贵港绩效考核经理招聘
桂聘提供2025年5月贵港绩效考核经理最新招聘，港北区2条，平均工资约为5042元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多绩效考核经理绩效考核经理经理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
销售储备经理（试用期底薪5200）
7000-10000元
贵港-港北区
1人
和乐门窗有限公司
2025-05-14
招聘岗位：销售储备经理
和乐门业集团专注于门产品制造，智能制造基地和销售网络全国布局，经十多年科技创新，现已成为行业中的头部企业。
企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力，入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人，工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡，但绝不甘于平庸奋斗者提供改变命运的平台”，热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入。
任职要求：
本科及以上学历，2021届、2022届、2023届、2024届毕业生；
强烈的成就欲望，致力于通过自身努力改变命运，努力早日成为负责人；
吃苦耐劳：工作需要出差、上门拜访、地面推广、跑工地、跟车送货、收款等；
后台管理方向要求财务、金融、工商管理类专业。
岗位职责：
初期学习产品和业务知识，积累业务拓展经验；
学习账务知识和内务管理，提升管理能力。
业务方向：
在公司经营部所辖范围内从事防盗门、钢质门等渠道门类产品的销售。
维护老客户和拓展业务，收集市场信息，送货、收款及内务工作。
物资管理方向
商品和库房管理，负责商品收发、账务处理及经营部内务工作。
后台管理方向
负责账务处理，经营状况分析。
工作地点：
需服从在以下各区域内的调动。
西南区域：四川、重庆、云南、贵州
西北区域：陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆、西藏、内蒙西部
华中区域：湖北、湖南、江西、河南
华南区域：广东、广西、海南
华北区域：北京、天津、河北、山东、山西、内蒙中部
华东区域：江苏、浙江、安徽
东北区域：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古东部
薪酬福利：
一、实习期为一个月，具备1年及以上相关工作经验无实习期；试用期2—3个月。
二、薪资标准
1、实习期薪资：2400元/月。
2、试用期薪资：4400元/月+（区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）*80%。
3、转正后薪资，
（1）实行3个月的业绩保护期，保护期薪资为：5500元/月+（区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）+年终奖。
（2）业绩保护期结束后进入绩效考核期，绩效考核期薪资为：（基本工资+区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）合计4180~5380元/月+月度绩效+年终奖。
月均综合薪资8K-12k，年度综合薪资10—15万元！
4、其他福利：公司提供免费住宿、水电气费补贴、通讯费补贴。
备注：以上涉及补贴的标准为：销售一线补贴500元/月；加班补贴880元/月（累计后发放）；区域补贴500-1200元/月（川渝区域无区域补贴）
特别提示：差旅费用均为公司承担，公司支付成本旨在长期培养事业心强的员工，要求员工服从工作地点安排、吃苦耐劳。
和乐门业集团专注于门产品制造，智能制造基地和销售网络全国布局，经十多年科技创新，现已成为行业中的头部企业。
企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力，入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人，工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡，但绝不甘于平庸奋斗者提供改变命运的平台”，热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入。
任职要求：
本科及以上学历，2021届、2022届、2023届、2024届毕业生；
强烈的成就欲望，致力于通过自身努力改变命运，努力早日成为负责人；
吃苦耐劳：工作需要出差、上门拜访、地面推广、跑工地、跟车送货、收款等；
后台管理方向要求财务、金融、工商管理类专业。
岗位职责：
初期学习产品和业务知识，积累业务拓展经验；
学习账务知识和内务管理，提升管理能力。
业务方向：
在公司经营部所辖范围内从事防盗门、钢质门等渠道门类产品的销售。
维护老客户和拓展业务，收集市场信息，送货、收款及内务工作。
物资管理方向
