崇左新华书店文员待遇 新华书店总店介绍

随着网络的发展，人们越来越倾向于越多电子书，电子书可以搜寻内容、调节字体大小，而且可以随时随地网络下载，不受地域限制，还可以节省保存书本所需的空间。但是，实体书的触感、书的分量、书的香气，电子书是无法替代的。我国也有很多连锁的实体书店，比如新华书店、西西弗书店、三联书店等等，今天小编带大家了解与崇左新华书店文员待遇有关的内容，感兴趣的朋友一起往下看看吧！

一、崇左新华书店文员待遇

新华书店普通职员工资待遇怎么样？根据网友分享：普通职员平均工资为3913元/月，其中33%的工资收入位于区间3000元/月以下，33%的工资收入位于区间3000-4000元/月。据分享数据统计，新华书店普通职员平均年终奖为3333元。

二、新华书店总店介绍

新华书店总店是中央一级图书、音像出版物大型批发企业，隶属中国出版集团。

新华书店总店具有丰富的书业营销运作经验，在长期发展中，构筑了全国性的购销网络、仓储运输网络和资金结算网络，具备集约化、规模化经营条件。为适应图书市场日益发展的需要，在图书发行业务中加大高新科技手段的利用，正在建设全国出版物信息网络系统和企业管理系统。

企业机构健全，实力雄厚，拥有固定资产逾3亿元，营业面积及仓储场地近8万平方米，承担向全国5000余家各级新华书店及社会书店办理中央一级、北京地区及全国各地500多家出版社的出版物进发货业务。

三、新华书店员工职责

1、严格遵守书城各项规章制度，认真完成上级交办的任务。

2、加强业务学习，熟悉出版发行政策、法规、提高业务技能，能够熟练运用6.0系统，努力完成销售任务。

3、规范服务，首问负责，接待好每位读者，满足读者的合理要求，主动热情导购，为读者提供方便。

4、积极开展新书预定、缺书登记等服务项目，井做好相应台帐和及时回告工作。同时，每位员工每月要建立至少一个有效顾客。

5、注意分管商品的动销和库存情况，做到勤添勤理。分类准确、整齐美观，货物管理正确有效，图书出样有章法，重点突出，花样造型美观大方。

6、加强与读者沟通，注意收集读者需求信息和意见。建议。及时反馈，诚信服务，维护门店形象。

7、加强巡视检查，预防偷、损行为，制止不文明行为。

8、做好责任区内的卫生工作，保持环境清洁。

9、服从管理团结协作，能顾全大局，对上级下达的各项任务都能保质保量的完成。

以上就是本次与崇左新华书店文员待遇、新华书店总店介绍还有新华书店员工职责有关的全部内容了。时代变迁，电子类书籍丰富、便捷等特性满足了人们碎片化阅读的需要，而实体书带来的阅读体验是电子书替代不了的。小编相信，在新华书店工作也将会带来不一样的感受，感兴趣的朋友可以考虑一下哦！