百色4s店管理招聘
桂聘提供2025年12月百色4s店管理最新招聘，右江区8条，更多4s店管理4s店管理汽车服务招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
市场经理
10000-11000元
百色-右江区
1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
岗位职责:
1. 统筹规划市场营销战略，确保达成销售目标及市场占有率。
2. 监控市场动态，对产品进行定位及推广策略的制定。
3. 管理市场活动，包括但不限于线上活动与线下展会，以提高品牌知名度和市场影响力。
任职要求：
1. 具备出色的市场洞察能力，能够准确把握市场趋势。
2. 有汽车4S店相关工作经验，对市场营销及新媒体有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断提升个人能力。
1. 统筹规划市场营销战略，确保达成销售目标及市场占有率。
2. 监控市场动态，对产品进行定位及推广策略的制定。
3. 管理市场活动，包括但不限于线上活动与线下展会，以提高品牌知名度和市场影响力。
任职要求：
1. 具备出色的市场洞察能力，能够准确把握市场趋势。
2. 有汽车4S店相关工作经验，对市场营销及新媒体有浓厚的兴趣，愿意接受挑战，不断提升个人能力。
汽车售后索赔员
3000-6000元
百色-右江区
1人
汽车
4S店
广西华之威汽车销售服务有限公司
2025-11-25
岗位职责：
1、熟练掌握厂家质量保修政策，严格按照厂家质量保修政策及流程处理索赔业务；
2、认真检查索赔车辆，做出质量鉴定；
3、正确如实填写各项保修工作单据，电子数据，并建档保存；
4、按照厂家要求对索赔旧件进行管理，做好索赔旧件的回收管理，回运等工作；
5、及时办理各项索赔申报审批手续，按照厂家要求返回索赔数据，单据和索赔旧件；
6、主动收集、反馈车辆使用质量信息，技术信息；
7、积极向用户宣传厂家质保政策。
岗位要求：
1、具有一年以上汽车售后相关工作；
2、具有较强的沟通应变能力；
3、良好的服务意识；
4、有4S店工作经验优先。
1、熟练掌握厂家质量保修政策，严格按照厂家质量保修政策及流程处理索赔业务；
2、认真检查索赔车辆，做出质量鉴定；
3、正确如实填写各项保修工作单据，电子数据，并建档保存；
4、按照厂家要求对索赔旧件进行管理，做好索赔旧件的回收管理，回运等工作；
5、及时办理各项索赔申报审批手续，按照厂家要求返回索赔数据，单据和索赔旧件；
6、主动收集、反馈车辆使用质量信息，技术信息；
7、积极向用户宣传厂家质保政策。
岗位要求：
1、具有一年以上汽车售后相关工作；
2、具有较强的沟通应变能力；
3、良好的服务意识；
4、有4S店工作经验优先。
汽车售后服务经理
8000-12000元
百色-右江区
1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
岗位介绍
作为本店售后服务业务的第一责任人，您将全面统筹售后维修、配件、精品、保险理赔、客户关系及售后团队管理，确保售后产值、客户满意度、售后毛利等核心指标达成并持续提升。您将直接向总经理汇报，并与销售、市场、财务等部门高效协同，打造区域内“专业、信赖、高效”的售后服务标杆。
试用期3-6个月。
主要职责
1. 经营指标
• 制定年度/季度售后产值、毛利、客户满意度（CSI/NCBS）及续保、延保、精品、二手车整备等业务目标，并拆解到人、到月、到天。
• 通过数据看板（DMS、CRM、BI）实时监控关键指标，及时制定纠偏方案。
2. 业务运营
• 优化车间派工、配件周转、预约及钣喷施工流线，缩短平均维修周期。
• 主导技术升级与召回管理，零缺陷交付率≥99%。
• 策划会员、保养套餐、延保、精品、钣喷团购等增值方案，确保售后衍生业务年复合增长≥20%。
3. 客户体验
• 建立“7×24小时”客户关怀闭环：从预约、接待、维修、交车到回访，NPS≥95分。
• 牵头重大客户投诉、危机公关的“30分钟响应、24小时结案”机制。
4. 团队与成本
• 搭建“技师→组长→车间主管→技术经理”梯队，人均工时利用率≥85%。
• 控制售后人工、辅料、外包成本，售后毛利率提升≥3个百分点。
5. 厂家与外部协同
• 作为厂家售后联络人，确保技术保修、索赔、星级评定达标并争取最大返利。
• 维系保险公司、交管、消协、媒体等外部关系，获取理赔资源与正面曝光。
任职要求
1. 经验与学历
• 35周岁以下，大专及以上学历，汽车工程、工商管理类优先；
• 5年以上中高端品牌4S店售后全盘管理经验，其中至少2年售后经理/服务总监岗位经历；
• 熟悉日系品牌售后运营标准。
2. 核心能力
• 经营思维：能独立编制售后年度预算，擅长用数据驱动决策；
• 技术功底：具备故障诊断、技术攻关能力，持高级技师或厂家认证技师证书者优先；
• 客户导向：深谙客户全生命周期管理，能策划高粘性会员体系；
• 团队领导：擅长班组绩效、技师等级评定、内训体系搭建，曾带领≥30人团队；
• 沟通谈判：具备与厂家、保险公司、供应商谈判返利及事故车资源的能力。
3. 关键指标（入职首年）
• 售后总收入同比增长≥30%，售后毛利率提升≥3%；
• 续保渗透率≥65%，延保渗透率≥35%；
