广西区直属事业编工资待遇如何 什么是区直事业单位

这两年来随着疫情的发展，各行各业基本都收到了不小冲击，导致很多人失业失去经济来源。而体制内的人收入没有受到影响，为了得到生活的保障，越来越多的人加入到考公或者考编的队伍。能上岸对于他们来说就相当于端上了铁饭碗。这就导致现在上岸的竞争异常激烈。那么对于考编的人来说，考编了就可以一劳永逸吗？今天小编就带大家了解下广西区直属事业编工资待遇如何？南宁事业编工资一般多少。

一、广西区直属事业编工资待遇如何

事业单位工资由岗位工资、薪级工资和津补贴三部分构成。其中前两个全国统一标准，没有区别，津补贴与当地经济水平直接关联，经济好财政状况优，津补贴就高反之则低。因此事业单位工资收入存在较大的地区差异，即便是在一个省内。

据本人了解，广西事业单位的工资是比较低的。新入职人员试用期转正后每月到手一般两千出头，加上30%的绩效返还和年终绩效（有的叫增量绩效），年到手收入也就六万多，算上双边公积金不到八万。管理八级一年多几千块钱，管理七级和中级的年收入也就九万多，一般全包多数不会超过十万。

二、什么是区直事业单位

区直事业单位是指直辖市或地级市所辖的市辖区直属的以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的的社会组织。事业单位一般要接受国家行政机关的领导，要有其组织或机构的表现形式，要成为法人实体。事业单位绝大部分由国家出资建立，大多为行政单位的下属机构，也有一部分由民间建立，或由企业集团建立。与企业相比，事业单位有以下特征：一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

三、区直和市直事业单位区别

虽然都是事业单位，但是含金量是不同的。往往区县和乡镇都属于基层范畴，工作量还是大的。市事业单位是属于市政府管理的，工资由市财政进行拨款。而区事业单位是属于去区政府管理，工资经费由区政府财政拨款。从基本工资来说，如果级别相同，工资是一样的，但是津贴待遇福利方面是不一样的，市事业单位的人津贴普遍要比区事业单位高。你说在这里熟悉了，熟悉的是以前没有编制的你，而不是现在的你。同样，最重要的离家近，这个比较让人羡慕，有什么事情家里都可以帮衬的。

好了，以上就是小编今天给大家分享的关于广西区直属事业编工资待遇如何等内容。相信现在对我们区直属事业单位有了更多的了解。虽然目前来看考编成功确实是可以获得一份安稳的职业，但是最关键的还是应该掌握核心的职业技能。这样走到哪里都可以有饭吃。