广西退休工资发放标准 退休工资发放时间

  • 作者:子雨
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养老一直都是一个居高不下的热门话题,有很多个热门的养老城市都在我们的广西呢,就比如说长寿村巴马,还有山水甲天下的桂林,还有最近新兴的防城港,等等的这些城市,都是很好的养老圣地,除了地理环境对养老的优势以外,还有一个方面也是很值得我们注意的,那就是退休养老金的发放,现在的退休养老金做出了相应的调整,多地的养老金也得到相对应的提高,这可以说算得上是一件喜事呢,退休养老金的提高也就意味着我们人民生活水平得到进一步提高,接下来就让我们一起来看一看有关于广西退休工资发放标准的相关信息吧。

一、广西退休工资发放标准

近日,经广西自治区同意,广西自治区两厅通告,调整广西退休人员基本养老金,总体调涨水平为2021年退休人员月人均基本养老金的4%。其中,定额调整部分每人每月增加33元。此次调整于今年1月1日起执行,增加的基本养老金将在7月31日前补发到位。

根据《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》(人社部发〔2022〕27号)法规,经广西自治区同意,现就2022年调整我区企业和机关事业单位退休人员基本养老金有关问题通告如下:

调整范围

2021年12月31日前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员(含2021年12月按法规核定基本养老金并从2022年1月起按月发放基本养老金的人员,以下统称退休人员)。

调整方法和标准

(一)定额调整。

退休人员每人每月增加基本养老金33元。

(二)挂钩调整。

挂钩调整由以下两部分组成:

1.缴费年限挂钩。退休人员按本人缴费年限或工作年限(不含折算工龄)增加基本养老金,即每满一年(累计缴费月数换算为年,不满1年的按1年计算),每人每月增加基本养老金1元。

2.基本养老金挂钩。退休人员按本人2021年12月基本养老金水平的1.8%增加基本养老金。

(三)适当倾斜调整。

1.截至2021年12月(含当月,以月计,下同)满70周岁的退休人员,每人每月增加基本养老金2元,超过70周岁的每增长1周岁(不满1周岁的按1周岁计算),每人每月再增加2元。退休人员年龄认定以本人退休或领取基本养老金时认定的出生年、月为准。

2.2021年12月前在我区艰苦边远地区(具体名单附后)领取基本养老金的退休人员,每人每月增加基本养老金5元。

(四)企业退休转干部调整。

企业退休转干部按上述第(一)、(二)、(三)点法规调整基本养老金后月应发基本养老金未达到2966元的,按月基本养老金2966元计发。

执行时间

本次调整退休人员基本养老金从2022年1月1日起执行。

审核方法

已参加职工基本养老保险的退休人员,由发放退休人员基本养老金的社会保险经办机构负责核定调整标准;其他符合条件的退休人员,参照本通告法规的调整方法和标准进行调整,由所在单位(单位已撤销的由主管部门)负责审核。

高龄倾斜具体如何计算?

对截至2021年12月(含当月,下同)满70周岁的退休人员,每人每月增加基本养老金2元,超过70周岁的每增长1周岁(不满1周岁的按1周岁计算),每人每月再增加2元。举例说明如下:

例1:退休人员陈某,1951年12月出生,至2021年12月其年龄为70周岁,按高龄倾斜增加的月基本养老金为(70-69)×2=2元。

例2:退休人员刘某,1939年12月出生,至2021年12月其年龄为82周岁,按高龄倾斜增加的月基本养老金为(82-69)×2=26元。

例3:退休人员王某,1945年5月出生,至2021年12月其年龄为76周岁7个月,按高龄倾斜增加的月基本养老金为(77-69)×2=16元。

二、退休工资发放时间

(一)正常退休人员,其达到退休条件的时间为达法定退休年龄之月;

(二)提前退休人员,其达到退休条件的时间为人力社保部门核准退休之月;

(三)因工作需要后延缴费人员,其达到退休条件的时间为后延缴费满整年度之月;

(四)达到法定退休年龄缴费年限不满15年的延长缴费人员,其达到退休条件的时间为缴费满15年之月;

(五)工伤医疗期内人员达到退休条件的时间,为其达到法定退休年龄之月。

参保人员未按规定及时办理退休手续的,延误办理退休手续期间以及后延缴费未满整年度期间的基本养老金不予补发,多缴纳的养老保险费予以退还,达到退休条件以后调整养老金增加部分累计计算。

下面就是小编搜索的在广西退休后待遇比较好的的一些岗位,感兴趣的小伙伴们可以看一看哦。

三、法定退休年龄

法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:

(一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二) 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三) 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)    因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法(2018版)》第16条规定:

社会养老保险金则由政府部门机构统一发放,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。

随着我国人口老龄化日益加重,我们的老龄事业发展任重而道远,养老保险的设置,在一定程度上很好的保证了老年人在退休以后的正常生活的运行,所以现在很多的年轻人在找工作的时候,通常会把是否缴纳五险一金作为判断一个公司是否值得入职的基本问题,在年轻时候做了一个好的选择,通常也会在年老的时候受益。


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