南宁移动研究生员工待遇怎么样 移动正式工招聘要求

现在随着我们国家整体国民的教育水平的上升，本科生现在也不是什么很稀奇的事了，自然也就不再是像从前一样是各个企业单位都争抢的香饽饽了。正因如此，现在每当到了六，七月份的毕业季的时候，就会多大学生面临着找工作困难的境地。也正因如此，现在有越来越多的人选择继续深造，考研究生了。因为研究生不仅仅是自己的学历能得到提高，自己在专业知识上还能有更多的提升，同样也能找到更高工资的工作。那么在南宁，移动的研究生员工待遇如何呢？

一、南宁移动研究生员工待遇怎么样

一般来说是4000-5000的样子，但是合同工和正式工的待遇会有差别。

通过正规的考试，即通过公司或机构内部的笔试和面试，一般为正式员工，再者可以通过与单位签订的合同加以辨别（诸如时间内容福利待遇等方面加以区分），正式合同与劳务派遣合同还是有明显的区别的。

基本工资在2000左右，主要是靠业务量，一般一个月上20天班，平均每天250个电话，工资在3500-4000，勤奋一点一个月、碰到活动需要营销的话，一个月7、8千也是有的。福利待遇算不错，餐补、五险一金、过节费等等比民企强太多了。

二、移动正式工招聘要求

（一）硬件

1、硬件：英语必须过4级（有些省份要求过6级）

2、硬件：计算机过级（有些省份没要求，有些有）

3、硬件：至少是全日制本科毕业（有些省份要求是211工程的学校）

（二）软件

1、筛选简历，简历要写好。一般来讲，在校班干部、社会团体干部、获得奖学金的学生比较占优势；如果没有这些优势，你的社会实践内容要充实。

2、笔试考试，一般不超过,公务员考试内容类型的题目、英语阅读翻译、电信基础性知识。

3、面试，可能好多轮，一轮一轮刷人。形式：讨论、辩论、项目管理、现场演示、回答提问等等，内容和形式很多。关键考察你的表现，落落大方，思路清晰、回答条理、有想法，有见地，灵活机敏等等。

三、中国移动是国企还是央企

中国移动是国企，也是央企，是在2017年12月时企业类型由全民所有制企业变更为国有独资公司，于1999年在北京成立，所属行业为电信、广播电视和卫星传输服务，是一家电信运营企业。公司经营范围有：基础电信业务；增值电信业务；互联网视听节目服务、手机电视分发服务、IPTV传输服务；广播电视节目制作经营业务；经营与信息通信业务相关的系统集成、漫游结算清算、技术开发、技术服务、广告业务、设备销售和进出口业务；国有资产投资以及管理；业务培训、会议服务；设计、制作广告，利用自有媒体发布广告。

从以上小编所找到的信息，我们可以了解到，如果是在中国移动的研究生员工的话，工资待遇可能确实是会比其他的一些员工要好的。当然说都会有4000元以上的月工资，当然了，不过是在公司里面勤奋一些的话，然后一个月七八千也是有可能的。另外因为移动是国企，所以福利待遇上也是会比其它民企好的。如果还想要知道南宁移动客服工作怎么样，欢迎上桂聘网进行搜索。