商品和库房管理，负责商品收发、账务处理及经营部内务工作。
后台管理方向
负责账务处理，经营状况分析。
工作地点：
需服从在以下各区域内的调动。
西南区域：四川、重庆、云南、贵州
西北区域：陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆、西藏、内蒙西部
华中区域：湖北、湖南、江西、河南
华南区域：广东、广西、海南
华北区域：北京、天津、河北、山东、山西、内蒙中部
华东区域：江苏、浙江、安徽
东北区域：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古东部
薪酬福利：
一、实习期为一个月，具备1年及以上相关工作经验无实习期；试用期2—3个月。
二、薪资标准
1、实习期薪资：2400元/月。
2、试用期薪资：4400元/月+（区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）*80%。
3、转正后薪资，
（1）实行3个月的业绩保护期，保护期薪资为：5500元/月+（区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）+年终奖。
（2）业绩保护期结束后进入绩效考核期，绩效考核期薪资为：（基本工资+区域补贴+销售一线补贴+加班补贴）合计4180~5380元/月+月度绩效+年终奖。
月均综合薪资8K-12k，年度综合薪资10—15万元！
4、其他福利：公司提供免费住宿、水电气费补贴、通讯费补贴。
备注：以上涉及补贴的标准为：销售一线补贴500元/月；加班补贴880元/月（累计后发放）；区域补贴500-1200元/月（川渝区域无区域补贴）
特别提示：差旅费用均为公司承担，公司支付成本旨在长期培养事业心强的员工，要求员工服从工作地点安排、吃苦耐劳。
储备主管
5000-6000元
贵港-港北区
1人
法律
广告
咨询
贵港法益网法律咨询有限公司
2025-05-13
商务主管
我公司正步入快速发展期，需要培养一批管理人才，我们信奉能者居之！公司可以为员工提供专业的职业发展渠道，新领域新趋势，高薪聘请优秀销售管理人才！
岗位职责：
1、负责完成个人和小组月度销售任务指标；
2、根据公司战略，建立和维护高价值合作渠道的合作关系;
3、根据部门总体市场策略制定销售目标，制定小组销售计划；
4、定期对小组法律咨询顾问进行公司业务以及营销方式的培训；
5、负责对团队人员培训、激励、管理、业务评估和绩效考核；
任职要求:
1. 大专以上学历，具有一年以上销售团队管理经验和团队培训经验；
2. 具备优秀的沟通能力和一定的团队领导能力，能够制定好销售团队销售计划并带领团队完成业绩目标；
1、 对市场营销有清晰的认知，有丰富的营销经验，熟悉现代管理模式，熟悉各种激励措施；
2、 具有优秀的营销技巧，具有较长的市场策划能力和运作能力；
3、 具备管理销售团队的经验，能够进行日常的人才培养和业务培训；
4、 正直、坦诚、成熟、豁达、自信，担当，较强的观察力和应变能力；
5、 高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的沟通、协调、组织与开拓能力。
6、具有企业客户资源或优秀的商务谈判能力者优先考虑。
福利待遇：
1、 【高薪酬】高底薪+绩效+月度提成+团队提成，综合8k-15k，上不封顶
2、 【充分的提升空间】提升管理经验+优秀团队交流+个人提升空间
3、 【广阔的晋升平台】公司处于快速发展期，晋升机制明确：主管—经理—总监-合伙人
4、 【上班时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+国家法定节假日休息
6、 【其他】五险、不定期团建、过节礼品、生日会及礼品、节日礼品、温暖的团队文化、舒适的办公环境等
（仅招全职，兼职、暑假工勿扰）
我公司正步入快速发展期，需要培养一批管理人才，我们信奉能者居之！公司可以为员工提供专业的职业发展渠道，新领域新趋势，高薪聘请优秀销售管理人才！
岗位职责：
1、负责完成个人和小组月度销售任务指标；
2、根据公司战略，建立和维护高价值合作渠道的合作关系;
3、根据部门总体市场策略制定销售目标，制定小组销售计划；
4、定期对小组法律咨询顾问进行公司业务以及营销方式的培训；
5、负责对团队人员培训、激励、管理、业务评估和绩效考核；
任职要求:
1. 大专以上学历，具有一年以上销售团队管理经验和团队培训经验；
2. 具备优秀的沟通能力和一定的团队领导能力，能够制定好销售团队销售计划并带领团队完成业绩目标；
1、 对市场营销有清晰的认知，有丰富的营销经验，熟悉现代管理模式，熟悉各种激励措施；
2、 具有优秀的营销技巧，具有较长的市场策划能力和运作能力；
3、 具备管理销售团队的经验，能够进行日常的人才培养和业务培训；
4、 正直、坦诚、成熟、豁达、自信，担当，较强的观察力和应变能力；
5、 高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的沟通、协调、组织与开拓能力。
