桂林-秀峰区-耀和荣裕 1人
2025-05-16
桂林市凯利酒店管理有限公司
工作内容: 1、协助经理做好客房部管理工作; 2、完成每月培训计划和工作计划,指导监督下属执行各项操作标准; 3、组织召开部门例会、班前会,布置工作任务; 4、做好员工排班、考勤、考评工作; 5、每天坚持查房、检查卫生和保持客房品质; 6、保持与前台的沟通,控制房态,保证出租率最大化。 职位要求: 1、男女不限,年龄22-50岁; 2、认真负责,责任心强,为人忠诚; 3、有组织能力和协调能力。 上班地点: 1、秀峰区翠竹路77号耀和商业广场(青禾美邦家具城正对面) 工作时间:8小时
桂林-七星区 3人
2025-05-16
阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司
1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。清洁完毕后,把工作车及清洁工具归位放好; 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 5、保管楼层各种物品,回答客人提出的有关问题; 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限,年龄18—45周岁,男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干;能承受工作压力; 3、有相关工作经验者优先录用有。
桂林-阳朔县 1人
2025-05-12
阳朔玖壤酒店管理有限公司
客房主管 岗位职责: 1. 维护酒店形象,提高服务意识。 2. 协助部门经理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部经理汇报工作。 3. 根据部门工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 4. 负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。 5. 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作,不断提高客房服务质量。 6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议,并及时作出相应的汇报与调整,最大限度地满足宾客的需求。 7. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务,并指导其工作。 8. 协助部门经理做好与其它部门的沟通协调工作,确保工作的顺利进行。 9. 接受并处理宾客投诉,提高顾客满意度。 10. 协助部门经理做好设施设备的维护保养工作。 11. 协助部门经理制定部门的培训计划,并对下属员工进行培训,提高部门员工的专业工作技能。 12. 负责部门考勤的制作,并及时上交人力资源部。 13. 做好接班人的培养工作。 14. 按时完成上交办的其它工作。 任职资格: 1. 酒店管理等相关专业,大专及以上学历; 2.英语口语良好、普通话标准; 3. 3年以上同岗位工作经验; 4. 五官端正,形象良好; 5. 熟练使用相关办公软件。 职位招聘1人
桂林-灌阳县 1人
2025-05-11
广西千家洞圣宝胜旅游开发有限公司
(一)条件 1、男女不限。男性身高1.65米及以上,女性身高1.6米及以上,五官端正,身材皎好,气质好,身体健康。 2、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业毕业,具备扎实的专业理论基础者优先。 3、拥有至少3年以上房务管理经验,其中至少1年以上房务主管的管理经验,熟悉房务流程和市场动态。 4、具备一定的领导力和团队合作精神,能够带领团队实现目标,解决复杂问题。 5、优秀的沟通和谈判能力,能够与客户、员工和合作伙伴建立良好的关系,有效传达酒店文化和价值观。 6、能够熟练运用办公软件进行日常管理和沟通。 应聘方式:有意者请携带个人简历和相关证件到公司面试,择优录用。 (二)待遇:月工资6000元,月休4天。 面试时间:每周一至周五9:00-17:00 公司地址:桂林市灌阳县灌阳镇苏东村6号
桂林-七星区-漓东休闲小区 1人
2025-05-08
桂林心意酒店管理有限公司
1. 熟悉客房各岗位流程,较强的成本管控能力,品质管控能力及培训能力 2. 具备较强沟通能力,处理客诉能力,团队建设管理能力及抗压能力 3. 全面负责客房部的管理事务性工作 4. 负责客房部的日常品质管理检查,督促部门员工严格按照工作规范和质量要求进行工作,实行规范作业 5. 制定酒店各区域的卫生清洁、设施设备清洁保养计划 6. 有四年以上行业经验,两年以上岗位经验优先