南宁绩效管理招聘

桂聘提供2025年12月南宁绩效管理最新招聘,青秀区80条江南区51条,平均工资约为5505元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多绩效管理绩效管理绩效管理经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

出纳行政专员

4000-7000元

南宁-邕宁区 1人 旅行社
广西王子智行科技有限公司
2025-12-19
职责:
1.执行公司市场营销计划,负责线上线下客户和订单的答疑处置;
2.负责公司的网站、公众号、小程序等新媒体的维护更新,负责携程等平台后台维护,负责促销、优惠等信息的传播扩散;
3.收集整理客户信息,建立客户档案,并周期回访和跟进;;
4.负责线上线下客户运营维护,负责拉新、转化、促活等举措的实施;
5.负责协调财务、车务、门店等部门,推进客户订单落实和客户服务的进程;
6.参与各职能部门的组织协同,为管理和业务部门提供支持保障;
7.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.专科以上学历,word、excel、powerpoint等办公软件使用熟练;
2.有团队协作意识,普通话流利,情商较高,沟通能力良好;
3.三观端正,学习能力强,有较强的抗压能力;
4.性格温和、细致耐心,擅长人际关系处置事务;
5.985、211院校本科以上优先、应届生优先。
待遇:
1.底薪+奖金+绩效+补贴=4000-7000元,5险+法定福利;
2.公司提供良好晋升路线,任职期职业生涯规划,终身培训;
3. 5A级写字楼办公环境,宽阔休闲区域;
4.丰富多彩的集体活动,信奉快乐成长的公司文化;
5.本岗位为客服岗位,个性强、情商低的金领大小姐勿扰。
PS:工作地点为广西南宁市邕宁区永福路33号启迪东盟创新中心5A级写字楼,周边皆为白领金领环境。

车务专员

3000-7000元

南宁-邕宁区 1人 旅行社
广西王子智行科技有限公司
2025-12-19
职责:
1.负责门店车队车辆的整备维护;
2.负责门店与客户的车辆交接;
3.负责上级安排的客户代驾服务;
4.负责车辆车损的初步鉴定沟通,并现场处置;
5.负责门店线下客户的结算;
6.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1. 2年以上C1+驾照,能驾驶手动/自动汽油车、柴油车、新能源车;
2.五官端正,形象良好,有销售经验;
3.普通话良好,言语沟通有亲和力;
4.无重大交通事故,无犯罪史、吸毒史以及危险驾驶前科;
5.有团队协作精神,能主动配合上级调度和管理;
6.有服务行业、交通运输业等从业经验优先。
待遇:
1.底薪+提成+绩效+奖金+补贴=3000~7000元;
2.公司提供良好晋升路线,任职期职业生涯规划,终身培训;
3.丰富多彩的集体活动,信奉快乐成长的公司文化。
另招聘外派司机3名,C1驾照, 在来宾包吃住,在南宁不包 。
工作地点:来宾(凤凰,象州,新城)工程项目部 (暂定需要在来宾六个月)

销售助理

4000-8000元

南宁-良庆区-盛科城 3人 电子
广西南宁易用电子有限公司
2025-12-19
职位简介:
工作地:南宁市
学历:大专及大专以上
月薪:4000-10000
岗位职责
1、负责政府项目跟单与销售工作。
2、负责解决方案推介与筹备工作。
3、负责对接项目实施工作。
4、各项市场活动开展,含各类形式的推介、筹措、计划、演示等。
5、组织和统筹客户管理各项工作。
6、承担公司交派的各项工作。
职位要求:
1、合理的管理客户拜访能力及执行能力。
2、系统的OA办公软件使用能力。
3、良好的团队合作意识及压力承受能力。
4、较高的理解和洞察能力。
5、具备销售从业经验者优先。
6、具备稳定工作空间和出差前提。
7、有较强的创新能力者优先。
8、有较强的统筹规划能力
待遇:底薪+节假福利+每年公费旅游+绩效高额奖金+周末双休(上班时间周一到周五:9:00-12:00,2:00-5:30)+五险+带薪年假+年终奖金+绩效奖金+交通补贴+差旅费补贴+员工旅游+员工培训+通讯补贴+餐饮补贴+住房补贴。
面试地址:广西南宁市良庆区五象大道399号龙光国际2号楼3211-3213室。

HRBP

5000-6000元

南宁-青秀区 1人
广西鲜道源食品销售有限公司
2025-12-18
岗位职责: 1、在充分了解集团业务流程的基础上协助人资经理设计业绩评价体系和制定考核指标,完善绩效考核制度; 2、协助人资经理组织绩效考核工作,按照绩效考核制度督促各部门按时完成绩效考核工作,收集考核数据 …… ,并整理和评分,协调处理考核异常或投诉情况; 3、负责考评数据的整理和归档工作,对相关文档进行有效的管理; 4、负责考核结果的分析评估工作,为领导决策提供信息支持; 5、负责协助领导对绩效考核指标的不断完善更新 …… ; 6、为各部门的负责人提供绩效管理与考核的业务咨询和指导工作; 7、根据公司业务发展情况和市场水平制定合理薪酬调整实施办法; 8、完成上级领导临时交办的工作任务。

