桂林安全保险专员招聘

1、负责项目档案收集、归类、整理、保管工作；
2、固定资产盘点工作；
3、部门经理不在公司时，负责接待工作；
4、负责去政府相关部门签字盖章、递送文件工作；
5、完成上级安排的其他工作。

鑫亨达食品有限公司
人力资源与人事岗位招聘要求
公司简介：
我们是一家拥有11家直营门店、覆盖桂林、南宁、柳州三个城市的特产连锁门店，公司拥有一个食品加工厂、致力于为游客提供优质的商品与服务。我们重视人才，为员工提供广阔的发展平台和充满活力的工作环境。
一、 人力资源经理/主管
岗位概述：
全面负责区域内或公司总部的人力资源管理工作，统筹规划、实施各项HR政策与流程，为业务发展提供强有力的人才支持与组织保障，提升员工敬业度与团队效能。
主要工作职责：
1. 招聘与配置：
· 根据公司发展战略及门店拓展计划，制定并执行年度/季度招聘计划。
· 负责关键岗位（如店长、部门经理、总部职能人员）的招聘、面试与甄选。
· 管理与优化招聘渠道，建立特产行业人才库。
· 统筹一线员工（如收银、理货、导购）的批量招聘策略，确保门店运营人力充足。
2. 培训与发展：
· 搭建并完善员工培训体系，包括新员工入职培训、在岗技能培训、管理层领导力发展等。
· 组织并实施零售业务、客户服务、食品安全等核心课程的培训。
· 协助各部门进行人才盘点，建立员工职业发展通道。
3. 绩效与薪酬：
· 负责推行并优化公司绩效管理体系，指导各部门进行绩效目标设定、过程跟进及结果评估。
· 参与制定具有市场竞争力的薪酬福利方案，定期进行薪酬调研与分析。
· 负责门店层面绩效奖金、销售提成等激励方案的审核与执行。
4. 员工关系与企业文化：
· 建立和谐的员工关系，处理员工投诉、劳动纠纷及突发事件。
· 组织员工活动，推动企业文化建设，提升团队凝聚力。
· 确保公司人力资源政策与流程符合国家劳动法律法规。
5. HR数据分析与流程优化：
· 定期分析人力资源数据（如离职率、人效、招聘成本等），为管理决策提供数据支持。
· 持续优化人力资源各模块的工作流程，提升HR运营效率。
任职资格要求：
· 学历与经验：
· 大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
· 二年以上人力资源相关工作经验，至少1年以上零售、快消或连锁服务行业HR管理经验。
· 熟悉门店运营人力资源管理特点者优先。
· 专业知识与技能：
· 精通人力资源六大模块，尤其擅长招聘、员工关系及绩效管理。
· 熟练掌握国家及地方劳动政策、法律法规。
· 具备出色的面试与人才评估能力。
· 能力与素质：
· 出色的沟通协调能力和人际交往能力，能处理复杂的员工关系问题。
· 强大的执行力与抗压能力，能适应快节奏、多任务的工作环境。
· 数据分析能力，能通过数据发现问题并提出解决方案。
· 具备团队管理经验和领导力。
· 积极主动，责任心强，具有高度的保密意识。
· 更新和维护员工花名册及人事档案。
熟悉各类办公软件的运用。
我们为您提供：
· 具有竞争力的薪酬待遇： 基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖金。
· 完善的福利体系： 五险一金、带薪年假、节日福利、员工购物折扣、定期体检、团建活动等。
· 系统的培训发展： 完善的入职培训、在岗技能培训及管理能力提升计划。
· 清晰的职业路径： 提供管理和专业双通道职业发展路径，助您实现职业理想。
· 开放包容的工作氛围： 年轻活力的团队，单直接的沟通文案。
我们期待您的加入，共同成长！
使用说明：
1. 【】中的内容：请替换为您公司的具体信息。
2. 职责与要求：您可以根据公司组织架构的实际情况，对职责进行增删。例如，如果HR经理下设薪酬专员，则可以将薪酬核算的职责从人事专员处移除。
3. 行业经验：对于连锁超市而言，零售行业经验是极大的加分项，在招聘时应重点考察。

