广西柳州项目经理工资 项目经理能力要求

大家好呀，今天我们来和小编一起了解广西柳州项目经理工资的相关内容。说到柳州，想必小伙伴们都不陌生吧。柳州市广西壮族自治区的副中心城市之一，而对于项目经理这个工作岗位大家也是比较熟悉的，因为现在公司里面也是有很多个项目进行的，而项目经理就是总管项目的人，所以说工资也是比较高的。我们今天就围绕着广西柳州项目经理工资的内容来展开，一起了解相关的情况吧。

一、广西柳州项目经理工资

￥8.8K / 月平均工资

数据统计来自近一年 311 份样本

薪酬区间: 3K - 30K，最多人拿：10K-15K

说明：柳州项目经理一个月多少钱？平均工资 ￥8.8K，其中拿 10K-15K 工资的占比最多，达 27.3%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

二、项目经理能力要求

号召力

也就是调动项目组成员以及客户、供应商、职能经理、公职人员等等的工作积极性的能力。人是社会上的人，每个人都有自己的个性，而一般情况下项目经理部的成员是从企业内部各个部门调来后组合而成的，因此每个人的素质、能力和思想境界均或多或少存在不同之处。每个人从单位到项目部上班也都带有不同的目的，有的人是为了钱，有的人是为了学点技术和技能，而有的人是为了混日子。也因此每个人的工作积极性均会有所不同，为了钱的人如果没有得到他期望的工资，他就会有厌倦情绪；为了学技术和技能的人如果认为该项目没有他要学或认为岗位不对口学不到技术和技能也会生产厌倦情绪；为了混日子的人，则是做一天和尚撞一天钟——得过且过。因此，项目经理应具有足够的号召力才能激发各种成员的工作积极性。

影响力

主要是对项目组成员产生影响的能力。项目经理除了要拥有的、其他员工视为重要的特殊知识，正确的、合法的发布命令之外，还需要适当引导项目组成员的个人后期工作任务，授权他人自由使用资金，提高员工的职位，增加员工的工资的报酬，对成员施加或导致其受到惩罚。并利用员工对某项具体工作的热爱产生相应的激励措施。

交流能力

也就是有效倾听、劝告和理解他人行为的能力，也就是和其他人之间的友好的人际关系。强势领导必将制约企业的发展。项目经理只有具备足够的交流能力才能与下属、上级进行平等的交流，特别是对下级的交流更显重要。因为群众的声音是来自最基层、最原始的声音，特别是群众的反对声音，一个项目经理如果没有对下属职工的意见进行足够的分析、理解，那他的管理必然是强权管理，也必将引起职工的不满，其后果也必将重蹈我国历史上那些 “忠言逆耳”的覆辙。

应变能力

应变能力是指自然人或法人在外界事物发生改变时，所做出的反应，可能是本能的，也可能是经过大量思考过程后，所做出的决策。

三、柳州高薪工作

柳州，简称“柳”，别称壶城、龙城，广西壮族自治区辖地级市，国务院批复确定的广西壮族自治区中部重要中心城市，广西副中心城市，全市总面积18596平方千米。截至2019年，全市下辖5个市辖区、3个县、代管2个自治县。

柳州高薪工作怎么样呢？让我们来一起看看吧。

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