招生顾问一个月能挣多少 柳州招生顾问待遇怎么样

很多学校都会在即将招生的季节印一些招生简章，我们都知道，这是为了扩大学校的影响力，吸收到更好的生源。在每个学校都会有一个部门是专门管着招生的，很多学校会把这个部门叫做招生办，那么如果你想要去做一名学校的或者是互联网科技公司的一个招生顾问的话，有什么能力上的需求吗？赚的到底多不多呢？压力会不会很大呢？下面，我们就一起来看一下招生顾问的薪资待遇如何吧。我们可以由薪资待遇去反推出这项工作的难易程度以及性价比。

一、招生顾问一个月能挣多少

招聘专员提成可以按照每个月招聘人数来计算，按照人数的留存数量

其中应届生工资￥8100，

1-3年工资￥7300，

3-5年工资￥8550，

5-10年工资￥9290，

10年以上工资￥9500

工资待遇：

工资收入月薪：4000元

年终奖：5000元

五险一金：只有商业保险、无住房公积金

上班时间：轮班（两班倒）周六周天轮班

二、柳州招生顾问待遇怎么样

下面推荐一些合适的高薪岗位给您，需要请上桂聘网了解详情

三、招生顾问这个工作怎么样

课程顾问（或者叫咨询师）是教育行业的销售岗位。

其实这个岗位对个人能力的要求并不低：

有些岗位的筛选在面试环节，例如没有特定的技能和专业背景就无法胜任该项工作。

课程顾问，以及其他行业的销售岗位，筛选一般在工作过程中，一般在试用期以内，所以一般人员的流动率比较高，而且大部分是主动离职：坚持不下去、做不出业绩（当然，也挣不到钱）或者有了其他选择。

工作压力肯定是不小的，待遇和业绩挂钩。

男性适合在教育机构做招生课程顾问，课程顾问就是课程销售人员，向咨询客户提供专业的课程体系讲解，根据客户需求制定个性化，专业化的学习课程，最终达成课程销售。根据学员的实际情况合理安排课程，达到学员预期学习目标。学习顾问通过面对面及电话每周回访一次，了解跟踪学员上课情况，每周一次电话对话，为学员创造学习机会和学习督促。

课程顾问这个岗位并没有性别要求，属于销售类型的，而且客户也是男女老少都有的，例如做中小学培训的、运动、体育类培训的行业男性可能更了解男孩叛逆行为，更了解孩子的思维，更容易与男孩子沟通；如果是女孩由于异性相吸，自然会对男老师比较崇拜。所以往往男性也会更有优势的。

职位描述：

1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程；

3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；

4、跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标。

5、定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。

招生顾问这个工作一般都是教育行业的销售岗位，这个岗位带大家的能力要求是比较高的，很多人是坚持不下去的，因为做不了很大的业绩，导致他们的工资比较低，这一个行业的人员流动率还是比较高的。因为待遇与业绩挂钩，所以一定要能够扛住巨大的压力，不断的去努力，才可以得到一个很好的工资待遇。如果抗压能力不强的话，还是不建议尝试这个岗位。