广西五险一金缴纳比例是多少 2020社保最低标准

现在求职者在寻找工作时往往会特别注意一下这个公司的该岗位薪资待遇的情况如何，比如说它的假期休息情况安排、五险一金有无、奖金福利情况等。很多人会比较注重休息时间的规定，比如说大部分人实际上都是比较喜欢双休，而现在来看，很多工作岗位都是单休或者轮休，双休的情况比较少见，除了教师这个岗位，由于是跟学生一同安排的休息时间，因此普遍来说双休的情况还是比较多的。此外，五险一金的缴纳情况也是求职者十分看中的一项。五险一金简单来说是指用人单位给予劳动者的集中保障性待遇的合称。“五险”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险这五种保险，“一金”指的是住房公积金。现在很多单位都会给员工提供五险一金，今天小编就为大家来介绍一下广西五险一金缴纳比例以及社保的最低标准吧！

一、广西五险一金缴纳比例是多少

五险一金单位和个人缴纳比例

1、基本养老保险是单位缴纳21%，个人缴纳8%；

2、基本医疗保险是单位缴9%，个人缴2%；

3、失业保险单位缴纳2%，个人缴纳1%；

4、工伤保险是单位缴纳0.5%，个人不用缴纳；

5、生育保险是单位缴纳1%，个人不用缴纳；

6、住房公积金的缴纳比例，单位和个人都是8%。

二、2020社保最低标准

各地的基数都有所不同，基本在200-400之间，按照当地的最低基数来缴纳。各地标准不一样有多档可以选择，先打12333咨询。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员根据自愿原则，可以参加职工基本医疗保险的，由其个人缴纳基本医疗保险费。

不过这种情况缴纳的社保都是短期过渡性质的，没有人会常年不工作还要缴纳这种社保。

一般大家也是按照最低基数去缴纳社保，例如，北京上一年度的平均工资是7706元，养老保险的最低缴纳基数是平均工资的40%，医疗保险和失业保险的最低缴纳基数是平均工资的60%，养老、医疗、失业保险的缴纳比例分别是27%、12%、1%，计算出来的金额是7706*40%*27%+7706*60*(12%+1%)=1433元。

职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。

职工工资在300%-60%之间的，按时申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

三、五险一金自己交合算吗

1、基本养老保险费缴纳标准是这样的，单位缴纳缴费基数的20%，个人缴纳8%。

2、单位缴纳的话，以个人的实际工资收入为缴费基数，最低不低于职工平均工资的60%，最高不高于职工平均工资的300%;自己缴纳的话，一般只能选择按职工平均工资的60%、100%或者300%三个档来缴纳。

3、基本养老保险缴费金额影响退休后养老金的领取，缴费越多，养老金水平越高。

可以综合以上3点来考虑自己交还是由单位缴纳。

单位报销政策较好，也可以选择自己缴纳。工资收入在职工平均工资100%到300%之间，又希望以后养老金多一些的，可以选择单位缴纳。希望现在拿到手里收入多一些的，也可以自己缴纳，按照60%的比例。

总之，根据上述政策和自己实际情况，综合考虑进行选择。

好啦，今天小编关于广西五险一金缴纳比例以及社保的缴费最低标准的介绍到这里就结束啦，如果你是一个南宁人，想要从事有五险一金的工作，那么你可以看一下南宁五险一金工作招聘等相关信息，说不定正好有你心仪的工作哦！