柳州合同工工资待遇 合同工和正式工的区别

大家好呀，今天小编想和大家聊聊柳州市合同工工资待遇的有关内容。柳州市作为一个工业城市，工业基础是十分雄厚的，吸引了众多的工业企业到柳州落地发展，从而促进了柳州市经济的发展。因此，柳州市基础设施各方面的建设都是十分不错的，吸引了众多的求职者到柳州工作，今天我们讲的是柳州的合同工，也就是在一些公务员或者事业单位工作的编外人员，与正式工有些不一样，接下来，一起看看吧。

一、柳州合同工工资待遇

每天可以在食堂吃饭，大多数早餐一元，午餐两元，晚餐两元，逢年过节会发放节假日礼物，当然，如果参加机关部门举办的大型比赛，也有资格报名并且拿到奖金。

但薪资这块就和公务员有差距，拿柳州地区举例，大多数人每月到手3K左右。

二、合同工和正式工的区别

待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低。正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，还不缴纳五险，退休后的待遇也不错。

工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法。正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。

招聘方式不同：合同工是通过人事部门，或者用人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后，与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系。正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。

三、合同工可以转正式工吗

合同工不可以转为正式工，事业单位新聘用的工作人员是面向社会公开招聘的，且需要按照一定的程序进行。

法条依据：

《事业单位人事管理条例》第八条：事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

以下是小编收集整理的有关柳州的一些高薪工作的招聘信息，一起看看吧：

以上就是小编收集整理的有关柳州市合同工工资待遇的全部内容，除此之外，小编还简单介绍了合同工与正式工的区别以及合同工是否可以转正式工，希望可以帮助到有需要的小伙伴。合同工的工作内容是相对较多的，但是各方面的福利虽然不如正式工，但还是很不错的，想要了解更多有关柳州合同工的内容，欢迎访问桂聘APP。