扬翔猪场工资高吗 扬翔集团简介
- 作者:荒凉走音
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从一些官方数据来看,我们国家对于猪肉的需求量是很大的,而今年由于疫情的原因,导致许多中小企业面临关门和破产的风险,生产经营遭受到巨大的威胁,不能复工对它们来说犹如灭顶之灾,当然这也是国家处于安全考虑而不得不实行的政策。后面随着企业的复工复产,由于猪肉是我们日常生活中的主要肉类食品,因此餐饮行业对于猪肉的需求量越来越大,使得猪肉的价格持续处于上升状态,扬翔猪场是广西省一家农业产业化国家重点龙头企业,主要经营猪产业。许多人可能会有一种观念:猪肉价格上涨的话那么猪场肯定会收入颇多,但是其实也并不是那么的简单。所以今天小编就来为大家好好介绍一下扬翔猪场的薪资待遇情况以及公司基本情况吧,希望我的分享会对你找工作有所帮助哦。
一、扬翔猪场工资高吗
工资平均5000+
管理培训生:平均工资¥8000
人力资源:平均工资¥4108
以上是小编整理的扬翔猪场近期的招聘薪资待遇供大家参考
二、扬翔集团简介
广西扬翔股份有限公司是一家集料、养、宰、商一体的产业互联网科技型农牧企业,成立于1998年,总部位于广西贵港市,是农业产业化国家重点龙头企业 ,现有分子公司70多家(截至2020年6月)。
秉承 “科技改变养猪业”的理念,扬翔立足养猪业发展之根本,以科技为导向,以创新为驱动力,实现了从饲料生产到传统养猪、科学养猪、数据养猪再到互联网养猪五个阶段的跨越,如今正着力打造产业互联网料、养、宰、商一体的猪业全产业链。
三、扬翔集团用人理念
1、用人之长:挖掘每一位员工身上的闪光点,在此基础上,公司尽可能地安排合适个人长处的工作,让他们专注于自己擅长的工作,尽可能地让他们的长处在这个职位上得到充分的发挥。
2、适才适用:公司非常重视员工的定位,坚持把合适的人放在合适的时间去做合适的事,使员工的职业定位与公司的发展实现优势互补。
3、尊重爱护:为员工创造性发挥提供一个良好的工作环境,尊重员工的创新精神,充分发挥个人优势,最大限度发挥员工的主观能动性和创新意识。
4、有效考核:公司从高管至普通员工都实行完整的绩效考核,考核结果密切关系到员工的个人利益,关于到员工在公司的排位晋升,从此达到激励员工的效果。
5、能上能下:公司建立了从上到下的责任链制度,用制度管人,严格考核,赏罚分明,定期交流轮换,做到了灵活用人,人岗匹配,能上能下,优胜劣汰。
好啦,经过小编今天的介绍,你对于扬翔猪场的薪资待遇情况以及公司基本情况的信息是否有了一定的了解了呢?如果你想要进入该公司工作的话,可以多看一下广西扬翔招聘最新消息等相关资讯哦,说不定正好可以找到你心仪的工作呢。那我们的分享到这里就结束啦,我们下期再见!
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