桂林酒店前厅接待招聘

桂聘提供2025年5月桂林酒店前厅接待最新招聘,秀峰区2条叠彩区1条,平均工资约为2805元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多酒店前厅接待酒店前台接待酒店前台文员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

酒店前厅主管

3000-4500元

桂林-秀峰区-耀和荣裕 1人 餐饮 会展 酒店 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林市凯利酒店管理有限公司
2025-05-16
工作职责:
1.协助前厅部经理做好接待和管理工作,熟知前厅部各设施及操作系统的功能和使用。
2.督导部门下属,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
3.保持良好的客户关系,能独立有效地处理宾客投诉。
4.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
5.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。
任职资格:
1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。
2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3.有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。
4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

酒店前台领班包吃住

3000-4000元

桂林-秀峰区-耀和荣裕 1人 餐饮 会展 酒店 民营 创业公司 环境优美
桂林市凯利酒店管理有限公司
2025-05-16
工作职责:
1.协助前厅部经理做好接待和管理工作,熟知前厅部各设施及操作系统的功能和使用。
2.督导部门下属,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
3.保持良好的客户关系,能独立有效地处理宾客投诉。
4.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
5.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。
任职资格:
1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。
2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3.有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。
4.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

大堂副理

4500-5500元

桂林-叠彩区 1人 1年以上 大专以上 酒店
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林印象漓水酒店管理有限公司
2025-05-16
1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益;
2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明;
3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况;
4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调;
5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端;
6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件;
7、建立并保持同广大宾客的良好关系;
8、协助总经理或代表总经理接待好V.I.P.和商务楼层客人;
9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务;
10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。

酒店前厅接待员

2400-4000元

桂林-临桂区-花样年麓湖国际 2人 20-35岁 酒店 环境优美
  • 五险
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 月休6天
桂林华一红树林酒店管理有限公司(临桂希尔顿欢朋酒店)
2025-05-15
1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房, …… 努力争取最好的经济效益; 4.熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度 …… ; 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 …… 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康,无纹身。

接待主管

3000-4000元

桂林-灵川县 1人 餐饮 工艺品 酒店
桂林骏达超亚酒店有限公司
2025-05-12
工作职责: 1、 负责酒店前厅部的接待管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态; 2、 进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告; 3、 使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入 …… ; 4、 督导下属工作,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署; 5、 保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉; 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 …… 任职资格: 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上; 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神; 3、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划; 4、有较强的协调管理能力

酒店前厅经理

5000-7000元

桂林-象山区 1人 餐饮 酒店
广西甜心酒店管理有限公司
2025-05-12
工作内容: 1.做好前厅接待和管理工作,熟知前厅部各设施及操作系统的功能和使用。 2.督导部门下属,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 …… 4.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 5.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 任职要求: 1.大专以上学历,有星级酒店同岗位工作经验3年以上。 …… 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。

酒店前厅经理

4100-5000元

桂林-灌阳县 1人 2年以上 26-40岁 大专以上 餐饮 旅游
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
广西千家洞圣宝胜旅游开发有限公司
2025-05-11
1、参与酒店的市场调研,根据年度计划,制定前厅部的各项业务指标、规划和预算,制定房间价格及促销计划,配合销售部进行宣传促销 2、督导前厅预订、接待、收银、电话总机、车队等服务岗位,确保前厅各岗位服务规范 …… ,秩序良好 3、开展客房预订业务,审阅有关报表,掌握客房状况,参与预订管理及客源预测等工作 4、掌握宾客每日抵、离数量及类别,迎送、接待重要团队及宾客,为宾客安排住房,办理登记入住手续 5、为宾客提供联络协调等对客服务
约 7 个岗位

桂林酒店前厅接待招聘工资

¥ 2805 月均工资
薪资区间: 2000 - 14000元/月
373
个岗位
薪酬区间: 2K - 14K,最多人拿:3K
  • 42.6%
    2K
  • 51.5%
    3K
  • 4%
    4K
  • 1.6%
    5K
  • 0.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 78.7%
  • 初中 2.9%
  • 高中 7.2%
  • 中专 3.2%
  • 大专 7.7%
  • 本科 0.3%
桂林酒店前台招聘需要什么学历?不限学历占78.7%,初中占2.9%,高中占7.2%,中专占3.2%,大专占7.7%,本科占0.3%。

经验要求分析

  • 不限经验 90.7%
  • 1-3年 9%
  • 3-5年 0.3%
桂林酒店前台招聘需要什么经验?不限经验占90.7%,1-3年占9%,3-5年占0.3%。

桂林 酒店前台百科

...岗位职责
1.工作时保持正确的仪表仪容,举止行为要规范,要符合服务用语要求,严格按程序工作;
2.对客人应礼貌问候,并为客人引路至总台登记,然后将客人送至客房,将其行李放在行李架上,介绍房内设施,最后有礼貌地道别;
3.对团队行李应严格按程序进行装卸、收取与运送,认真填写各种行李单;
4.保管客人临时寄存的行李;
5.为来访者寻找要找的人,完成客人委托代办事项(如邮件递送、购物等等);
6.注意大厅内的整洁与安全,发现问题及时反馈至有关部门;
7.完成领班交给的任务,听从其安排,接受其监督
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