贺州其他销售招聘

桂聘提供2025年11月贺州其他销售最新招聘,八步区116条平桂区52条,平均工资约为3696元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多其他销售销售专员业务员销售专员销售顾问招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

医疗器械销售经理

8000-12000元

贺州-八步区-湖广商贸城 1人 医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-11-29
销售区域经理负责辖区内的(诊所、卫生所,社区服务站、药店)开发,产品推广和销售以及后期维护的相关工作。公司涵盖360度赋能基层诊所(仪器,技术,经营管理,产品)修正修固医生帮扶项目等,成熟的运营模式,和强大完善的网络平台!
1、负责组建及带领团队完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责组织区域内客户进行有效的产品学术会及销售研讨会;
4、进行定期客户拜访,跟踪客户动销情况,维持良好的客户关系;
5、掌握所辖区内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;
6、掌握所辖区内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略;
7、收集客户反馈信息,协助公司处理好客户意见及建议。
任职资格:
1、有良好的心态和积极的工作热情,沟通能力及执行能力强;
2、有服务行业经验更佳,无经验尚可;
3、有交通工具;有团队的优先。
4、工作地点:富川,钟山,昭平,信都,黄洞,大宁,南乡县薪资待遇:***

客户经理

5000-10000元

贺州-八步区 1人
深圳市怡信未来科技有限公司
2025-11-29
怡亚通供应链金融(国资背景,银行资金充裕)
工作内容:面向特定类型小微商户推广信用贷(随借随还,按天计息,利息低,额度件均20-30万)
工作地点:全国招聘,不限制展业区
薪资结构:客户经理底薪3000起(团队长底薪7000起)+开户提成+放款阶梯提成+在贷余额阶梯提成+在贷余额提成,3个月后稳定1万以上收入
发展空间:后续的借款都跟你有关系,越做越轻松,做的越久,收入越高,今年三季度大力扩编,人人都有晋升团队长的机会,管理晋升机会极大。
任职要求:
1、45岁以下
2、能通过地推或客户转介绍独立开发客户,严禁中介合作。
底薪:无责任底薪3000起步 每放款100万,底薪增加1000。比如这个月放款500W,底薪就是8000。
开户奖:《每增加一个客户200块》比如这个月放款30个客户,奖励就是6000。
提成:每个月累积放款再贷余额的万7(每个月都有,只要客户在还款,每个月都有提成):比如上个月放款500W,提成是3500,每个月都可以拿再贷余额的提成。累积放款越多,提成越高。
路费报销:500~4000(业绩而定),需放款80W起。

店员/营业员

2000-3000元

贺州-八步区 1人
贺州市光明眼科医院有限公司
2025-11-29
岗位职责:
1、负责视光中心每月的销售工作,为客人做出商品的介绍、使用指引、售后跟踪等服务;负责老顾客的维护。
2、完成每日视光中心卫生清洁,以及部分货品、柜台和仪器的清洁工作。
3、完成每日视光中心基本报表填写工作。
4、店铺每天/每月,每季度视光中心的盘点工作和每日现金对账工作。
5、能独立完成视光中心的售后工作。
6、执行视光主任指派的与本职相关的其它工作。
任职要求:
1、高中以上学历;
2、有1-2年以上相关零售行业工作经验的优先;
3、热情、好学、希望长期在眼镜行业发展;
4、年龄:18 – 35岁;

店员/营业员

7000-12000元

贺州-八步区-湖广商贸城 1人 医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-11-29
【工作内容】 本岗位主要负责服务「企业(To B)」类客户; 本岗位主要采用「门店/柜台销售」的销售方式; 本公司属于「医疗/大健康」行业; 本岗位主要负责销售「课程/培训类产品」; 【任职要求 …… 】 本岗位更希望应聘者有以下经验:「快消品销售经验」。

门店运营专员

4000-8000元

贺州-八步区 1人 建材
贺州市八步区大角鹿超耐磨总经销瓷砖中心
2025-11-29
岗位职责:1.底薪3500十销售提成,月休4天(含节假日)中午工作餐,全勤奖。 2.工作时间早上8:30到下午18:30,中午休息一小时。 …… 3.要求:有上进心,勤快好学,服从安排,负责店面接待顾客,负责销售产品日常收、发、存管理工作,会基础的wps办公软件,制作抖音视频网上销售,根据工作需要积极配合其他部门。

