柳州老师待遇 教师待遇好吗
- 作者:潇潇暮雨
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在广西来说南宁、柳州、桂林教育水平以及对于教育的重视程度是比较高的,就拿南宁和柳州来说,很多年来,中考或者是高考的状元很多都出自于柳州和南宁,这足以说明他们的教育水平比较高,因此相对来说,教师的待遇也是比较好的,所以今天小编来为大家介绍一下柳州市老师的工作待遇怎么样,并且大致介绍一下教师收入的组成,大家如果感兴趣的话,就和小编一起来看一下吧。
一、柳州老师待遇
小编收集到柳州老师待遇,数据统计来自近一年816份样本,截至 2021-07-18,与柳州平均工资比低2.9%,数据可信度高,柳州教师平均工资¥5.0K,2k以下0.7%,2k-3k 6.3%,3k-4.5k 19.6%,4.5k-6k 55.5%,6k-8k 11.8%,8k-10k 3.2%,10k-15k 2.6%,对比柳州平均工资 ¥5.2K,低 2.9% 。其中拿 4.5K-6K 工资的占比最多,达 55.5%,数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。
二、教师待遇好吗
教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资 、特优津贴等构成。
1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师2000元,初中教师2300元,高中教师2500元,大专教师2800元,大学教师3000元。(随国民经济增长)
2.教龄工资(含工龄):每年30元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。
3.课时工资.:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则;主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
4、绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制。每个老师积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。
5、特优津贴:全体教师公认的特别优秀教师,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家级,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。
6、山区补贴:农村和边远地区的教师,另外给与补贴,应该是工资30%
三、小学老师需要什么学历
小学老师需要具备中等师范学校毕业及其以上学历。
根据《中华人民共和国教师法》第十一条取得教师资格应当具备的相应学历是:
1. 取得幼儿园教师资格,应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历;
2. 取得小学教师资格,应当具备中等师范学校毕业及其以上学历;
3. 取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格,应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;
4. 取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格,应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备的学历,由国务院教育行政部门规定。
总的来说,作为一名教师的薪资待遇还是很不错的,不仅有充足的带薪假期,还有周末,而且包括各种补贴,并且作为国家的事业单位,这真的是一份很稳定的工作,所以大家想成为一名教师的话,可以考取教师资格证,然后去应聘所心仪的岗位,祝大家都能拥有一份好工作,小编今天就介绍到这里了,非常感谢大家的阅读。
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