南宁第五人民医院护士工资高吗 南宁第五人民医院怎么样

大家好呀！小编今天这篇内容跟医院有关，相信大家对医院肯定都是有所了解的，毕竟人吃五谷杂粮怎么能不生病呢。那么大家一定都与护士行业有过交集吧，护士被成为“南丁格尔”，这个称号也是护士行业神圣的象征，因为护士的职责就是救死扶伤。根据小编的经验，护士门的工作其实还是很劳累的，医院里二十四小时都有护士在值班，那么护士行业的工资待遇怎么样呢，小编今天将对南宁第五人民医院护士工资稍作介绍，希望能给大家带来一点帮助哦！

一、南宁第五人民医院护士工资高吗

南宁第五人民医院是二级甲等医院，护士工资的高低有很多因素影响，像是一般的二甲医院和三甲医院的护士工资肯定是不一样的；另外还要看护士在哪个科室。一般刚毕业的学生工资在2千左右，然后慢慢往上涨，一般的主管护士的工资在3千左右，加上奖金大概5-6千左右。另外一般口腔科、骨科外科的奖金比较高。

护士的工资是受医院规模和工龄的影响的，另外有没有编制也是工资的影响因素之一。大医院工龄长的护士工资都还是比较高的。护士除了工资之外，还有奖金。一般医院护士收入在2-3千，好的医院护士工资3-5千，个别医院的护士工资甚至有上万的。

二、南宁第五人民医院怎么样

南宁市第五人民医院（南宁市心理医院）位于广西壮族自治区南宁市兴宁区邕武路7号，始建于1987年，占地面积72.5亩，建筑面积56660平方米，是一所集医疗、预防、康复、科研、教学为一体的三级精神、心理专科医院，是南宁市医保和新农合定点医院。

医院拥有全自动生化仪、日本光电脑电图工作站、惠诚心理测验系统、脑电生物反馈治疗仪等一批先进的专科设备。现有高级职称20多人，中级职称90多人。设有男精神病区、女精神病区、心理科、“森田病房”、中西医结合科、心理研究室、日间康复中心、医学鉴定中心、司法鉴定所等科室。担负广西精神疾病的防治康复技术指导，担负省内外精神科专业人员的进修培训及大中专院校的见习、实习任务，同时还是广西师范学院应用心理学临床实习基地，是一所集诊疗、预防、康复、科研、教学为一体的专科医院。

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三、南宁工资水平

南宁市2020年城镇非私营单位从业人员平均工资为92241元，同比名义增长6.5 %，扣除物价因素实际增长4.1%；2020年城镇非私营单位在岗职工年平均工资为97079元，同比名义增长6.7 %，扣除物价因素实际增长4.3%。

1、城镇非私营单位从业人员平均工资和在岗职工平均工资继续领跑全区

南宁市2020年城镇非私营单位从业人员平均工资高于全区9490元，在岗职工年平均工资高于全区10968元，从业人员平均工资、在岗职工平均工资水平位均居全区第一。工资水平的平稳增长，主要受几方面因素的影响：一是2020年全市经济运行总体平稳，就业保持稳定，为全市从业人员工资水平的提高打下良好的基础；二是企业落实新的最低工资指导线标准，对工资的平稳增长起到兜底保障的作用；三是落实调整机关事业单位工作人员增资政策，促进了城镇非私营单位工资水平的提高。

2、城镇非私营单位行业间工资水平差异明显

2020年城镇非私营单位从业人员平均工资最高的三个行业分别是卫生和社会工作业（135805元）、科学研究和技术服务业（123834 元）和电力、热力、燃气及水生产和供应业（115682元）。年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业（38592元），农、林、牧、渔业 （59617 元）和居民服务、修理和其他服务业（62099元）。最高行业平均工资是最低行业平均工资的3.5倍。

在以上的文章中小编给大家介绍了南宁第五人民医院护士工资如何，南宁第五人民医院怎么样以及南宁工资水平等内容，希望能够给看完文章的大家带来一些帮助哦！南宁的医疗水平在广西范围内算是顶尖的水平了，大家如果想在南宁从事医疗行业可以上桂聘看看，桂聘上有很多南宁相关岗位的招聘信息哦！