南宁哪有临时工日结的吗 临时工劳动合同约定事项

大家好呀，今天我们来和小编一起了解南宁哪有临时工日结的吗的相关内容。说到南宁，想必小伙伴们都不陌生吧。南宁作为广西壮族自治区的首府，又是东盟博览会的永久举办地，其工作岗位对于广西的小伙伴来说也是有一定的吸引力的，而临时工的工作不管在什么地方都是存在的，而且这对于一些特殊人群来说是比较受欢迎的，因为很多临时工的工资都是结算的比较快的。我们今天就围绕着南宁哪有临时工日结的吗的内容来展开，一起了解相关的情况吧。

一、南宁哪有临时工日结的吗

南宁，简称“邕”，别称绿城、邕城，是广西壮族自治区辖地级市、首府、北部湾城市群核心城市，国务院批复确定的北部湾经济区中心城市、西南地区连接出海通道的综合交通枢纽。

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二、临时工劳动合同约定事项

1．甲方为乙方提供住房，房租、水、电费由乙方自负。房租按商品房标准收取的，甲方应给乙方住房补贴每月为　元；如乙方自行解决住房的，甲方应给乙方住房补贴，每月为　元。

2．甲方自办食堂的，按饭菜成本收费，不办食堂，在外搭膳的，所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴每月　元。

3．甲方按国家规定，每月应给乙方各类补贴共　元。

4．除国家规定以外，在　情况下，甲方可解除合同。

5．除国家规定以外，在　情况下，乙方可解除合同。

6．计件工资制的，月工资结算办法：

7．其他需约定事项：

8．还有一些工安事项，如作业安全问题，上下班安全问题及理赔。

三、临时工劳动合同合同效力

根据《劳动法》第18条的规定，违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同。劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认，引起无效的原因大体有以下几种：

1．合同主体不合格。如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书，聘用单位不具备招聘资格等。

2．合同内容不合法，即劳动合同有悖法律、法规及善良风俗，或是损害了国家及社会的公共利益。如约定制造冰毒、假钞等。内容不合法的劳动合同不受法律保护。

3．意思表示不真实。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背一方的真实意愿，因而是无效的。

4．合同形式不合法。这是指劳动合同没有采取书面形式、当事人也未实际履行主要义务，或者依法或应当事人要求应当鉴证的劳动合同没有鉴证等。在一般情况下，只要当事人采取补救措施，使合同形式上合法化后，就可以认定合同有效。

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