比起智商和情商，职场上更重要的是适应能力
一名来自硅谷的投资人，与273位初创公司创始人见过面，她的工作就是将所有见过面的人迅速分类，然后迅速做出判断，哪些人具备做大事的潜力。 讲者认为一个能做大事的人最重要的能力，不是智商，不是情商，而是适应能力（Adaptability），具体是指一个人在面对不可避免的改变时反应如何，尤其是当面临大量变化时。
桂聘 
