崇左市全额乡镇事业单位工资 乡镇事业单位有前途吗

很多朋友毕业后都会去找自己喜欢的工作，奔赴自己寒窗苦读后想要的人生，现如今岗位竞争上，在教师、医生、还有各事业单位的竞争最为激烈，还有的小伙伴选择自己创业，这就需要足够的资金和人力，还有完备的规划。那么，事业单位的岗位种类也是分为很多种的，有朋友问到崇左市全额乡镇事业单位工资怎么样，下面就和小编一起来了解一下相关内容吧！

一、崇左市全额乡镇事业单位工资

事业单位的工资收入大致可分为3类，分别为工资、福利、其他。

事业单位的岗位分为管理岗和专业技术岗（工勤岗因不在进行社会招考,故不做重点介绍），由岗位工资、薪级工资、绩效工资（基础性绩效、奖励性绩效)、津补贴这4类构成。

体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位（设13个等级)、管理岗位（设10个等级)和工勤技能岗位（设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

基础性绩效:绩效工资总量的70%，每月发放。(以我省的情况,此项约在1000元左右)

奖励性绩效:绩效工资总量的30%，根据各地自行制定的方案，一般为每季度、每半年或每年统一发放。(以我省的情况，根据各单位自行制定,报人社部门核准的《绩效工资分配方案》中，有关奖励性绩效分配系数的不同，此项在500-700元左右)

1、月均工资

应发工资： 1490元（岗位工资）+ 369元（薪级工资）+1000元（基础性绩效工资）=2859元；

实发工资（拿到手）：2859-350元（五险、职业年金）- 400元（公积金）=2109元。

2、年均工资

实发工资：2109元*12月=25308元

奖励性绩效：600元*12月=7200元

13个月工资：2859元+600元-（2859元+600元）*12%=3044元

上述25308+7200+3044=35552元，可视为固定最低工资收入标准，因为由各地实际情况的不同，会导致绩效工资总量不同，所以可视情况增加，但只多不少。还有津补贴、福利、其他收入，可根据拟报考（入职）单位的实际情况，自行增加。

二、乡镇事业单位有前途吗

有没有前途，因人而异，看个人能力、看机遇与运气，当然也看本人对自己的定位。有的人想在乡镇事业单位混成大领导，而有的人则觉得混个编制也就行了，要是再有个小小的职业晋升，就已经心满意足了，千万别小瞧乡镇事业单位，因为你想上岸，其实难度还是非常大的，因为岗位招考人数少，可能好几年才招一次，这对于在乡镇安家的人来说，能考上，那都是非常不错的了。所以有没有前途，对某些人来说，考得上已经是很有前途了；对某些人来说，可能也就是个开始，还等着大展宏图呢。

三、广西有关事业单位的岗位

除了崇左，广西还有很多有关事业单位的高薪岗位，大家可以了解一下哦！

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