广西教师退休工资标准 广西教师薪资水平

目前，广西整体的教育水平也在不断提高之中，而对于教师的各项福利待遇也不断的变好，在很多学校当中教师的待遇是不一样的，今天小编就为大家介绍一下广西教师的相关信息，让大家能够了解的更加全面，主要给大家介绍教师退休工资的标准以及薪资水平又是如何，最后也会给大家提供教师的招聘条件，如果大家想要选择教师这一行业，可以好好了解一下，看自己是否满意。

一、广西教师退休工资标准

（一）广西退休教师工资计算方法

教师退休工资计算方法最新：退休工资=工资*(工龄/法定工龄)*((75-法定退休年龄)/(75-退休年龄))，总退休工资=退休工资*12*(75-退休年龄)，注：75是指75岁。30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。

（二）退休金

指的是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来。公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。退休在不同的地方及职业有不同的指定年龄或年资，超过此年岁的职员，被视作想再继续工作也不合适，所以可以自行选择要不要继续工作，此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励，并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。

二、广西教师薪资水平

广西教师平均工资 ￥5.9K，其中拿 6K-8K 工资的占比最多，达 36%。2500元-3600元,资历高的是4000元-5650元。根据数据报告显示，去年桂林市的用人单位提供的职位平均薪酬水平仅次于南宁市，达到3772元 月，比上年度增长6

66%，仅次于南宁，排在广西第二。

桂林作为一个三线城市，工资和北上广深这些一线城市肯定比不了。桂林的工资在3000元左右的档位是最普遍，据了解，桂林的职位平均薪酬水近五年来平呈现逐年上涨趋势。

当然广西教师的福利也是比较好的：

养老保险：单位20%，个人8%。2、失业保险：单位2%，个人1%。3、医疗保险：单位6-4%，个人2-4%。4、工伤保险：单位1%，个人0%。5、生育保险：单位1%，个人0%。（六）住房公积金：一般是单位8%-12%，个人也一样。

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，即平时说的社保。“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

广西的工资是没有北上广深的工资那么高的，但广西生活节奏比较慢。物价也不是很高，当老师的话其实对于生活还是比较充足的。当老师是个高尚的职业，要非常热爱这个行业对学生才行，毕竟要对自己和学生负责。

另外小编还提供了桂林教师招聘岗位信息，大家感兴趣可以点击图片在桂聘人才网了解详情。

三、广西教师招聘条件

基本条件：

(一)招聘对象应获得《教师资格条例》规定的教师资格证书和合格学历。考生在报名时未能获得教师资格证书或学历证书，也可报名参加考试，但必须在面试资格审核前取得相应证书，否则招聘单位将取消面试和录用资格。具体事宜可咨询相关市、县(市、区)教育行政部门或招聘单位。

(二)招聘对象须热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，所学专业应当与招聘岗位计划一致。

(三)对应聘乡镇及以下教师岗位的应聘人员，专业对口，并已取得相应教师资格的，可免笔试。如确有需要，可由招聘单位商主管部门增设筛选程序。

关于广西教师退休工资的相关标准，小编已经给大家提供了，主要介绍的是工资计算方法和退休金的简介，希望能够让大家了解比较全面。另外也介绍了广西教师整体的薪资水平，介绍的内容也是比较多的，值得大家好好了解，最后关于招聘条件，大家也有必要了解，毕竟只有满足了条件才能去应聘，所以大家可以好好参考借鉴一下。