• 重大投诉率下降≥50%，零媒体负面曝光。
4. 软性素质
• 抗压能力强，可接受旺季高强度加班；
• 具备创业心态，愿与公司共同分享超额利润分红；
• 持有C1及以上驾照，熟练驾驶各类乘用车。
作为本店售后服务业务的第一责任人，您将全面统筹售后维修、配件、精品、保险理赔、客户关系及售后团队管理，确保售后产值、客户满意度、售后毛利等核心指标达成并持续提升。您将直接向总经理汇报，并与销售、市场、财务等部门高效协同，打造区域内“专业、信赖、高效”的售后服务标杆。
试用期3-6个月。
主要职责
1. 经营指标
• 制定年度/季度售后产值、毛利、客户满意度（CSI/NCBS）及续保、延保、精品、二手车整备等业务目标，并拆解到人、到月、到天。
• 通过数据看板（DMS、CRM、BI）实时监控关键指标，及时制定纠偏方案。
2. 业务运营
• 优化车间派工、配件周转、预约及钣喷施工流线，缩短平均维修周期。
• 主导技术升级与召回管理，零缺陷交付率≥99%。
• 策划会员、保养套餐、延保、精品、钣喷团购等增值方案，确保售后衍生业务年复合增长≥20%。
3. 客户体验
• 建立“7×24小时”客户关怀闭环：从预约、接待、维修、交车到回访，NPS≥95分。
• 牵头重大客户投诉、危机公关的“30分钟响应、24小时结案”机制。
4. 团队与成本
• 搭建“技师→组长→车间主管→技术经理”梯队，人均工时利用率≥85%。
• 控制售后人工、辅料、外包成本，售后毛利率提升≥3个百分点。
5. 厂家与外部协同
• 作为厂家售后联络人，确保技术保修、索赔、星级评定达标并争取最大返利。
• 维系保险公司、交管、消协、媒体等外部关系，获取理赔资源与正面曝光。
任职要求
1. 经验与学历
• 35周岁以下，大专及以上学历，汽车工程、工商管理类优先；
• 5年以上中高端品牌4S店售后全盘管理经验，其中至少2年售后经理/服务总监岗位经历；
• 熟悉日系品牌售后运营标准。
2. 核心能力
• 经营思维：能独立编制售后年度预算，擅长用数据驱动决策；
• 技术功底：具备故障诊断、技术攻关能力，持高级技师或厂家认证技师证书者优先；
• 客户导向：深谙客户全生命周期管理，能策划高粘性会员体系；
• 团队领导：擅长班组绩效、技师等级评定、内训体系搭建，曾带领≥30人团队；
• 沟通谈判：具备与厂家、保险公司、供应商谈判返利及事故车资源的能力。
3. 关键指标（入职首年）
• 售后总收入同比增长≥30%，售后毛利率提升≥3%；
• 续保渗透率≥65%，延保渗透率≥35%；
• 重大投诉率下降≥50%，零媒体负面曝光。
4. 软性素质
• 抗压能力强，可接受旺季高强度加班；
• 具备创业心态，愿与公司共同分享超额利润分红；
• 持有C1及以上驾照，熟练驾驶各类乘用车。
汽车销售经理
8000-12000元
百色-右江区
1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
目标与策略
• 依据厂家商务政策与店内战略，制定年度/季度销量、毛利、市占率、衍生业务渗透率、客户满意度（SSI）等关键指标，并拆解到车型、到团队、到周。 …… 业务运营管理
• 打造“线上集客+线下体验+交付中心”一体化销售漏斗，线索转化率提升≥20%。
• 建立大客户/政企/网约车/租赁公司销售渠道，团购销量占比≥10%。 …… 经验与学历
• 35周岁以下，大专及以上学历，市场营销、汽车工程、工商管理类优先；
• 5年以上中高端品牌4S店销售管理经验，其中至少2年销售经理/展厅经理岗位经历；
• 熟悉主流品牌商务政策
4S店总经理助理
15000-20000元
百色-右江区
1人
房地产
服装
工艺品
广西联润实业集团有限公司
2025-11-25
岗位要求：了解新能源汽车，具有汽车4S店管理工作经验，拥有出色的团队管理能力和沟通协调能力，具备高端汽车品牌4S店管理经验者尤佳。
4S店副总经理
15000-20000元
百色-右江区
1人
房地产
服装
工艺品
广西联润实业集团有限公司
2025-11-25
岗位要求：了解新能源汽车，具有汽车4S店管理工作经验，拥有出色的团队管理能力和沟通协调能力，具备高端汽车品牌4S店管理经验者尤佳。
汽车4s店总经理
10000-15000元
百色-右江区
1人
房地产
服装
工艺品
广西联润实业集团有限公司
2025-11-25
2、发掘市场机会，主持拟订店面的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长。
3、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等。 …… 5、建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队建设，选拔中高层管理人员，审定内部管理机构设置方案和基本管理制度。
6、领导本门店公司内部团队建设，完善内部管理机制，推进公司企业文化的建设工作。 …… 2、8年以上汽车行业工作经验，3年以上品牌汽车4S店管理岗位经验，熟悉汽车4S店的全面运营管理。
3、了解汽车4S店的商业模式，有志在汽车贸易行业发展。 …… 4、精通商业运营、销售、售后、人力资源、财务、客户服务等各方面的管理运作，具有良好的前瞻性和高端决策能力。
