南宁社会福利院护士工资怎么样 护士退休后待遇

护士，常常被我们称为“白衣天使”。每当我们去医院的时候，与护士接触的频率是最高的。她不仅要照顾住院病人的起居生活，还要时刻密切关注病人的用药量。护士不仅仅需要具备耐心、责任感和仔细，更重要的是丰富的理论知识和临床经验，才能让她从容的面对各种可能发生的困难。作为我们既熟悉又陌生的职业，小伙伴们是否了解南宁市福利院护士工资有多少呢？以及护士退休后的工资有多少呢？感兴趣的小伙伴们可以跟小编一起来看看哟！

一、南宁社会福利院护士工资怎么样

（一）所处地区差异。从了解的情况看，一般情况下，在大中城市、南方发达经济地区的医院工作的护士，工资相对要高一些，不要说7K以上，就是上万的也有不少的。而在县级、社区和乡镇医院工作的护士，工资一般在4K到7K左右。

（二）是医院等级差异。国家依据医院功能、设施、技术力量等，设置医院资质评定指标。不分医院背景、所有制性质等。按照《医院分级管理标准》，经过评审，确定为三级，每级再划分为甲、乙、丙三等，其中三级医院增设特等，共分三级十等。由于医院资质等级不同，各类资源也不同，也决定着护士工资的高低。

（三）是护士职级差异。根据护理业务技术水平的高低，护士分为主任护师、副主任护师、主管护师和护师；护理专业中专以上学历，才能取得护士执业资格。因此，护士个人的职级不同，相互之间的工资标准也就不一样，其中还是有较大差距的。

（四）是单位效益差异。一般情况下，名牌医院、大型医院、特色专科医院、资质等级高的医院，由于资源丰富，技术力量雄厚，接诊病人较多；同时，工作量也大幅增加，单位经济效益较好，护士的工资相对也就高一些。

二、护士退休后待遇

护士满足养老保险缴费年限，退休时候就会有退休金。养老金领取条件：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：达到法定退休年龄;累积缴纳养老保险费满15年。

一般来说，护士退休工资不会很低，包括基础养老金。为缴费年数 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。假设：当地月工资为4000元，缴费25年。基础养老金 = 25 * 1% * 4000 = 1000 元。

三、南宁社会福利院护士工资怎么样

南宁市社会福利院建于1951年，位于广西壮族自治区首府南宁市，是一个综合性的社会福利机构。主要任务是收养城市中无劳动能力、无经济来源、无法定扶养人和赡养人的鳏寡老人、孤儿、残童，并面向社会开展老人自费入院托养业务。

南宁市社会福利院坚持改革开放，实行规范化管理，本着“为国分忧、为民解愁”的工作宗旨，把敬老爱幼、扶弧助残的中华美德贯穿到托养服务工作中，不断提高服务质量，积极绿化、美化院貌，使南宁市社会福利院成为鳏寡老人欢度晚年，儿童健康成长的幸福乐园。

护士，是千千万万个医护人员的缩影。在新冠疫情爆发期间，许许多多的医护人员积极情愿，无论生死，奔赴到疫情重灾区。在这期间，带给我们无尽的感动和敬佩。护士，无疑是令人敬佩的工作，她们是病人的安心药，是平常百姓健康最坚实的屏障。如果有小伙伴需要成为她们其中的一员，小编真心祝愿你能够通过考验，成为一位令人敬佩的护士。另外，可以到桂聘APP上进行查询有关护士的相关信息哟！希望可能帮助到你。