广西编外人员工资标准 广西编外人员招聘条件

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一、广西编外人员工资标准

(一)基本月薪(均含“五险一金”中个人缴纳部分)大专学历起薪2582元;本科学历起薪2882元;研究生学历起薪3582元。

 (二)专业技术津贴。具有国家现行专业技术职称或国家职业资格等，经所在部门和区人社局审核，可享受技术津贴。①专业技术职称：初级职称100月/月，中级职称300元/月，高级职称600元/月。该类别内按最高档次计。②国家职业资格：五级、四级、三级100元/月，二级、一级300元/月。该类别内按最高档次计。①、②类津贴可累加计算。国家认可的其他职业资格、从业资格，经所在部门和区人社局审核界定，可参照上述标准执行。

 (三)根据《城中区机关、事业单位编外人员聘用与管理暂行办法》及绩效考核有关规定，享受年度绩效奖。

二、广西编外人员招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和有关政策规定，政治合格;

(三)具有良好的道德修养、品行端正、吃苦耐劳、作风严谨;

(四)具有较好的履行岗位职责的能力，热爱司法行政工作;

(五)具备招聘岗位所需的资格条件：

1.全日制大学专科及以上学历，专业不限(法学相关专业优先);

2.特殊技能岗需持有法律职业资格C证及以上(在同等条件下，中共党员、高学历、持有法律职业资格A证，优先择聘);

3.原则上要求18周岁以上，40周岁以下身体健康、体形端正，符合录用体检标准。

三、广西编外人员招聘程序

(一)报名。南宁市青秀区悦宾路1号青秀区社区综合服务中心13楼1319办公室(不接受网络报名)。

(二)笔试。综合知识能力，测试分为100分制，采用闭卷形式。笔试时间、地点另行通知。(如报名人数少于拟招聘人数的1：3比例，则直接进入面试阶段)

(三)面试。笔试后按招聘计划数从高分到低分确定面试人员。面试分值满分为100分制。面试主要测试与岗位相适应的综合素质、人员政治素养、工作态度等能力。内容包括专业水平、时事政治等知识。面试时间、地点另行通知。

(四)考核。根据考生笔试、面试的综合成绩高低顺序，按1:1确定考核对象，考核不合格出现的缺额可依次递补。

(五)体检。到南宁市指定医院(三级甲等)体检，体检费用自理。体检不合格出现的缺额可依次递补。

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