广西的退休工资是多少 广西养老金计算

广西的退休工资，其实呢，也是依照当地的一些财政的政策来说的。而且呢，总体的退休工资也是按照国家的相关政策。广西工资津贴补贴标准还是一个很不错的一个待遇的。很多人在广西这个地方找工作呢，也希望能够找到一个拥有退休工资的工作，这样子呢，自己的生活也保障。每个工作带给大家的一个整体的感悟都是不一样的，相信大家都会有自己不一样的见解，也有自己不一样的一个感触，希望自己的生活越来越好。

一、广西的退休工资是多少    

1.基本工资工人按照工人资格定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。(随国民经济增长)

2.工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。

3.工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。

4、绩效工资：月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。

5、特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。

6、工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。 

二、广西养老金计算

广西自治区养老金的计算公式是2006年桂政发54号文件确定，退休待遇主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分。其实，基础养老金、个人账户养老金计算公式是由国发38号文件统一确定的，在全国各地都一样。

基础养老金，是主要跟退休上年度社会平均工资、缴费年限、缴费基数等因素挂钩。一般来说，如果按照100%的社平工资缴费12个月，可以领取1%的退休上年度社会平均工资。如果是60%基数，缴费领取的是0.8%；300%基数，缴费领取的是2%。基础养老金具有调节社会收入分配差距的功能。其实，缴费年限是按月计算的，每多缴费一个月都可以多领取1/12。

三、广西养老保险政策

《通知》规定，未达到法定退休年龄的无雇工的个体工商户、非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，不论是否具有广西户籍、是否在广西居住，均可凭身份证（不再需要提供户籍或居住证）在我区各级社会保险经办机构参加企业职工基本养老保险。

需要注意的是，同一参保时段不能在两个或两个以上社会保险经办机构重复参保；如重复参保的，按2009年《人力资源和社会保障部关于贯彻落实国务院办公厅转发城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》规定办理。

工资呢？对于大家的生活来说也是很重要的。一个好的生活那么首先有个前提是要有号的工作。工资也是很重要的，大家希望工作能够拥有一个很好的环境，也希望工作带来的一个整体的工资能够越来越好。能够带给自己一个很不错的一个感觉，能够带给自己一个很好的一个整体的体验，让自己的未来生活变得越来越顺畅。