1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
厨师
5000-9000元
餐服员
5000-7000元
年前短期工
4000-4400元
普快列车售货员
4000-8000元
列车工作人员
4000-8000元
普快列车工作人员
4000-6000元
列车餐服导购员
4000-8000元
电脑散热器工作轻松可预支
5000-6000元
组装工无需经验上手快
5000-6000元
南宁本地厂不用外出提供吃住
5000-6000元
操作工提供吃住一天187
5000-6000元
包装工提供吃住一天190
5000-6000元
操作工坐班
5000-6000元
电脑散热器经验坐班轻松上手快
4500-5800元
邕宁普工
6000-7500元