百色渠道运营招聘

桂聘提供2025年11月百色渠道运营最新招聘,右江区10条平果市1条,更多渠道运营保险产品运营安全产品运营招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

公关总监

8000-13000元

百色-田东县 1人 医药
广西慈航医院有限公司
2025-11-25
1、负责对接田东县及百色市民政、残联、综治等有关部门,拓展市场渠道
2、负责对接田东县乡镇村居事务,开辟线下市场
3、负责联络卫健、医保部门,确保依法合规运营
4,本职位需有百色及田东县直部门及医院管理岗位工作经历,中共党员优先。

汽车销售经理

8000-12000元

百色-右江区 1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
岗位介绍
作为本店整车销售业务的第一责任人,您将全面负责展厅零售、大客户/政企团购、金融保险、二手车置换、精品附件及衍生业务的战略落地与指标达成。您直接向总经理汇报,统筹销售、金融、市场、交付等多部门协同,打造区域销量与利润“双第一”的销售团队,并持续扩大本店在本地市占率与品牌影响力。
一、核心岗位职责
1. 目标与策略
• 依据厂家商务政策与店内战略,制定年度/季度销量、毛利、市占率、衍生业务渗透率、客户满意度(SSI)等关键指标,并拆解到车型、到团队、到周。
• 建立销售数据驾驶舱(DMS、CRM、BI),实时跟踪线索转化率、试驾成交率、金融&保险渗透率,形成“日清、周会、月复盘”闭环。
2. 业务运营管理
• 打造“线上集客+线下体验+交付中心”一体化销售漏斗,线索转化率提升≥20%。
• 建立大客户/政企/网约车/租赁公司销售渠道,团购销量占比≥10%。
• 统筹金融、保险、延保、精品、上牌、装潢、置换等衍生业务,单车综合毛利提升≥2000元。
• 策划月度主题团购、直播团购、商超定展、车主转介绍等活动,实现线索增量≥30%。
3. 客户体验与口碑
• 优化设计交车流程,确保交车满意度≥98%,交车仪式照片/视频二次传播率≥80%。
• 建立战败客户“72小时复盘”机制,战败率降低≥10%。
• 维护本地汽车论坛、抖音、小红书口碑,新增五星好评≥300条/年,零重大负面舆情。
4. 团队与人才培养
• 搭建“销售顾问→金牌顾问→销售主管→展厅经理”梯队,人员流失率≤10%/年。
• 制定“1+1老带新”培训体系,新人首月成交率≥30%,3个月达标率100%。
• 制定销售顾问星级评定与佣金方案,TOP销售月收入≥1万,团队人均收入高于同城竞品20%。
5. 厂家及外部关系
• 作为厂家首席联络人,确保提车计划、返利、星级经销商评定达标并争取额外奖励。
• 维系银行、金融公司、保险公司、二手车平台、政企大客户等外部资源,获取独家政策与车源。
二、任职要求
1. 经验与学历
• 35周岁以下,大专及以上学历,市场营销、汽车工程、工商管理类优先;
• 5年以上中高端品牌4S店销售管理经验,其中至少2年销售经理/展厅经理岗位经历;
• 熟悉主流品牌商务政策、价格体系、返利测算及厂家DMS、CRM系统;
• 具备新能源汽车或高端品牌经验者优先。
2. 核心能力
• 经营思维:能独立编制年度销售预算、P&L,掌握盈亏平衡点测算;
• 数据驱动:熟练使用Excel、BI工具做销售漏斗分析,擅长A/B测试提升转化;
• 市场洞察:对区域竞品动态、价格行情、政策补贴具备敏锐嗅觉,能快速调整策略;
• 谈判与公关:具备政企团购、网约车集采、金融保险总对总谈判成功案例;
• 新媒体运营:熟悉抖音直播、小红书种草、私域社群裂变打法,有个人IP或成功案例优先;
• 团队领导:曾带领≥20人销售团队,培养出3名以上金牌销售/主管。
3. 关键指标(入职首年)
• 整车销量同比增长≥20%,市占率提升至区域前2名;
• 单车综合毛利提升≥2000元,金融渗透率≥70%,保险渗透率≥95%;
• 客户SSI满意度≥全国前20%,零媒体负面曝光;
• 团队人均收入高于同城竞品20%,人员流失率≤10%。
4. 软性素质
• 目标感、抗压能力强,可接受旺季高强度加班及外拓;
• 具备创业心态,愿与公司共同分享超额利润分红;
• 形象气质佳,沟通表达力强,持有C1及以上驾照,熟练驾驶各类乘用车。

