南宁服务员工资一般多少 服务员工作内容及要求

日前，有关部分发布了一份各地区人才缺口较大的行业调查表，其中有许多地方都处于基础工业、服务业人人才缺口较大的状况。的确，过去许多岗位的主要劳动力构成部分都属于年轻人群体，而现在的年轻人都向往着职场工作，导致各个基础岗位面临“招人难”、人手紧缺的问题。为了吸引更多的人加入基层服务岗位，餐饮业等服务业开始创新企业文化和服务模式，员工收入高的海底捞就是一个明显的例子。那么，在南宁，南宁服务员薪资在什么水平呢？

一、南宁服务员工资一般多少

年收入最低挣2.4万以下，一般年薪是3.828万，最高年薪24万-36万。其中应届生工资3750元，1-3年工资3100元，3-5年工资4830元。

二、服务员工作内容及要求

（一）工作内容：

1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；

3、运用礼貌语言，为客人提供服务；

4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；

5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；

6、积极参加培训，不断提高服务技能。

（二）职位要求：

1、年龄18-30岁，身体健康；

2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度；

3、勤快认真。

三，在海底捞工作怎么样

海底捞的宿舍是有物管的小区，房间还有电脑，有wifi。海底捞的服务员不用自己洗衣服，有阿姨洗；吃饭也不在店里，是由阿姨做菜。作为餐饮行业最常考核的指标（KPI），比如利润、利润率、单客消费额、营业额、翻台率，这些都不考核。

海底捞员工的高薪酬、高福利固然令人羡慕，但更应该看到，海底捞成功的背后，离不开员工的高度敬业精神、“客户至上”的服务精神以及敢创新的奋斗精神。

三百六十行，行行出状元。每一行都会出现出色的榜样，每一个行业都会出现优秀的企业。只要我们找到自己真正擅长的事情，并花时间钻研，每个人都能收获自己的精彩。如果您想了解更多南宁的招聘信息，可以上桂聘网看看。