南宁五险一金缴纳比例 五险一金是哪五险一金

相信尚未进入社会开始工作的人都知道，用人单位必须为劳动者购买五险一金，这是它们的义务。即便如此，社会中还是存在着一些企业不愿意给员工购买五险一金，这时候我们就有权利要求它为我们购买。现在大家也都知道要用人单位要买五险一金了，那大家知道这五险一金单位和个人的缴纳比例分别是多少吗?小编这就带大家了解南宁五险一金的缴纳比例。

一、南宁五险一金缴纳比例

1、基本养老保险是单位缴纳21%、个人缴纳8%；

2、基本医疗保险是单位缴纳9%、个人缴2%；

3、失业保险单位缴纳2%、个人缴纳1%；

4、工伤保险是单位缴纳0.5%、个人不用缴纳；

5、生育保险是单位缴纳1%、个人不用缴纳；

6、住房公积金的缴纳比例单位和个人都是8%

二、五险一金是哪五险一金

“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

“一金”指的是住房公积金。

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

不同的地方五险一金缴纳比例是不同的，基数是以工资总额为基数。五险一金是用人单位对于公司员工的一种福利性待遇，更是对未来生活的有效保障。如果大家在生活中遇到了一些其他的问题，可以咨询律师寻求帮助。

三、五险一金什么时候可以领用

1、养老保险，必须累计缴满15年，达到国家法定的退休年龄，退休后才可以领取养老金。

2、医疗保险必须连续不间断的缴纳15/20年，退休后才可不再继续缴纳仍可享受医保待遇。

3、失业保险至少要求缴满1年，失业后才能领取。

4、工伤保险对年限没有要求，在缴纳期间职工发生工伤就可以申请赔偿。

5、生育险需连续交满12个月才能报销，有的地方则是6个月或者10个月，具体以当地政策为准。

6、申请公积金贷款，一般要求住房公积金的缴纳年限满半年以上。

好啦！以上就是小编今天要介绍的内容了，不知道看完文章的小伙伴对五险一金的了解有没有更深呢？五险一金是一种福利待遇，也是一种保障，所以在以后求职的时候，小伙伴们要擦亮眼睛，看清楚所应聘的企业是否包括五险一金。