广西崇左地方工资边防补贴标准 广西机关事业单位工资调整方案

广西崇左作为一座旅游城市，这里与部分边境是接壤的，所以这里的地方边防机构也比较多，对于一部分想要在这些岗位就职的人来说，崇左是一个不错的选择和机会，但是对于不熟悉这边的人来说，他们是不清楚崇左工资待遇的，从而也更加难以了解这些岗位的工作待遇是怎么样的了，这也是不少人在考虑再之后放弃崇左的原因。小编今天就来给大家分享一些关于崇左地方边防工资待遇的信息，以及关于广西地区机关单位的薪资待遇信息，大家感兴趣的话就来看看吧。

一、广西崇左地方工资边防补贴标准    

1、被聘用人员试用期为一个月，期满不能胜任工作岗位人员，按照1800元试用期月工资标准支付，不再聘用，不满一月的按日均算报酬。被聘用人员月应发工资标准为3600元(含五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育险)。设日常考勤补助奖，每月最高为200元，根据个人日常考勤表现情况发放。合同实行一年一签制，一年期满后，根据本人表现和工作情况进行考核，合格者予以续聘;不合格者，解除劳动用工关系。

2、男性人员在单位食宿，女性人员自行选择是否在单位食宿，若在外食宿，自行承担在外食宿费用;被聘用人员伙食按照每天21元/人的标准执行。辅警工作时间统一配发制式服装，所有被聘用人员均实行半军事化管理。

二、广西机关事业单位工资调整方案

近日，自治区人力资源和社会保障厅、自治区财政厅出台政策，从7月1日起，提高我区机关事业单位工作人员基本工资标准，增加离休人员离休费。

其中，公务员职务工资、级别工资每月分别最高提升1145元、613元，离休人员离休费每月增加400—1700元！

12月前，应补发待遇将发放到位。

公务员职务工资，最高提升1145元/月，达到9280元/月，级别工资最高提613元/月，达到7109元/月；

事业单位工作人员方面，岗位工资标准项目，专业技术人员最高提升1160元/月，达到6010元/月；管理人员最高提升1140元/月，达到5910元/月。

离休人员方面，省部级正职及以上行政管理人员每月增加1700元，乡科级及以下每月增加400元；专业技术人员，按级别每月也有400元至820元不等的增加。

三、广西机关事业单位工资

事业单位的工资构成

（一）基本工资

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

工资基本构成下，事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等，薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等，薪级工资从200余到2000余不等。

（二）绩效工资

主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

（三）津贴补贴

1、艰苦边远地区津贴。主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。补贴按照岗位以及地区的情况，从每日零点几元起至十几元不等。例如：艰苦气象台站津贴，没人每天按照级别的不同，从1元到5元不等。

2、特殊岗位津贴补贴等。事业单位在特殊的岗位上也会与一定的补贴给与。例如：城市环境卫生工人岗位津贴每人每天3到5元不等。

（四）公积金和社保

事业单位在全国各个地区的，五险一金缴费政策是不一样的，具体的各个省份以及地市的事业单位五险一金缴纳比例，可向当地的社保局或者住房公积金管理中心咨询。

广西地区的机关事业单位的待遇还是不错的，而且广西地区的经济发展在这些年来也搭上了一带一路的快车，未来广西地区的经济前景会变得更加明朗，所以如果大家想要考虑在这边就职机关事业岗位的话，可以放心大胆地去尝试一下，而且这边的边防机关岗位也很多，大家的选择空间也比较大哦。