电气工艺主管

8000-10000元

南宁-西乡塘区 1人 物流 运输
曼彻彼斯高新技术有限公司
2025-12-18
岗位职责: 1.负责电气工艺组的日常管理,根据部门安排组织开展产品工艺和技改工作; 2.组织编制产品电气工艺作业指导书,制定新产品工装夹具电气方案并组织实施,审核新产品工时定额; 3.组织召开本部门技改产品方案评审会 …… ,组织完成文件归档和转产交接; 6.组织工艺培训及生产技术指导,保障工艺方案顺利执行; 7.对接外协供方,评估加工方法和成本,协助采购部降低电气零件采购成本; 8.对电气工艺组成员进行绩效考核及绩效面谈 …… ,逐渐提升组员的关键绩效和团队精神; 9.及时完成会议布置的工作; 10.完成领导交办的临时任务。

运营经理

10000-15000元

南宁-良庆区 1人
广西冠力船务有限公司
2025-12-18
制定和分解业务板块指标,并监督检查完成情况; 2、负责公司APP用户增长策略的制定与执行,通过客户需求分析,策划组织各类运营活动、商务合作等,提升提高客户粘度、新客量、留存率等; 3、负责建立组织绩效激励机制 …… ,推动各项业务发展,提升营运效益,确保运营目标的实现; 4、对各项业务的洽谈、签约工作和业务合同进行管理、协调、指导和监督。 …… 本科及以上学历,市场营销类专业优先; 2、5年以上相关工作经历,具备商业团队第一负责人工作经验; 3、工作思路清晰,具有商业敏感度和判断力,熟悉市场,具有较强的运营策划、资源整合、统筹能力; 4、沟通及管理能力强

财务税务经理

8000-10000元

南宁-良庆区-广西体育中心 1人 投资
广西江山如画投资集团有限公司
2025-12-18
岗位职责: ①参与制定完善的会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。 …… ④负责开具发票,发票管理等票据工作; ⑤外勤工作:负责所管辖公司的银行对公账户、税务负责人信息的变更,工商税务银行注销等工作; ⑥完成领导交办的其他工作。 …… 具有10年以上相关工作经验,能独立核算企业的账务,有集团公司从业经验优先; ②熟悉运用各种税务法律法规,能独立完成税务筹划,能够独立处理和解决税务问题,能够独立指导税务工作开展; ③熟悉会计核算流程管理 …… 薪资待遇:基本工资5000-6500元/月,绩效提成,五险,全勤,餐补等,综合薪资8-10K,条件优秀者待遇可根据个人能力决定

人事经理

6000-8000元

南宁-良庆区 1人 物流
广西协成物流有限公司
2025-12-18
一、岗位职责: 1、完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式(包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工发展等习题的完善); 2、根据公司战略目标,组织制定人力资源发展规划,参与重大人事决策; 3、公司组织架构 …… 、岗位编制的设计与实施; 4、员工入职、离职管理; 5、公司员工手册的编制; 6、完善绩效考核与激励管理; 7、建立和优化公司培训体系; 8、公司薪酬和福利管理,建立具有竞争力的薪酬体系。 …… 9、组织拟制公司制度汇编; 10、监督公文收发与归档管理; 11、组织开展企业文化宣传活动。 …… 2、具备5年以上人事工作经验,3年以上同岗位工作经验; 3、熟悉国家相关劳动法律,法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式; 4、具备优良的公文写作、逻辑思维能力; 4、具备优秀的沟通协调、计划管理与执行

银行信用卡资产保全专员

5000-10000元

南宁-青秀区-金源CBD现代城 1人 18-33岁 大专以上 咨询
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
云南呈祥企业管理咨询服务有限公司南宁分公司
2025-12-17
三、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:30,国家法定节假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪资构成: 试用期:无责底薪2800+高于同行业提成+银行奖金+职级工资+绩效工资+高于同行业提成 …… +个人绩效+奖金+工龄; 试用期(2-3个月)综合薪资平均为5000-7000元,转正后综合薪资平均为7000-10000元,高者可达10000-15000元以上; 2、培训:专业的岗前培训及职中专人辅导 …… ; 3、其他福利: 人性化管理的企业文化,专业而不压抑的工作氛围,有活力的团队和敬业负责的管理层; 带薪培训、节假日福利、生日福利、带薪年假、年终奖; 每年一次优化评级晋升、每年一次员工旅游、高雅艺术欣赏

总经理助理(偏人力管理)

5700-8000元

南宁-良庆区 1人 3年以上 25-40岁 大专以上 安防 计算机
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
广西炳卓商贸有限公司
2025-12-16
*管理员工劳动合同、档案及人事信息系统,确保合规性。 *协助总经理进行组织架构优化建议、岗位说明书更新维护。 2. …… 薪酬福利与绩效: *协助制定、执行及解释公司薪酬福利政策。 *负责月度考勤统计、薪资核算的复核与监督发放流程。 …… *文档管理:建立和维护公司重要文件、档案的管理体系(电子及纸质)。 *后勤保障:协调安排公务用车、机票酒店预订、接待等后勤支持工作。 核心职责 (总经理日常管理与支持) 1. …… **日程与会议管理: *高效管理总经理日程安排,包括会议、差旅、接待等,及时提醒并做好相关准备。 …… **知识技能: *精通人事行政各模块(招聘、薪酬、绩效、员工关系、培训、行政后勤)的实务操作。 *熟悉国家及地方劳动法律法规。
约 265 个岗位

南宁绩效管理招聘工资

¥ 5505 月均工资
薪资区间: 2000 - 20000元/月
872
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 1.7%
    2K
  • 12.8%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 8.4%
    8K-1W
  • 6.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 99.7%
  • 中专 0.1%
  • 大专 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.7%,中专占0.1%,大专占0.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 99.9%
  • 1-3年 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.9%,1-3年占0.1%。

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