南宁联通技术员工资待遇 联通技术岗招聘条件

联通公司的大名，可以说是无人不知无人不晓的，许多人的手机的运营商就是联通，而且联通公司在全国都有分公司，也是为了更好的服务各个地区的人们，为了保持通讯的通畅，技术员是联通公司必不可少的一个岗位，能在技术岗工作人们的收入也不会特别低，因为他与基础性质的工作不一样，他有难以被取代的特征，那么南宁联通技术员工资待遇究竟怎么样呢？现在就跟着小编一起来了解一下吧！

一、南宁联通技术员工资待遇

据搜索，我们可以回答这个问题：

南宁联通技术员工资待遇如何？

中国联通技术岗工资待遇，技术岗平均工资为6027元/月，其中50%的工资收入位于区间4000-6000元/月，37%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分享数据统计，中国联通技术岗平均年终奖为20000元。

小编为大家找来了南宁技术员的招聘信息，一起来看看吧！

二、联通技术岗招聘条件

岗位要求：

1. 本科以上学历,计算机及相关专业优先；

2. 具有1个以上厂商的维护服务认证；

3. 熟练掌握使用和维护UNIX架构操作系统的技能；

4. 2年以上的IBM/HP/小型机实施经验，熟悉小型机系统硬件的安装，调试，配置和使用技巧，对AIX、HP-UX、LINUX和WINDOWS企业级操作系统环境有一定了解。

5. 2年以上的EMC/HDS/Netapp存储实施经验，熟悉存储硬件的安装、调试、配置和使用技巧，对AIX、HP-UX、LINUX和WINDOWS企业级操作系统环境有一定了解。

6. 熟悉SAN、NAS存储系统、备份、容灾及虚拟化基础知识，具备备份、容灾、虚拟化规划、实施能力者优先。

7. 良好的沟通，语言表达，协调，文档编辑能力；

岗位职责：

1. 负责常见IT厂商（IBM、HP、EMC、HDS、NETAPP、ORACLE、DELL、华为、浪潮等）的全系列设备维保工作、故障处理和技术支持工作；

2. 配合销售工作，对项目进度和客户需求提供支持，包括客户沟通，需求分析，制定项目的技术方案和准备标书等工作；

3. 负责对公司外部项目拓展提供集成建设、技术支持等。

4. 跟踪和了解当前主流产品和新技术，及时提升技术水平和相关的资质或者认证；

5. 与合作伙伴厂商销售人员和技术人员建立良好的合作关系，使技术支持流程更加顺畅；

6. 为客户或内部人员提供技术能力培训。

7. 为用户提供云化项目的咨询和建设工作；

三、中国联通招聘有哪些热门岗位

1.技术岗位：技术岗位是中国联通的核心岗位之一，包括网络工程师、软件工程师、数据分析师等，这些岗位需要具备扎实的专业技能和技术能力，能够为公司的技术创新和业务发展做出贡献。

2.市场营销岗位：市场营销岗位是中国联通的重要岗位之一，包括市场经理、营销总监、客户经理等，这些岗位需要具备市场营销策划和执行能力，能够为公司的品牌推广和市场拓展做出贡献。

3.行政管理岗位：行政管理岗位是中国联通的重要岗位之一，包括人力资源、财务、采购等，这些岗位需要具备优秀的管理能力和组织协调能力，能够为公司的组织管理和运营管理做出贡献。

4.互联网岗位：随着互联网技术的发展，中国联通也在积极拓展互联网业务，相关岗位包括产品经理、运营经理、用户体验设计师等，这些岗位需要具备互联网思维和创新意识，能够为公司的互联网业务发展做出贡献。

5.数据分析岗位：数据分析岗位是近年来的热门岗位之一，包括数据分析师、大数据工程师等，这些岗位需要具备扎实的数据分析和挖掘能力，能够为公司的业务决策和数据驱动做出贡献。

在上述内容适中，小编为大家介绍了南宁市联通技术员工资待遇的具体信息，不仅如此，小编还为大家找来了联通技术岗人员特殊的招聘要求的介绍，在大公司里面的技术岗工作，福利还是非常不错的，小编也为大家找来了联通公司其他岗位的一些招聘信息，大家也可以看一看哦。