鑫亨达特产市集连锁品牌货品分析专员——用数据驱动供应链，赋能地域特色经营 岗位名称 货品分析专员（连锁超市体系） 岗位职责 1. 建立健全货品数据分析体系，聚焦广西特产（含糕点、民俗文创类商品）及全品类库存、销售、毛利数据监测，输出可视化分析报告； 2. 深度挖掘货品销售规律，结合地域消费习惯、季节节点、文化营销活动，优化特产及核心品类的采购计划、补货策略与陈列逻辑； 3. 跟踪货品生命周期管理，识别滞销/畅销单品，提出SKU优化建议，降低库存周转成本，提升特产类商品市场占有率； 4. 联动采购、运营、门店团队，将数据分析结论转化为可执行的货品调整方案，支撑连锁门店标准化运营与差异化经营； 5. 维护货品数据管理系统，确保配料表合规标注、产地信息等核心数据的准确性，为合规经营与文化营销提供数据支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历，统计学、数据分析、供应链管理等相关专业优先，1-2年超市/零售行业货品分析经验者优先； 2. 熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表）、SQL等数据分析工具，具备独立完成数据采集、清洗、建模与解读的能力； 3. 对零售行业货品流转逻辑有深刻理解，熟悉特产类商品特性，能结合地域文化、消费趋势提出针对性分析建议； 4. 具备强烈的“利他之心”与责任意识，逻辑思维清晰，沟通协调能力强，能快速响应门店与各部门数据需求； 5. 认同稻盛经营哲学，践行“数据求真、务实精进”的工作理念，愿意与企业共同成长。 薪资福利 1.. 五险一金+带薪年假+节日福利（含广西特色礼品）+员工内购特产优惠； 2.. 完善的培训体系：稻盛经营哲学实战课程、连锁零售运营培训、数据分析技能提升培训； 3. 清晰的晋升通道：货品分析专员→货品分析主管→供应链数据经理，鼓励员工通过创造价值实现职业成长； 4.温馨的工作氛围：践行“以人为本”的经营理念，定期组织团队建设活动，感受广西文化魅力。 企业愿景 我们是一家以广西特色文化为核心的连锁超市品牌，始终践行稻盛经营哲学，致力于让更多人感受广西特产的魅力与文化的温度。诚邀认同“以心为本、务实精进”理念的你加入，用数据为连锁经营注入动力，共同打造具有地域特色与文化底蕴的零售品牌！

职位描述： 1、负责案件的处理，包括收集及审核材料，与保险公司、法院、事故各方的沟通调解，并随时关注客户需求及告知案件进展，直至案件终了 2、做好公司各部门的工作对接，严格按照公司要求执行； 3、完成领导交办的其他任务. 岗位要求: 1，大专及以上学历。（年龄28-37岁） 2，思维敏捷，善于沟通，责任心强。 3、需要外出 工作时间： 周一至周五：8:30-12:00 14:30-17:30。周末双休，享受法定节假日

专业采购药品，语言沟通能力强

1、协助市场部完成外场推广点的联系与布置； 2、执行公司外场推广点的现场推广工作； 3、顺利完成客户调查问卷的回收指标； 4、完成每月来电及来访的业绩目标。 6、公司提供广阔的发展平台及明确的晋升渠道 相关要求 1、能吃苦耐劳，有上进心 2、有良好的市场敏锐度，执行力强； 3、有家装行业工作经验者优先。

1、负责公司企业视频号、抖音，小红书等社交媒体平台的运营和维护。 2、负责公司产品推广、宣传的素材拍摄、剪辑、发布，以及后台维护。 3、与销售部门形成互动，协助做好公司产品的试验推广宣传工作。 4、利用新媒体的吸粉引流，做好客户转化工作。 5、善于捕捉网络热点话题，制定符合账号属性的运营策略。

