柳州高中后勤工资有多少 学校后勤岗位职责

三百六十行，行行出状元。我们都知道，后勤保障对于一个城市的发展是很重要的，做好了一个城市的后勤保障，城市才能在其有利的方向上发展，成为一个更好的城市。柳州市作为一个工业城市，基础设施建设是十分完善的，不仅有许多的交通设施，还有许多的医院、学校以及其他基础设施，为柳州市人民提供了相应的服务。那在柳州高中做后勤高中有多少呢？一起往下看看吧！

一、柳州高中后勤工资有多少

(一)工资待遇参照《柳州市市级事业单位利用财政资金机关后勤服务人员管理暂行办法》(柳编办通〔2018〕42号)并结合本单位实际执行，按工勤服务岗位的工资标准计发。

(二)享受五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、误餐补贴、员工培训等福利。

(三)因开展政务服务(行政审批)错时延时随时预约服务需值班的人员，遵照单位管理办法执行。

二、学校后勤岗位职责

1、学校后勤工作内容比较多，例如：处理好库存物资、准备学校所需的活动用品、加强仓库物资管理等等。后勤人员分为许多部分，其中餐厅的工作人员管理项目会更多一些，毕竟他们的工作会直接影响孩子的身体健康。

2、学校后勤职责是管理好所有物品的安全问题、遵循领导的各项安排、负责全校的防火防盗工作等等。学校里的每一位工作者都要遵循领导的安排，正是如此，一些基础安全职责，每一位老师都需要知晓，部分后勤人员需要时刻关注校园的安全问题。

3、学校后勤的所有工作都比较细致，后勤人员需要调整好自己的心态，并遵守学校的规定进行工作。在选择学校后勤工作之后，工作人员就需要了解自己的工作内容会对孩子的影响有多大，在工作的时候，自己的认真程度也需要随之调整。

三、后勤人员包括哪些岗位

首先，这要看公司组织机构如何划分。如果将人事、行政、后勤分开，则职责不同，如果合并，则职责及岗位划分又不同。

1、如果公司后勤管理部包含人事、行政、后勤职能。则岗位如下：

后勤部长（或处长、经理）、副部长（副处长、副经理）、劳资统计员、后勤办事员（或人事专员、劳资专员、行政专员、工伤处理专员、职员），其中人事专员包括绩效考核专员、招聘专员、培训专员、员工关系专员、体系员、运营管理员等。

2、如果公司后勤管理部不包含人事、行政职能。则岗位如下：

后勤科长（或主管）、后勤办事员。

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俗话说道不同不相为谋，但是在某些目标上还是一样的，所以，人人生而平等，没有什么高低贵贱之分。做后勤的要处理的东西还是比较对的。如果自己足够认真敬业的话也是很容易做好这份工作的。感觉自己适合后勤工作的朋友可以去试一试哦，也许能够发现一个不一样的自己呢。在此小编也祝愿大家都能够求职顺利。