行政专员
3000-6000元
百色-右江区
1人
汽车
百色盛铭汽车服务有限公司
2025-11-25
1、负责4S店后备人才招聘，员工考勤、档案、劳动合同、本店员工五险的办理工作。
2、负责日常的数据信息统计和对外的会议接待工作;
3、配合总经理执行行政指令。 …… 4、负责公司内外环境卫生管理和日常办公用品的申请、采购、发放;
5、完成上级领导安排交代的其他工作。 …… 任职要求:
1、大专及以上学历;
2、熟悉使用办公软件;
3、具备沟通，组织，协调能力;
5、汽车4S店同岗位工作经验优先录取。
约 8 个岗位
百色4s店管理招聘最新投递
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刘小姐2025-11-09投递了 百色盛铭汽车服务有限公司 的 行政专员 职位
相关企业
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汽车、汽车零配件、汽车装饰用品、日用百货、饮料销售；汽车租赁；汽车信息、商务服务、企业管理教育咨询；二手车经纪；汽车维修及技术咨询，为非营运车辆提供代驾服务，代理办理汽车入户、过户、年检手续，汽车、摩托车美容清洁及养护，再生物资回收与批发。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：房地产经纪；房地产咨询；住房租赁；非居住房地产租赁；柜台、摊位出租；土地使用权租赁；房地产评估；市场营销策划；会议及展览服务；互联网销售（除销售需要许可的商品）；广告设计、代理；广告制作；平面设计；住宅水电安装维护服务；家政服务；物业管理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包；各类工程建设活动；房地产开发经营；住宅室内装饰装修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：房地产经纪；房地产评估；房地产咨询；房屋拆迁服务；柜台、摊位出租；住房租赁；市场营销策划；会议及展览服务；非居住房地产租赁；物业管理；土地使用权租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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汽车销售;汽车配件、润滑油、电子产品、橡胶制品、汽车饰品销售;汽车美容服务;汽车维修服务;二手车经纪;商务信息咨询服务;汽车租赁服务;网络约车客运服务。
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汽车销售，汽车零配件、农机产品配件、工程机械及配件销售，机动车维修，汽车装饰、汽车美容，二手车经纪，汽车信息咨询服务，汽车租赁服务，设计、制作、代理、发布国内各类广告，会议会展服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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批发零售:医疗器械及设备、保健食品、化妆品、农副产品、体育用品、健身器材、服装、消毒用品、计生用品、日用百货、文体用品、家用电器、五金产品、灯具、办公用品。
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汽车销售；机动车配件、汽车用品、五金交电、家用电器、针织用品、服装、办公用品及配件、通讯产品、日用百货销售；汽车技术咨询服务；保险兼业代理服务；代理办理机动车入户、过户、年检手续服务；商务信息咨询服务；汽车租赁；汽车美容；机动车维修；二手车经纪。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：网络预约出租汽车经营服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：新能源汽车整车销售；电池销售；新能源汽车电附件销售；新能源汽车换电设施销售；电动汽车充电基础设施运营；机动车充电销售；分布式交流充电桩销售；集中式快速充电站；会议及展览服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；汽车新车销售；汽车旧车销售；电气设备销售；电线、电缆经营；汽车零配件零售；电池制造；汽车租赁；机动车修理和维护（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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汽车信息咨询,汽车销售;代办车辆入户、过户、年检,汽车保险代理。（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：机动车修理和维护；隔热和隔音材料销售；汽车零配件批发；汽车装饰用品销售；汽车新车销售；汽车旧车销售；小微型客车租赁经营服务；机动车改装服务；润滑油销售；法律咨询（不包括律师事务所业务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）