南宁市教师薪级工资 南宁市教师奖励工资

哈喽小伙伴们，今天小编想和大家分享的内容是有关南宁教师薪资的，大家知不知道南宁市教师工资是多少钱呢？好奇的小伙伴接下来的内容千万不要错过。南宁是广西的首府城市，自然各方面的发展是相对不错的，整体的工资水平也相对较高 。教师这个行业，工资较为稳定，还有各种奖金福利津贴等等，相信各方面的待遇也不会差到哪里。以下还包含了教师薪级工资的有关内容，感兴趣的小伙伴一起来看看吧，相信你一定能从中有所收获！

一、南宁市教师薪级工资

薪级工资:按教师教龄资历和工作岗位表现设置65个薪级。除了基本工资，原教师工资在基本工资基础上提高10%，新调整后已追加并入基本工资，10%。

加提随之取消，不再单列。

小编还找了其他工资的情况，如下文：

绩效工资:按教师的责任、效能、业绩设定发放，-般每月扣留其中30%，学期末按个人考核情况有差别发放，体现奖惩。

津补贴:主要有教龄津贴，每月3、5、7、10元不等，按教龄段划定;乡镇生活补贴，乡镇教师享有，离开便没有，目前为每月300~ 500元;住房补贴，由地方政府设定，根据经济情况计提比例不一，大多在基本工资的15% ~ 35%之间。

目前，中小学教师的工资收入水平，就整体而言，说高不高，说低也不低，我认为处在中等或偏上水平。

除了以上的内容，小编还找了相关的岗位工资情况哦，如下图：

二、南宁市教师奖励工资

每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资:5，逢一进十。

2、取暖补助，-年发放一次，标准=基本工资+3,逢一进十。

3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病

假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

4、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

5、新参加工作人员基本工资确定方法高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。

6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费退休前工资x80%。三年一调。

7、政治工作人员参照同级行政人员工资标准执行，工资改革方案。

8、期各类专业技术人员的职务工资标准，按照国务院批准的各有关主管部门同类人员的职务工资标准执行。

9、基础工资、工龄津贴、奖励工资，按照国家统一规定的标准执行工资改革方案。

10、高等学校的工人，原则上执行国家机关和事业单位工人的结构工资制及其工资标准。

11、生产性工人岗位(技术)工资标准，由学校参照国家机关工人基础工资、岗位工资标准表，结合学校的特点拟定，但需报经学校上级主管部门或省、自治区、直辖市人民政府批准后执行。

三、教师薪级工资标准

教师工资计算方法及岗位定级工资标准

教师工资计算法:

教师涨工资套改，由岗位工资和薪级工资代替原来的职务工资、津贴工资，其他原享受的各种津贴如物福补贴、生活补贴、适当补贴等不变动。

1、岗位工资的套改：中学高级职称(或其他同级职称)一律按《事业单位专业技术人员基本工资标准表》套七级岗位，即930元，中学一级职称(或其他同级职称)一律套十级岗位，即680元，中学二级教师(或其他同级职称)套十二级岗位，即590元。不分获得职称先后。

2、薪级工资的套改：根据“任职年限”和“套改年限”对照《事业单位专业技术人员薪级工资套改表》，得到薪级工资级别，再对照《事业单位专业技术人员(管理人员、工人)基本工资标准表》，得到薪级工资。

3、套改年限

套改年限，是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限，其中须扣除1993年以来除见习期外年度考核不计考核等次或不合格的年限。

(岗位工资+薪级工资)+(岗位工资+薪级工资)*10%-(工改前职务工资+津贴)-工改前职务工资*10%=本次工改增加额。

通过小编分享的这篇文章，相信大家已经对南宁教师的薪资情况有了更多的了解了吧。总体来说，当老师工资还是不错的，虽然可能相对于某些职业没有那么高，但是胜在工作稳定，工资也在中等水平了。以上就是今天的全部内容啦，找工作上桂聘网，海量岗位等你来投，感谢大家的浏览！