柳州橱柜导购的工资怎么样 成为优秀导购

导购对于各位小伙伴应该不会陌生吧，导购就是引导客人促成订单的职业。当大家想去购买商品，面对太多的商品无从下手时，如果有导购在身边帮忙介绍，就会简单方便很多。从导购的工作内容可以看出导购是带有一定的销售性质，因此导购的工资跟销售一样，按一定的比例进行提成。那么对于橱柜导购他们的薪资怎么样呢？今天小编就带大家一起来看看柳州橱柜导购的工资怎么样。

一、柳州橱柜导购的工资怎么样

导购员的出现是“买方市场”和“渠道经济”的必然产物。“渠道经济”方面其实与“买方市场”也是一脉相连的：由于买方市场的形成，致使渠道终端经销商的地位日益显赫起来，于是终端商不但在价格、展台、POP等资源上提出要求，还要在终端建设、出货能力等方面予以强调。而厂方往往出于维护终端形象和保障出货能力等因素的考虑，不得不屈从于终端商，另一方面，派驻导购员也往往成为厂方迫使终端商打款、结帐和提供更好位置等条件的有效砝码。柳州橱柜导购员工资待遇，导购员平均工资为3765元/月，其中100%的工资收入位于区间3000-4000元/月。

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二、成为优秀导购

1.要让导购搞清楚“在为谁工作？”提到这个问题，可能很多人脱口而出，这还用问吗？公司是老板的、店铺是老板的，当然是为老板打工的，这是绝大多数人的认识。导购每天工作不仅仅是为了生计，应该看到工资以外的东西。

2.要让导购认识到比薪水更有价值的东西。之所以会出现上述的情况，是因为对打工、对薪水缺乏更深的认识和理解，导购往往想到的是：企业是老板的，更在乎这个月工资能拿多少、下个月提成是多少……虽然挣工资应该成为导购工作的目的之一，但在工作中真正获得的东西不是打印在工资单上的数字，什么东西比薪水还重要呢？

3. 如何提升导购能力呢？ 首先是观念的转变，“今天工作不努力，明天努力找工作”是反映日常工作生活的一种表象，企业应对导购工作给予全新的认知和改变，把职业当事业、把店铺当作自己成长提高的舞台。

三、导购的职责

1、帮助消费者做出决定，实现购买；2、关于购买之后，负责跟踪服务（电话为主）；3、协助技术人员对消费者完成最后的施工，将保证卡各项内容逐步实现，从而在消费者心目中形成良好的口碑效应。导购的任职要求是：1、思维清晰、反应敏捷及口齿伶俐；2、热爱本职工作；3、工作认真、积极主动、具有团队协作精神；4、具有良好职业道德操守；5、有较强的观察力、应变能力和适应能力。

好了，以上就是小编今天给大家分享的关于柳州橱柜导购的工资怎么样等相关内容，相信大家现在对柳州橱柜导购有了更多的了解。如果导购业务能力强，专业知识过硬，拿到高收入是很容易的事情。如果大家想找一份不错的工作，就请关注桂聘网，这里有大量的就业机会等着你哦。