南宁富士康技术员工资 技术员岗位职责

各位小伙伴大家好，今天小编给大家分享的是关于南宁富士康技术员工资。提到富士康，这个名字大家肯定不会陌生。基本上在我国发达的省份都有富士康的身影。南宁作为一个高速发展的二线城市，拥有绝佳的地理位置和充足的劳动力。富士康的薪资待遇还是很不错的，尤其对于技术员来说，技术员因为掌握了技术，能解决生产过程中出现的问题，薪资待遇自然比普通工人要好。今天小编就带大家一起来看看南宁富士康技术员工资怎么样吧。

一、南宁富士康技术员工资

南宁富士康技术员工资待遇，根据网友分享统计，富士康平均工资为6641元/月，其中36%的工资收入位于区间4000-6000元/月，28%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，富士康年终奖平均11092元。富士康员工分享说：在公司的发展还不错。老员工6年工资涨了2150元。周一到周五加班2小时平均15元/小时，周末上班10小时20元/小时的样子，现在周末只有单加，最低层的员工每月减去卡上的食堂饭，保险（1000左右）每月能到手的估计2400的样子。

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二、技术员岗位职责

1.负责公司全面技术工作，协助经理完成T程技术管理I作任务。

2.坚持原则，廉洁勤政，工作以身作则，深入施工现场，平衡协调施工程序，及时处理好施T中出现的各种技术问题。

3.负责组织图纸会审，技术交底工作，对外委设计项目，应首先熟悉图纸，负责与设计单位联系。

4.负责对产品加工、初次维修设备、工程施I进行技术指导，参加工程验收。

5.负责主导设计新产品，及整理新产品技术资料。

6.负责特殊型材、配件、及外委铸件的技术验收。

7.负责图纸材料配件，月度配件的编制，月度计划提前三天报材料员。

8.负责达标资料的安排、检查、指导，定期回收整理工作，为迎接检查做好资料准备。

9.经常深入现场，解决质量和安全隐患，负责安全质量、竣工验收、旬检查、月验收，发现问题及时协调解决。

三、技术员职称评定条件

大专或中专毕业从事工程技术工作满1年才有资格评技术员职称。技术职称是指根据评审条件应达到水平的要求，通过笔试的形式对专业技术人员测试情况进行检验，考试成绩是衡量专业技术人员水平的组成部分。为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职称职务任职资格，直接参与高、中级职称评定。

好了，以上就是小编今天给大家分享的关于南宁富士康技术员工资的所有内容，看完这篇文章后，大家对技术员有没有更多的了解呢？南宁最近几年在政策的影响下，高速发展。未来一定能给年轻人带来广阔的空间。如果大家对南宁感兴趣，想来南宁发展，就请关注桂聘网，这里有大量的工作机会等着你哦。