1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。
沃尔玛运营
3000-8000元
有机合成工程师,有机合成副高级工程师
8000-13000元
抖音销售经理
4000-5000元
抖音业务员
5000-7000元
抖音团购推广
5000-8000元
松鼠AI自习室校长/负责人
10000-15000元
服装销售店员
2000-4000元
汽车维修服务顾问
5000-6000元
销售经理(全国区域可选)
9000-14000元
二手车经理(东风本田4S店)
3000-7000元
全屋定制设计师
10000-15000元
法务经理/主管
10000-15000元
直播助理
3000-4000元
销售经理
3000-6000元
业务员/销售工程师
5000-10000元