南宁月薪2w工作有没有 未来发展最有前景的行业

随着我国社会的高速发展，人们对自己的生活一斤不仅满足于吃饱喝足了，我们现在更多追求的是精神世界的满足。那么收入水平就是决定我们的精神世界满足状况的重要因素之一。当我们的收入搞了，我们的生活自然就会变得更加明朗了。特别是月薪过万的工作越来越诱人了，工资高代表着技术难度高或者是需要的人才稀缺，因此想要高薪的工作还是必须先把自己的能力提升起来。今天小编主要是跟大家聊聊南宁月薪过万的工作男的一些事儿。

一、南宁月薪2w工作有没有   

1、制造业：如果你从事的工作是门槛低、替代性强的一线生产者的话，月薪过万可能会是一件十分困难的事情。而且工龄越长反倒越难跳槽加薪，因为企业可能更会愿意任用薪资相对更“便宜”的应届生。所以如果不能很好的提升自己的话，年龄大的一线生产者可能只有埋头苦干这一种选择了。

2、技术支持&客服：很多做过客服的朋友表示常会每隔一段时间就陷入迷茫。从事客服的岗位常常发展的空间有限，升职的希望较少，而且这一天花板低，几年的工资和刚入职时比也没有太多的提升。

3、运营：同为“运营狗”的小香深有体会。运营的工作像一首“悲伤的诗”，曾以为运营就是活动、用户、内容、品牌、渠道、新媒体等几个方面的工作，入坑后才发现其实就是“什么都要做”！虽然人们常说运营起薪较低，但是到了职业发展的后半段其薪资能力往往能超过产品经理的可面对这一“大饼”，我看到更多的是每天加不完的班，总是够不到的KPI,运营人的世界，生活即工作，工作及生活，不说了继续码字。

4、财务：财务月薪破万还算比较常见，但是也很累。财务是一个十分注重专业能力的工作，考试是常态，考过了职称，注会了解一下？注会拿下了，ACCA了解一下？另外会计还是分注重经验，所以财务的起薪可能会比较低。不过会计越老越吃香，所以月薪过万还是十分可观的！

5、HR：我身边的各色HR无论是我的老板Chris也好，还是我身边的同时Ada姐也罢，都常会吐槽自己是“拿着卖白菜的钱，操着卖白粉的心”，和财务的朋友有一丢丢的像，HR的小伙伴一忙起来常常是连一口水的顾不上喝，月底加班更是家常便饭，脚下生风忙得团团转。月薪过万，欲语泪先流呀！

二、未来发展最有前景的行业

如果的是选行业的话我选互联网（包括计算机服务业），大数据，物联网，新能源，旅游和文化创意产业。中国未来最需要发展的自然是大工业以外的服务业。IT，旅游，文化行业都是服务业的体现。

IT火爆了多年但是现在发展依然迅猛，也是大学生创业的不二选择。现在基于IOS和安卓的App那么多，也给开发者提供了相当多的机会。而中国呢除了也跟上了世界的步伐其实还有很多漏网之鱼，比如单机游戏，中国还没有FIFA和call of duty这么成熟的产品。当然这需要政府作出努力保护开发者权利。然后各个行业都需要计算机服务业的支持，比如证券系统的运行和维护，银行系统的优化。我现在在美国发个短信就能汇钱，在外面的衣食住行都不用现金全部刷信用卡，这需要一个很稳健还要高度联网的系统才行。至少需要把各个机构大到购物中心，地铁站小到餐饮店，洗车店全部和银行联网。然后几年后回国后发现中国已经实现了弯道超越，直接进入移动互联网连信用卡都省了。

新能源是因为本身研究这一块，还是很看好的。但是新能源很多也是依托新材料，所以学化工材料的可不能妄自菲薄。当然更大层面的水电，风电这个还不好讲，因为我觉得普通屁民很难从事到这里面来，大头都让国企赚去了。

三、南宁的最低工资标准

最低工资标准适用范围包括企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户，国家机关、事业单位、社会团体和与这些单位建立劳动关系的劳动者。

非货币性收入不纳入最低工资标准，南宁市人力资源和社会保障局劳动关系科科员周夏介绍，最低工资标准是用人单位工资支付的底线，不是工资分配的唯一标准。用人单位不能把最低工资标准，作为单位的标准工资来理解。

最低工资标准具有法律效力和强制力。最低工资内除了“五险一金”中需扣除个人缴纳的部分，其余的加班费、特殊津贴、非货币性收入（如食物等）都不能计入最低工资。另外，按照《劳动合同法》和广西有关工资支付的规定，工资包括最低工资应当以货币形式支付，不能以其他形式替代。

南宁月薪2w的工作岗位还是挺多的，但是对我们相对的要求的能力也比较高，如果小伙伴们想要自己的工资高的话，首先一定要努力去提升自己的能力才会有机会哦！好啦，本文就到这里结束啦，我们下期不见不散哦！