崇左市编外人员待遇 编外人员能入编吗

现在考编的竞争是很大的，准备2021年国考就要到来，要考公务员的小伙伴准备好了吗？在很多机关单位、事业单位，编制的数量是固定的，但是工作太多，忙不过来的话会招聘合同工，就是编外人员。编外人员没有编制，所以要当编外人员不是很难。在崇左，做什么工资比较高呢？大家知道崇左市编外人员工资标准是怎么样的吗？今天，小编就为大家介绍一下关于崇左市编外人员待遇和编外人员能入编吗的内容吧。

一、崇左市编外人员待遇 

(一)正式聘用后大专工资2600元/月，本科工资2800元/月(不含单位及个人缴纳的“五险”:医疗保险、生育保险、工伤保险、养老保险和失业保险)。

(二)单位按国家有关规定交纳有关社会保险，享受年终奖金，享受员工培训。

(三)员工培训、出差费用按有关政策规定报销，依法享受周末双体、带薪年假、产假等国家规定的休假权利。

二、编外人员能入编吗

编外人员包括合同工、劳务派遣等人员。

事业单位逢进必考，编外人员很难通过非招考途径入编，还是参加事业单位考试获得编制的机会更大，除非是三支一扶、大学生村官、西部计划、特岗教师这样享受优惠政策的人员，服务期满考事业单位有加分优势和定向招录的名额。

所以编外人员还是需要考试才能有编制的。

三、新入编教师工资定几级

一般来说，绝大部分教师都是属于编制的，所以都有级数区分，一共是十三级。对于新入编的教师，如果是本科以上学历毕业，即便是刚入编也能定级到十三级，不过工资领取的是十二级的工资。

教师十二级工资标准

专业技术岗位：一级2800，二级1900，三级1630，四级1420，五级1180，六级1040，七级930，八级780，九级730，十级680，十一级620，十二级590，十三级550。其中一到四级是正高，五到七级是副高，八到十级是中级，十一级到十三级是初级。

工勤技能岗位：技术工一级830，二级690，三级615，四级575，五级545。普通工540。

教师又分为三类， 聘用制教师、人事代理教师、正式编制教师。

(1)聘用制教师

是自2014年7月1日开始，国家人社部发布的《事业单位人事管理条例》正式实施，简称《条例》实施后，招聘的教师。条例规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于三年。

(2)人事代理教师

属于学校自招的，没有人事管理权的特殊岗位教师。与“聘用制教师”有两个明显的区别。

(3)正式编制

正式编制是指2014年7月1日前后，正式入编的正式公办教师，包括统配时期干部制教师和聘用制教师两部分。

正式编制，是指国家人社局职改办，对国家各事业单位实行的岗位人员定编制度，下达给各事业单位岗位编制数，而被纳入岗位编制数的人员，即属于正式编制，享受国家财政拨款和各种劳保、职称、学历、干部待遇。

让我们来看看崇左关于老师的招聘信息吧：

看完这篇文章的内容，大家对崇左编外人员的待遇也有了一些了解，也知道了编外人员是不能直接入编的，如果大家想有编制，还是需要考试的呀。文章还介绍了教师的定级情况和定级后的薪资待遇，对教师这个行业感兴趣的小伙伴可以了解一下。以上，就是关于崇左市编外人员待遇和编外人员能入编吗的所有内容啦。