6、具有企业客户资源或优秀的商务谈判能力者优先考虑。
福利待遇：
1、 【高薪酬】高底薪+绩效+月度提成+团队提成，综合8k-15k，上不封顶
2、 【充分的提升空间】提升管理经验+优秀团队交流+个人提升空间
3、 【广阔的晋升平台】公司处于快速发展期，晋升机制明确：主管—经理—总监-合伙人
4、 【上班时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+国家法定节假日休息
6、 【其他】五险、不定期团建、过节礼品、生日会及礼品、节日礼品、温暖的团队文化、舒适的办公环境等
（仅招全职，兼职、暑假工勿扰）
约 2 个岗位
贵港绩效考核经理招聘工资
￥
5042 月均工资
薪资区间:
2000 -
12000元/月
70
个岗位
薪酬区间: 2K - 12K，最多人拿：4K
-
4.3%2K
-
21.4%3K
-
25.7%4K
-
18.6%5K
-
15.7%6K-8K
-
5.7%8K-1W
-
8.6%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 100%
贵港薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
贵港薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占100%。
相关企业
-
房地产中介服务;物业服务;对房地产业的投资。(除许可业务外,可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目)
-
一般项目：房地产咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理咨询；住房租赁；非居住房地产租赁；居民日常生活服务；广告设计、代理；广告制作；广告发布；日用百货销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：住宅室内装饰装修。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
建筑装修装饰工程专业承包;房屋建筑工程施工总承包;供水工程、城市园林绿化景观工程的施工与维修;室内外装饰装潢工程、景观工程、绿化工程的设计服务;电脑图文及软件的设计、制作;设计、制作、发布、代理国内广告;生产营销策划、企业管理服务;建筑材料、装饰材料、包装材料、景观绿化树木销售;国内贸易。 -
厨具、家具、五金产品、建筑装饰材料零售;通用设备修理;家具定制;木材加工;建筑用木料及木材组件加工;门窗制造;广告设计;会议服务;商品活动策划;产品销售代理。
-
商业及酒店管理;企业管理;物业管理;机动车公共停车场服务;园林绿化;设计、制作、代理、发布广告;会议及展览展示服务;经济贸易咨询;销售百货、建筑材料;不动产租赁;组织文化艺术交流活动(不含演出);自营和代理各类商品和技术进出口业务。 -
一般项目：广告设计、代理；广告发布；广告制作；平面设计；办公设备销售；文化、办公用设备制造；数字内容制作服务（不含出版发行）；组织文化艺术交流活动；电影摄制服务；摄像及视频制作服务；音响设备销售；个人互联网直播服务；网络与信息安全软件开发；信息安全设备制造；市场营销策划；企业形象策划；项目策划与公关服务；旅游开发项目策划咨询；体育赛事策划；职工疗休养策划服务；日用百货销售；体育用品及器材批发；家具销售；办公服务；制冷、空调设备销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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生物技术的开发、技术转让、技术推广服务；网络技术开发；医疗器械、消毒用品、预包装食品、散包装食品、母婴用品、保健食品、玩具、图书、报刊、音像制品批发零售；教学用品销售及售后服务；营养健康咨询服务；产后康复咨询服务；广告设计、制作、发布；会展策划。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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老年人、残疾人养护服务；护理机构服务；家庭服务；营养健康咨询服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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咨询
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广告策划、活动策划、企业形象策划、营销策划、宣传策划、婚庆服务、企业庆典、文化艺术交流服务、会议会展服务；国内广告设计、制作、代理、发布；电脑图文设计、平面设计、3D设计、园林设计；网站开发；LED显示屏设计、制作、发布。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）