500-2000元5.9%

2000-3000元14.7%

3000-5000元32.4%

5000-8000元29.4%

崇左教师薪酬范围在3000-5000元的是最多。

二、崇左市区教师薪资

教师工资组成：

1、基本工资

根据老师教授阶段有所不同，一般来说小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学教师4500元。（各地具体会有所差异，根据经济水平差距较大）

2、教龄工资

每年100元，随着教龄增长而逐步增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3、课时工资

课时补贴按照实际上课按劳取酬原则。主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。

4、绩效工资

主要指学期和学年奖金。这部分奖金，只能占工资的10%左右。这部分工资各个地方是不一样的，大概一个市下的各县是差不多的。从调查来看，多的有四五万，少的只有一万多，大部分是两三万左右。（这也跟你是否是班主任、课时等有关系）

大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制；每个老师积极努力年年有希望；主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。

5、特优津贴

全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。

三、崇左教师岗位推荐

作为一名教师，我觉得你还是应该把重心放在教学上 和科研上 学校的评奖制度一般都是以这两个为主，如果你想要每个月多拿工资，一定要在这两方面多下功夫。这两面有所成就里，你的薪资待遇自然会有所提升！想知道崇左特岗教师待遇，请点击！