崇左市职工生育待遇 崇左职工生育政策

崇左这个地方的也是有很多的单位的，很多在崇左这个地方工作呢，要看一下什么样的工作是最适合自己的。每个人在找工作的时候，其实都会有自己不一样的想法。在找工作的时候也会有自己不一样的一个地方的。有很多公立的单位，事业单位，这些单位呢，他们的薪资待遇都是很不错的。而且享受相关的一些政策。所以呢，在事业单位里面工作呢，其实也是一直以来都是个很不错的一个选项的。但也希望自己在这样的一个地方工作的时候呢，也能够符合自己心中的一个想法。希望自己的自己的公司能够满足自己的生活的一个要求。

一、崇左市职工生育待遇    

1、生育生活津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
假期天数：(1)正常产假90天(包括产前检查15天)；(2)独生子女假增加35天；(3)晚育假增加15天；

2、生育医疗费补贴

a、(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。(3)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。

b、一次性分娩营养补助费正常产、满7个月以上流产；上年度市职工月平均工资×25%；

c、一次性补贴在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。那么，在崇左市也都有着许多企业在发布着招聘信息，大家可以了解一下哦。

二、崇左职工生育政策

开展计划生育家庭关爱保险，是落实中国计划生育协会第八次全国会员代表大会精神的一项重要任务，是贯彻执行《广西壮族自治区人民政府关于加快发展现代保险服务业的实施意见》（桂政发〔2015〕4号）、《关于进一步做好城乡居民基本医疗保险扶贫工作的通知》（桂人社发〔2017〕64号）、《关于建立完善计划生育特殊困难家庭扶助制度的意见》（桂人口发〔2014〕11号）、《关于实施广西计划生育家庭关爱保险项目的指导意见》（桂计生协发〔2017〕2号）和《关于做好2018 年全区计划生育家庭关爱保险项目工作的通知》（桂计生协发〔2017〕10 号）的重要内容。

（一）自治区工作要求。自治区计生协会要求将计划生育家庭关爱保险项目实施工作纳入当地党委、政府工作的总体部署，将计划生育家庭关爱保险工作纳入绩效考核和全区计划生育目标管理责任制考核，给予经费和政策保障，建立长效机制。

（二）计划生育特殊困难家庭需求。根据广西壮族自治区人口计生委等六部门《关于建立完善计划生育特殊困难家庭扶助制度的意见》（桂人口发〔2014〕11号）文件精神，当地党委、政府有责任为目标对象购买关爱保险，切实解决计划生育特殊困难家庭在生活保障、大病医疗、疾病住院无人陪护照理等问题。

（三）脱贫攻坚工作要求。根据自治区《关于进一步做好城乡居民基本医疗保险扶贫工作的通知》（桂人社发〔2017〕64号）精神，参加城乡居民基本医疗保险的建档立卡贫困人口，在参保年度内医疗费用通过城乡居民基本医疗保险、大病保险和医疗救助等政策报销后。

三、崇左生育保险材料   

参保单位职工在生育、实施计划生育手术后，由参保单位向市社保局申报生育保险待遇，在医疗工伤生育保险待遇窗口填写《职工生育保险待遇申报表》(一式三联)，并提供以下材料:

1.参保人员身份证;

2.乡(镇)人民政府、城市街道办事处发放的《计划生育服务手册》或县级卫生和人口计划行政部门发放的《二孩生育证》;

3.医疗机构出具的《新生儿出生医学证明》;

4.卫生和人口计划部门出具的《批准终止中期以上妊娠证明》或《计划生育手术证明》;5.医疗机构出具的出院小结（出院记录)、疾病诊断证明;

6.医疗费用有效票据;

7.申报诊治妊娠、分娩产科并发症的提供医疗费用清单;

8.申报男职工未就业配偶生育医疗费用待遇的，提供配偶身份证及无工作证明(由女方户口所在地或居住地社区居委会、村委会出具)。

很多在崇左这个地方找工作，要看一下崇左这个地方工作是否能够满足自己的一个态度的。很多人在崇左这个地方的工作，也是有很多的。也希望自己在这个地方的工作也能够符合自己心中的一个想法。也希望自己在这个地方的工作也能够符合自己的一个整体的感觉的。他也希望找到工作也能够越来越越来越的工作也能够越顺利。所以当大家了解清楚关于这方面相关事物的时候，你要去做好自己的一个整体的一个打算。