南宁市高级教师工资多少钱 高级教师的退休金

朋友们大家好，每个人在人生的不同阶段都会有不一样的生活解读，对待日复一日的工作、年复一年的薪资生活也会有不同的看法。南宁作为广西首府，也是广西最主要的教育城市，南宁的教育事业得到政府大力支持，教育资源以及条件都非常不错。教师这个行业是非常重要且神圣的，父母是我们第一个老师，学校里我们有了人生中第二个老师，那么接下来我们一起看看南宁市高级教师工资待遇如何吧，求职的朋友们也向小编询问了相关信息，小编整理了一些网络信息，今天，大家和小编一起来看看南宁市高级教师工资多少钱以及其他相关事情。

一、南宁市高级教师工资多少钱

工资待遇是求职过程中很重要的考虑因素，为了能够让求职者更快更准地了解到南宁中学的工资待遇，小编根据圈友的投稿为您整理出南宁中学高中教师最新工资待遇，以供参考。工资待遇;基本工资：3000 元，加班工资：30 元/小时，津贴补助：0 元，绩效工资：0 元 ，年终奖：6000 元。上班时间;能否准时下班;基本准时下班 ，周六周日是否加班：周六经常加班 ，每年带薪年假：45 天，每周工作天数： 6 天，保险及福利（高中教师）；社会保险（5险）： 有社会保险（5险）， 是否有公积金：有 ，福利补贴： 0 元。

二、高级教师的退休金

国内有企业办的学校与市政府教育局管辖下的学校,由于学校编制的归属不同,教师的工资会出现很大的差异,同样是小学高级教师,工资待遇是不同的.同样的年龄,教龄,职称,在企业也许是每月工资1千多,在教育局的学校,也许是2千多.还有民办的小学教师,工资也有差异。

三、高级教师工资待遇

1、基本工资：教师按照教师资格定，比如小学教师的基本工资要低于中学的，中学的要低于高等院校的，另外基本工资也是跟职称挂钩的，级别越高，其基本工资越高。2、教龄工资(含工龄)：教龄工资也就是从事教师的年限，这一点也是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和稳定性发展。3、课时工资：按照实际上课支取报酬；主要是鼓励教师多代课，特别是年轻的教师精神力旺盛，平时多代课，获取相应的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。4、绩效工资：绩效比的是实际成绩，每学期和年度进行评比。主要是激励工作成绩突出的老师，优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。5、特优津贴：比较优秀的教师，没有名额限制，主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，而且对其他教师产生了深刻的影响，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，使那些有才华的教师得到应有的报酬，真正起到激励作用。6、山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给予补贴，下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高。

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