广西南宁公务员待遇 南宁市事业单位工资

  • 作者:南巷尾
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说到公务员,其实小编之前也和大家聊过和公务员相关的话题。不过公务员一直以来都是人们很关心的一个职业,谈多少遍都不嫌多啦。对于大多数人来说,公务员就是一个铁饭碗,工作稳定、工资稳定,不易经历失业问题,在经过疫情的检验,公务员这一职业更是向大家展示了它的牢靠性,因而即使是独木桥,还是有很多人为它去走一走。今天小编就来和大家说一下南宁市公务员工资待遇是怎样的,感兴趣的朋友一起来看一看吧!

一、广西南宁公务员待遇

南宁市直公务员,月绩效1500,加车补、物业补贴后月7200多,五险一金扣1900多,所以每个月到手是5200多左右。年底绩效奖金4万+,三个月发一次1000的伙食补贴,另有第13个月工资以及四个专项的钱。

南宁市某区教育局,月到手4000+,公积金双边1736。

南宁市武鸣区某乡镇公务员,月到手3100,公积金双边820,年底绩效2-3万,每月750差旅费。

南宁某科员,每月实际到手的工资3230(已包含650的车补),

南宁乡镇科员,工资3550*12、绩效31000、差旅补助900x12,通讯补助80x12、物业补助800一年、伙食补助333x12、公积金1500x12。

选调生,南宁乡镇政府工作,月到手3000+,年底3000过节费,绩效2万多。

南宁,中央直属机关,到手8500多,公积金双边满额百分之12%,加起来2000多一月。

广西南宁市武鸣区乡镇公务员,月到手3800元,公积金1600元,每月有750元的差旅费。年底绩效考核2-3万。

南宁兴宁区科员一枚,普通大学小硕,目前薪级工资待遇实际到手4510(已含车补待遇在里面),试用期一年,转正多150元-200元左右。南宁科员级别公务员薪级工资全年到手有8万+(已含年底绩效奖),此数字不含公积金+社保+养老。

南宁某县一级科员,月到手3000左右,一个季度一次2100的绩效,年底9000左右的年终绩效,公积金800.

二、南宁市事业单位工资

南宁市事业单位的工资构成:

基本工资:

1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)、工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。

工资基本构成下,南宁市事业单位专业技术岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。管理岗的岗位工资从1000余-6000余不等,薪级工资从200余到7000余不等。工勤技能岗的岗位工资从1000余-2000余不等,薪级工资从200余到2000余不等。

绩效工资:

主要体现工作人员的实绩和贡献。对南宁市事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。南宁市事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。

津贴补贴:

1、艰苦边远地区津贴。主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。补贴按照岗位以及地区的情况,从每日零点几元起至十几元不等。例如:艰苦气象台站津贴,没人每天按照级别的不同,从1元到5元不等。

2、特殊岗位津贴补贴等。南宁市事业单位在特殊的岗位上也会与一定的补贴给与。例如:城市环境卫生工人岗位津贴每人每天3到5元不等。

三、事业单位编制分为哪几种

事业单位编制分为四种,分别是:全额拨款事业编、差额拨款事业编、自收自支事业编、参公事业编。

(一)全额拨款事业编

这类事业单位是全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时,也使事业单位的经费得到充分的保证。

(二)差额拨款事业编

财政核拨补助:即财政核补,也就是差额拨款事业单位,一般包括医院等有收入的又承担政府社会职能的单位;自收自支管理的事业单位,现在很少了,主要是一些原来国有企业的行业主管局,现在企业大部分改制了,他们的职能淡化了,但是他们的人还属于事业编制。

(三)自收自支事业编

是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。

(四)参公事业编

参公事业单位作为一种特殊的事业单位,具有一定的特点,主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。对于参公事业单位和行政机关来说,二者编制管理不同,但是实行相同的人事管理制度,即公务员制度。参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列,然而却按照公务员管理办法进行管理。

公务员里其实有很多的岗位,有些朋友可能会觉得公务员的待遇有点低,但其实工资的高低还是要依单位依岗位来说的。以上就是小编对南宁公务员的全部介绍内容啦,不知道通过小编的介绍大家有没有了解到一些东西呢?如果大家还想了解更多内容,可以来桂聘网进行搜索噢!


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