崇左的五险扣多少钱啊

在广西崇左工作的朋友们，你们也许都知道五险一金的重要性，也知道自己每月缴纳的五险一金的费用是多少。但你们知道崇左的五险扣多少钱吗？知道崇左五险一金最低标准是多少吗？知道崇左市五险一金计算方式吗？你们知道月薪三四千块钱的话，扣完五险一金还剩多少吗？如果大家不知道这些，那没有关系，因为接下来小编就要给大家介绍一下有关五险一金的知识，大家可以参考一下噢！那么下面就跟着小编一起来看看下面的内容吧！

一、崇左的五险扣多少钱啊

崇左五险所最低数额如下：

养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险按照3346.5元做为最低缴费基数；

住房公积金按照1450元做为最低缴费基数；

养老保险最低缴费金额：单位：3346.5×19%=635.9元;个人：3346.5×8%=267.8元；

医疗保险最低缴费金额：单位：3346.5×6%=200.8元;个人：3346.5×2%=67元；

失业保险最低缴费金额：单位：3346.5×0.5%=16.8元;个人：3346.5×0.5%=16.8元；

工伤保险最低缴费金额：单位：3346.5×0.2%=6.7元;个人：不用交；

生育保险最低缴费金额：单位：3346.5×0.5%=16.8元;个人：不用交；

住房公积金最低缴费金额：单位：1450×12%=174元;个人：1450×12%=174元；

个人五险一金最低缴费金额267.8+67+16.8+134=525.6元；

单位五险一金最低缴费635.9+200.8+16.8+6.7+16.8+7.5+174=1058.41元。

二、崇左月薪4500扣完五险一金剩多少

月薪4500元，扣除五险一金后，约剩：3825元。（养老扣8%，公积金一般5%，医疗保险2%）

养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户），医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元，失业保险缴费比例：单位2%。

工伤保险，单位每个月缴纳0.5%，不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

生育保险，单位每个月缴纳1%，也不用缴。

住房公积金，具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。

三、五险个人每月扣多少钱

五险一复金，是指用人制单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。那么，五险一金每月扣多少钱？各地缴纳比例不一样。

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元；

失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；

工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；

生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；

公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

看完这篇文章后，相信大家已经知道崇左的五险扣多少钱了，对于五险一金也了解得更深入了，如果大家还想了解更多有关五险一金的信息，可以多多关注桂聘网，我们将持续更新相关的信息，感兴趣的可以多看看噢！