南宁市公务员的工资高不高 南宁公务员补助待遇

随着互联网的发展普及，各种各样的工作层出不穷吸引了许多的高校毕业生人才。但是呢尽管高薪工作不断增多，但是有一类工作大家对于它的热情却始终不减，那就是公务员。相信大家在小的时候呢长辈都会给大家灌输这样子的思想，要好好的读书以后考公务员，就相当于是有了铁饭碗，不用愁工作问题了，现实也是如此。下面小编呢就来和大家聊聊有关南宁的公务员的信息，大家一起来看看吧！

一、南宁市公务员的工资高不高

在南宁的话，一个科员，大概到手拿到3000多点的工资，还有650的车补。另外还有每个月差不多1000的公积金。此外在食堂方面，目前是一天15元直接到饭卡的补贴，这块1个月就是300多点。全部算起来一年差不多六万了。然后就是绩效。平均一年两万吧，加起来就是八万了。平均下来一个月六七千到手。所以大家可以根据这个条件来参考一下！

二、南宁公务员补助工资

（一）车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

（二）取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

（三）出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

（四）山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

（五）地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

三、南宁公务员工资制度

列入实施范围的单位中，除工勤人员以外的工作人员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。

公务员晋升职务后，执行新任职务的职务工资标准，并按规定晋升级别和增加级别工资。

公务员年度考核称职及以上的，每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，每两年可在本级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。

公务员套改的级别和级别工资额低于相同学历新录用公务员试用期满确定的级别和级别工资额的，执行相同学历新录用公务员定级的级别和级别工资额:套改的级别高于相同学历新录用公务员试用期满确定的级别，但级别工资额低于定级的级别工资额的，可按相同学历新录用公务员定级的级别工资额就迁就高套入套改级别对应的工资标准。

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好啦，上面就是今天小编给大家介绍的有关南宁公务员的一些待遇信息了，对于公务员不知道大家了解的怎么样了呢?如果想要一份稳定的工作，公务员是一个很不错的选择。或者大家想要了解更多的有关南宁的工作招聘信息的话，欢迎大家前往桂聘查询哦！希望今天小编的分享可以帮助到大家！