崇左市编制教师工资 崇左市基本工资

现如今社会，教师是一个很普遍的职业。在我国传统社会里，人们对教师非常尊敬，同时也赋予了教师很高的社会期待。赞美教师像“燃烧的蜡烛”，牺牲自己，照亮他人，教师像“吐丝的春蚕”，倾尽所有，温暖人类。教师的工作就是负责教书育人，为我们国家培养优秀的社会主义接班人。表面上看起来教师就是在无私奉献自己，无欲无求，但其实他们也在面临生活点滴的考验。柴米油盐酱醋茶，有时候也不得不为五斗米折腰。想了解更多有关崇左市编制教师工资的信息，可以去桂聘网看看哦，或许可以帮到你哦。

一、崇左市编制教师工资

（一）

从2018年2月1日起，广西一至三类地区最低工资标准分别调整为：1680元、1450元、1300元。非全日制用工的小时最低工资标准也随之上调。南宁柳州桂林等地上涨280元，2018年广西职工最低工资标准分为3类。第一类是1680元/月(月薪制，下同)，比2015年提高了280元，适用于南宁、柳州、桂林、梧州和北海和防城(含东兴市)钦州市。第二类是1450元/月，提高了240元，适用于区内其他7个市。第三类是1300元/月，适用于各县、各县级市和自治县。非全日制用工的小时最低工资标准相应提高到16、14、12.5元。最低工资标准适用范围包括企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户，国家机关、事业单位、社会团体和与这些单位建立劳动关系的劳动者。

二、崇左市基本工资

（一）

2020年崇左市的最低工资标准是多少

2020年崇左市的最低工资标准为：月最低工资标准1450元，小时最低工资标准14元。

（二）

最低工资构成要件

最低工资标准，通常应当包含以下三个部分：

1、维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。

2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。

3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。

综合以上介绍，我国各地在制定最低工资标准时，会确保最低工资能够维持劳动者本人最低生活的费用、满足劳动者支出的一些生活所需的必要费用。

三、使用聘用教师控制数是什么意思

（一）

教师控制数就是用人单位有教师岗位需求，但是编制名额不足，与聘用教师先行签订聘用合同，名单与同级机构编制、财政、人社部门备案，在有空编的情况下，使用聘用教师控制数的人员可通过考核直接办理入编手续，可按本单位原聘岗位等级聘用。

使用聘用教师控制数人员实行岗位设置管理制度，聘用教师控制数纳入单位岗位设置总量。用人单位与使用聘用教师控制数人员签订聘用合同，约定双方的权利与义务。聘期一般为3年，也可根据工作需要由双方协商约定期限。用人单位与使用聘用教师控制数人员可依法解除、续签或终止聘用合同。自聘用合同依法解除、终止之日起，用人单位与被解除、终止聘用人员的人事关系终止。

崇左市2021年招聘的教师与2020年招聘教师人数基本持平。虽然因为突如其来的疫情使网络课程的形式迅速发展，但不可否认的是教师在其中的地位还是不可动摇的。网课只能针对大部分学生的教学，却无法解决学生的具体问题，这时候还是需要老师的指导。未来不排除会上调教师的工资，所以教师这个职业的未来发展前景还是值得期待的。