医药销售经理

6000-11000元

贺州-八步区 1人 包装 工艺品 批发
广西正和中药有限公司
2025-11-29
  任职要求:1.45岁以下,中药学、药学、市场营销学专科以上学历。              2.熟悉区域内各商业、连锁分布,有一定客户资源,有一定的客情优势。              3.勤奋诚信,服从安排,适应出差,有应酬能力。 岗位职责:1.制定、执行区域内业务拓展及维护计划。           2.开发区域内各级医院业务。           3.联络、发展优秀人才,建立、加强团队建设。 岗位待遇:带薪年假、五险一金、节日福利、高温补贴、出差补贴、工作餐、定期体检、年终奖、员工旅游。

玉林助听器验配师(销售岗)

5000-10000元

贺州-八步区 1人
杭州惠耳听力技术设备有限公司
2025-11-28
玉林助听器验配师(销售岗) 杭州惠耳听力技术设备有限公司始于1988 年,是一家专业从事耳聋康复、助听器验配、听力设备的研发与推广的国家级高新技术企业,总部位于风景秀丽的杭州西子湖畔,30多年来,惠耳听力努力为广大耳聋患者提供国内外先进的听力技术与助听产品 …… (1)完善的福利体系:发展空间大,公司提供初级、中级、高级验配师等各项专业和业务培训,过节费,年度旅游,各类补贴,销售提成,带薪年假,年终奖等,优秀者可享有国内国外旅游奖励及入股奖励; (2)薪资待遇

线下拓展专员

4000-5000元

贺州-八步区 1人
杭州惠耳听力技术设备有限公司
2025-11-28
一、岗位职责: 1、负责客户接待,店内档案管理 2、合作客户的拜访 3、用户接待 二、任职资格: 1、高中(中专)及以上学历; 2、有保险,房地产等销售经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识 …… ,吃苦耐劳,团队合作能力强 4、年龄28-38岁 三、待遇: 1、试用期月工资3000(底薪)+1500(任务考核)=4500 2、纳缴五险一金、节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖等 四、上班时间

销售顾问

4000-5000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人
上海恒企专修学院有限公司
2025-11-28
1,吃苦耐劳 2,形象气质佳 3,短期职工 负责公司业务的销售及推广 独立完成公司交给的各项任务 完成部门制定的销售任务,服从领导安排 有一年以上的销售经验 有无销售经验均可 具有较高的销售及谈判技巧

置业顾问

3000-4000元

贺州-平桂区 1人 投资
广西贺州光大投资开发有限公司
2025-11-28
3、气质好、形象佳;有较强的抗压性和成功欲望; 4、房地产从业经验或者其他销售经验满1年以上优先考虑。

销售代表(河池)

6000-8000元

贺州-富川县 1人
华润雪花啤酒(中国)有限公司成都分公司
2025-11-26
2.有销售工作相关经验优先。 3.沟通协调能力良好、组织推动能力较强、管理和服务意识强。 4.熟练使用办公软件。

生产主管/经理

7000-13000元

贺州-富川县 2人 5年以上 28-50岁 高中以上 化学 进出口 食品
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
广西呈香食品科技有限公司
2025-11-25
在深圳、佛山设置有销售客服团队及中转仓,完善的配套标准冷库、冷链资源为合作伙伴提供覆盖全国的供货保证。 …… 扎根在物产丰富的广西,面向全国,打造集种植、研发、生产和销售为一体的现代化食品高科技企业。

高中日语老师(广西南宁)

6000-7000元

贺州-平桂区-广西贺州职业学院 1人
中国(深圳)教育企业股份有限公司
2025-11-25
3.一边搞教学,一边还有附带的销售工作。 4.教学总是自己一个独自面对,说好的教研培训,变成了一个人的独行。

高中日语老师(贺州)

6000-7000元

贺州-平桂区-广西贺州职业学院 1人
中国(深圳)教育企业股份有限公司
2025-11-25
3.一边搞教学,一边还有附带的销售工作。 4.教学总是自己一个独自面对,说好的教研培训,变成了一个人的独行。

高中日语老师(广西钦州)

6000-8000元

贺州-平桂区-广西贺州职业学院 1人
中国(深圳)教育企业股份有限公司
2025-11-25
3.一边搞教学,一边还有附带的销售工作。 4.教学总是自己一个独自面对,说好的教研培训,变成了一个人的独行。
约 189 个岗位

贺州其他销售招聘工资

¥ 3696 月均工资
薪资区间: 2000 - 8000元/月
230
个岗位
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 2.6%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 6.1%
    4K
  • 3.5%
    5K
  • 1.3%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历 98.2%
  • 大专 1.8%
贺州销售专员招聘需要什么学历?不限学历占98.2%,大专占1.8%。

经验要求分析

  • 不限经验 98.2%
  • 1-3年 1.8%
贺州销售专员招聘需要什么经验?不限经验占98.2%,1-3年占1.8%。

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