桂林金蝶软件销售招聘

桂聘提供2025年5月桂林金蝶软件销售最新招聘,七星区2条,平均工资约为3938元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多金蝶软件销售销售专员销售顾问销售专员业务员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

财务

3000-4000元

桂林-七星区-盛景中心 1人 2年以上 22-40岁 大专以上 电子 通信
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
桂林科谱锐新智能科技有限公司
5小时前
岗位职责:
1、能独立处理公司日常全盘账务,做好会计核算和监督,确保会计核算真实准确完整;
2、负责会计凭证、财务报表的编制、报送、装订、保管等工作;
3、负责公司销售往来的核算及发票开具等工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业;
2、具备2年以上财务工作经验,有扎实的账务实操能力,熟练运用金蝶软件,能独立完成全盘账务处理;
3、具有良好的职业道德、有较强的沟通能力和执行能力。
4、有建筑装饰、装修或工程类行业工作经验优先考虑。
岗位福利:五险、周末双休、法定节假日正常放假、节日福利
上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00,中午休息两小时,公司提供微波炉,可带饭

南宁某国企出纳岗、市场销售、餐饮销售

3000-8000元

桂林-七星区-彰泰天街 1人 22-35岁 大专以上 广告 人力资源 中介
  • 项目提成
  • 接受毕业生
广西聚栖贤人力资源管理有限公司
5小时前
广西某省管国企旗下产业服务集团所属企业
岗位名称:出纳岗(收银 报表)2人
岗位性质:国企编制正式工‼️
年薪:6-8万左右
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;
2、35周岁及以下,具有3年以上财务工作经验,熟悉会计和税务工作流程,能够独立处理财务核算、财务报表编制、财务分析、纳税申报、发票管理、财务档案管理等财务核算工作;
3、熟悉国家财经法律法规政策,熟练运用用友、金蝶等财务软件,以及电子表格、文档等办公软件的使用;
4、具备良好的职业道德素质,善于处理流程性事务,有独立工作能力,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
5、职称要求:具有初级及以上会计系列专业技术资格
岗位名称:市场销售岗 2人(政企团单方向、品牌销售方向)
岗位性质:国企编制正式工‼️
年薪:8-10万左右
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,工商管理、市场营销、酒店管理等相关专业;
2、35周岁及以下,具有3年以上市场营销工作经验,熟悉酒店管理流程,能够准确把握酒店行业市场变化情况,能够独立对接、承接党政机关、企事业单位以及接团业务;
3、个人形象好,气质好,谈吐好,具备良好的职业道德素质,善于处理流程性事务,有独立工作能力,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
4、中共党员优先,能带项目资源入公司者优先。
岗位名称:餐饮销售岗 3人(储备人才,管培生)
岗位性质:国企编制正式工‼️
年薪:3-5万左右
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,工商管理、市场营销、酒店管理、旅游管理、文秘等相关专业;
2、仅限于2023、2024、2025届毕业生;
3、个人形象好,气质好,谈吐好,具备良好的职业道德素质,善于处理流程性事务,有独立工作能力,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
4、中共党员优先,有丰富的社会资源者优先。
⚠️工作地址:广西南宁
(有偿内推)
约 2 个岗位

桂林金蝶软件销售招聘工资

¥ 3938 月均工资
薪资区间: 1810 - 20000元/月
1173
个岗位
薪酬区间: 1K - 20K,最多人拿:3K
  • 0.2%
    小于2K
  • 12.4%
    2K
  • 41.9%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 16.6%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 65.3%
  • 初中 5.6%
  • 高中 11%
  • 中专 5.5%
  • 大专 10.9%
  • 本科 1.6%
桂林销售专员招聘需要什么学历?不限学历占65.3%,初中占5.6%,高中占11%,中专占5.5%,大专占10.9%,本科占1.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 74.6%
  • 应届毕业生 1.5%
  • 1-3年 23.5%
  • 3-5年 0.3%
  • 5-10年 0.1%
桂林销售专员招聘需要什么经验?不限经验占74.6%,应届毕业生占1.5%,1-3年占23.5%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

桂林 销售专员百科

...岗位职责
1. 通过电话/在线解答客户咨询,提供服务,对客户的需求进行了解和收集;
2. 受理客户投诉、建议及意见等,做好记录及反馈,并跟踪处理结果;
3. 收集客户及相关信息资料,建立并逐步完善客户信息数据库;
4. 维护客户关系,提高客户满意度及忠诚度;
5. 协助上司和团队共同实现团队目标;

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