柳州银行工作待遇 一般银行主管工资多少

以前老一辈的人们都觉得工作要稳定一点，规规矩矩的才好，特别是女孩子要做一些体面的工作，像是老师、医生、公务员等就很不错。虽然这些不一定适用于所有人，但是多余大部分人来说这也是不无道理的。毕竟不是每个人都能够有很好的想法创意和精气神以胜任复杂的工作。还是稳定一点、简单一点的工作比较好除此了上面说的职业之外，在银行工作也是挺好的，待遇福利不错工作也稳定。下面就来看看柳州银行工作待遇的情况吧。

一、柳州银行工作待遇    

柳州银行工资待遇，根据网友分享统计，柳州银行平均工资为5886元/月，其中46%的工资收入位于区间5000-6000元/月，20%的工资收入位于区间9000-10000元/月。据分析数据统计，柳州银行年终奖平均22029元。

工资+绩效+交通补助，有五险一金，另外还有过节费，节假日会发各种吃的用的。有做项目的还会有项目奖。经常加班，偶尔会凌晨过来加班，周末偶尔加班，但是基本都是双休的。加班没有补助，但是会给你补休，补休时间自己选。工资大概两年会涨一次，最多涨500-1000，但是越往上涨幅越小。薪酬体系还行，就是一句话，做得多的拿的多，多劳多得嘛。

二、一般银行主管工资多少

每个银行的待遇不同，这要看你进什么银行，做什么岗位了

像五大行的基层员工月工资一般三千到四千左右，包括底薪加绩效，但是按工作岗位跟地方不同也是有很大出入的，奖金一般按季度发，季度奖金大概会在两到三个月工资，再加上年终一两万，估计一年会有七八万收入。所以对于一个刚毕业的大学生来说，会比一般行业工资会高一些，所以考银行也是个不错的选择。

除此工资外，银行的高福利也是很多人向往的原因。据了解，除薪酬稳中有增外，一些银行的住房公积金和住房补贴也高于其他行业。

银行为正式员工缴纳的住房公积金一般按照社保规定的上限缴纳，还有一些银行在住房公积金之外，会采取房补的形式来作为员工住房福利。虽然以住房补助的名义下发，但是员工实际上的用途银行是不管的。还有一些银行是给不同级别的员工一定额度的住房补助，随着职位提高额度上涨，分若干年补完，但只有买房的时候才可以提取。

大多数银行都有置装费等费用，会以购物卡、提货券的形式下发到员工手中，一般来说额度超过员工需要使用的额度，因此也被当做是一种福利。

总结： 现如今看来，一般现在工资待遇普遍较好的是建行跟工行，中国银行相比其它行会稍微差一点（仅现在统计而看），但是这个具体还是要看各个地方银行的具体情况而定。银行工资还算可以，收入稳定，待遇好，所以还是个不错的就业选择。

其它商业性银行一般基层的员工工资一个月三千左右，而且福利待遇也蛮丰厚的，一年也有十万左右的收入，比一般的工作要好一些。

三、银行的工资待遇怎么样

银行的薪资待遇不错，银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金。

1、基础工资：银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次。比如银行分成10个职级，据说工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。

刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅。

2、津贴福利：五险一金（医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金），这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

其中住房公积金比较划算，假如每个月扣500元，那么单位相应的会在你的公积金账户里存500元，相当于一个月有1000元的住房公积金，买房的时候大有用处。

3、额外补贴：交通补贴每月500—2000多不等，职位越高越多，客户经理700左右。通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300左右。住房补贴，每个月1500左右。

4、绩效奖金：季度奖，两三千块；年终奖，一万多。销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大，有些比较厉害的客户经理一年单销售奖励就可以拿到5万多，做柜台的就会比较少。

以上就是柳州银行薪资待遇情况的全部内容了。柳州也算是个二线城市，生活水平没有像一些大城市这么高，在银行工作的待遇也是能够在这里过上好生活的，而且银行前景也比较好，工作内容也不是很复杂，节假日多，值得一试。