广西崇左农民工工资标准 农民工工伤赔偿标准是多少

不知道大家了解一下广西崇左农民 工工资标准吗。小编知道农民工的工作待遇是怎么样的呢。。我们今天就来了解一下广西崇左农民工工资标准，希望大家能够对农民工有多一些的了解。农民工在我们的生活中非常常见，他们做着对社会非常有用的工作，非常的辛苦，也非常的值得我们敬佩。小编今天写的文章就是关于崇左农民工的，那么我们现在来了解一下具体的内容究竟有哪一些吧。

一、广西崇左农民工工资标准

工作8天，工资=（1800除30）乘8=480。5月全勤，那就应该是1800加200=2000，6月，工作一天，工资=（1800除30）乘1=60。以上工资总和为：480+2000+60=2540。还有补助：正常的要满一个月才有完整的补助，你4月的补助：（200除30）乘8=53，；5月的补助：全勤奖200；你6月的补助：（200除30）乘1=6.6. 那你的补助总和：53+200+6.6=269.6，综上可知，劳动所得应该是2540+269.6=2809.6。

农民工的年收入即使没有10万或更多，起码5-6万应该还是有的吧！而据官方公布的一份数据显示，我国农民工月收入水平，仅为4072元，和普遍的白领月薪水平差不多。

二、农民工工伤赔偿标准是多少

(一)医疗费：从工伤保险基金支付。

(二)伙食补助费：本单位因公出差伙食补助标准的70%。

(三)食宿交通费：本单位职工因公出差标准报销。

(四)康复治疗费：从工伤保险基金支付。

(五)辅助器具费：按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

(六)停工留薪：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

(七)生活护理费：完全不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的50%。

(八)工伤复发的费用。

三、工地农民工管理员主要有哪些职责

（1） 负责组织协调公司对分包企业的资格审查、综合素质考核评定、施工实物量结算等管理工作；

（2） 根据施工生产的需求提供劳动力信息，协助公司调剂分包企业所属施工队伍的流向；负责本公司直接雇佣或分包企业雇佣的农民工管理工作，建立实名制台帐；

（3） 做好培训分包企业劳资员的工作；

（4） 做好农民工进场教育；

（5） 指导、监管分包企业农民工工资发放的执行情况；

（6） 每月30日前向区县建委上报预储账户工资支付明细；

（7） 汇总各分包企业的出勤记录，并于每月5日前将上月现场农民工出勤记录在项目工地显著位置公示；

（8） 进行定期和不定期的监督检查工作，对检查中发现的问题及时纠正并提出整个建设，同时向主管领导及时汇报不能按时、足额发放农民工工资的分包企业

这就是今天的主要内容啦，感谢大家的阅读。我们今天主要带大家来了解一下广西崇左农民工平均工资。不知道大家现在对农民工有进一步了解。我们今天还主要了解了工地农民工管理员主要有哪些职责。如果大家有兴趣的话，可以自己去找找资料哦。最后，小编希望大家能够心想事成。