岗位职责： 1.负责制定工程项目成本目标，为公司提供决策依据并进行全过程动态管理。 2.负责工程项目预结算管理：及时准确完成预算、招标控制价的编制和审核，并及时完成完工项目结算审核工作。 3.负责工程项目成本管理：建立健全完备的成本管理体系，实施对各项目成本实时、动态监管，做好成本控制。 4.负责工程计量、变更签证、合同签订等方面的管理工作。 5.负责各项成本合约制度的制定及部门人员的管理以及领导交办的其他工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，工程造价、土木工程等相关专业； 2.5年以上市政工程、建筑工程成本管理工作经验； 3.精通市政工程、建筑工程等项目各阶段的成本管理，...

阶段性目标任务奖

根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标

负责招聘业务员，培训，管理。

岗位职责： 一、物料需求计划（MRP）： 1、根据主生产计划（MPS），运用ERP系统运行MRP，生成精准的物料需求计划。 2、监控和调整物料需求，确保与生产计划的同步性。 二、生产物料调度与协调： 1、根据生产订单和物料齐套状况，及时向仓库发出备料指令。 2、协调处理生产现场的物料异常问题（如缺料、物料不合格、替代料等），保障生产线顺畅运行。 三、数据分析与报告： 收集、分析生产和物料相关的数据，为决策提供依据。 岗位要求： 1、男女不限，大专及以上学历； 2、一年以上电子行业PMC经验 3、熟练使用ERP、WORD、EXCEL等办公软件 4、工作细致、有责任心，协调能力强。 福利待遇： 1...

1. 本县或长期居住在本县（5年以上）的人员。熟悉当地地理、人情世故、方言、建材市场分布、主要楼盘/自建房区域、装修旺季/习惯。 2、 30-45岁。有建材、涂料、装修相关行业销售经验（1-2年以上）者优先。有区域开发销售经验优先。无经验也接受，需要学习能力强、吃苦耐劳、沟通表达好，抗压能力强，诚信可靠。 3、交通工具自备，公司可补贴油费/电费。 4、熟练使用智能手机（微信沟通、拍照、拍视频，简单办公软件看报表）。 5、形象干净整洁，着装得体，符合建材行业形象。 工作内容： 1. 市场调研与信息收集，摸清县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房集中区域、旧房翻新热点区域。 2. B端代理...

【岗位职责】： 1、根据分配的不同程度逾期客户名单，进行主动电话外呼，有效实施催收工作。 2、负责对具体分配的不同风险程度的客户开展催收工作。 3、针对不同违约的客户，不断提升催收质量和催收效果。 【任职要求】： 1、普通话流利，有一定的抗压能力； 2、销售与催收经验的优先； 3、男女不限，学历不限，年龄20-35岁； 4、无不良记录与良好的征信记录，有志于在金融行业长远发展。 【上下班休息时间】： 1、上下班时间：上午9:00-12:00,下午14:00-18:30，一天上班7个半小时，午休2小时。 2、月休4天，国家法定节假日正常休息。 【岗位福利】： 1、薪资待...

派往国家：塞内加尔 职位描述 1、协助当地销售制作公司销售流程需要的合同、资料等； 2、关键客户的商务谈判； 3、进行海外市场策划及推广活动； 4、当地外联事务处理； 5、工厂内务协助处理。 任职要求 1、非洲法语区相关工作经验； 2、法语流利可作为工作语言； 3、能接受常驻海外工作。 面试方式：简历表选人（专用版本），电话/视频面试 合同周期：两年一签 签证办理周期：1个月左右 福利待遇：包吃包住，发放劳保用品，生活保障由公司统一安排。 说明： 1.本岗位无需服务费，出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生...