汽车销售精英

8000-12000元

百色-右江区 1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
岗位名称:精英汽车销售顾问(合资品牌)
一句话卖点
在这里,卖的不只是车,而是一种生活方式。我们寻找能把“成交”变成“交心”的Top Sales,一起把合资品牌卖到本地市占率No.1,并让你的年收入轻松突破20万+。
岗位定位
展厅零售核心战力:负责高净值C端客户与B端企业客户的全流程销售,以专业+体验+顾问式成交,达成单车高毛利、高满意度及高转介绍率。
核心工作内容
1. 高净值客户开发
• 通过直播、短视频、小红书、社群、异业合作等线上+线下渠道,每月新增有效线索≥100条;
• 建立个人IP号(公司提供流量扶持),粉丝≥5,000,月度留资≥30条。
2. 全流程销售
• 7×24小时响应客户,邀约到店率≥60%,试驾转化率≥45%,成交率≥25%;
• 熟练掌握车辆性能、金融方案、置换评估、保险/上牌/精品等衍生业务;
• 打造“五星交车”仪式,交车满意度≥99%,客户转介绍率≥30%。
3. 个人经营
• 每日复盘CRM数据,形成客户画像,战败客户72小时内二次跟进;
• 每月至少1场私享会,老客带新客成交≥3台;
• 深耕企业大客户、商会、豪车俱乐部,团购单≥5台/季度。
4. 市场洞察
• 实时掌握竞品行情、补贴政策、金融利率,第一时间输出话术&策略;
• 参与门店直播脚本撰写、短视频拍摄,个人出镜时长≥20%/场。
任职要求
1. 经验与学历
• 大专及以上学历,专业不限;
• 1年以上高端/新能源/新势力品牌汽车销售经验,或奢侈品/高客单房产/金融理财顾问经验(销冠优先);
• 个人年销量≥120台或单月最高销量≥20台者优先。
2. 核心能力
• 强网感:会拍短视频、做直播,懂流量运营;
• 强成交:熟悉SPIN顾问式销售、FABE、需求分析;
• 高情商:擅长与高净值客户同频沟通,具备奢侈品/留学/投资等共同话题;
• 自驱力:目标感强,抗压耐挫,日均工作10小时+仍保持激情。
3. 关键指标(入职首年)
• 个人销量≥120台/年;
• 客户NPS≥90分,转介绍成交≥30%;
• 个人IP粉丝≥10,000,月度线索≥50条。
4. 形象与驾照
• 形象气质佳,无明显纹身;
• 持有C1及以上驾照,驾驶技术娴熟。
薪酬与晋升
• 提成:单车阶梯提成(最高单车3000元)+精品/金融/保险/置换佣金,上不封顶
• 晋升路线:
精英顾问 → 金牌顾问(带徒弟)→ 展厅主管 → 销售经理
• 培训资源:厂家认证培训+品牌总部集训+外部MCN短视频陪跑
• 福利:五险一金、免费工作餐、员工购车折扣、带薪年假、出国游
来,用你的专业和魅力,把车卖给懂生活的人。

柳州百果园储备店长

3000-8000元

百色-右江区 1人 零售
广西百果园科技有限公司
2025-11-25
任职要求: 1、喜欢与人沟通交流,有热情,积极,热爱运营管理工作; 2、大专及以上学历,品行端正,脚踏实地,有责任心; 3、生鲜水果行业店长以上经验 无经验需要从门店营业员做起,晋升渠道营业员- …… 月休4天 早晚班轮流,早班7:308-16:30;晚班15:00-24:00 薪资:储备店长底薪3000+绩效;晋升店长底薪4000+绩效(平均7-8K) 如无店长经验,则按照实习储干入职,晋升渠道就是实习储干

招商总监

6000-11000元

百色-右江区 1人 投资
广西珑旺实业集团有限公司
2025-11-25
2、对本部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行; 3、负责组织公司商业项目的信息收集和筛选,以及商业地产及住宅地产项目商业部分的定位; 4、组织提交商业策划方案和价格方案,设计招商渠道 …… 并结合市场价格水平提出明确的租金价格和建议销售价格; 5、组织收集各种招商信息,编制、设计招商宣传数据和招商宣传广告; 6、负责组织项目主力店及项目散铺的招商谈判、签约工作; 7、负责所管区域的商业运营管理 …… 2、5年以上商业管理经验, 有中大型商业中心成功招商和中大型房地产工作经验优先考虑; 3、熟悉商业、城市综合体的招商管理流程;熟悉商业项目前期策划定位、招商、营运的全过程管理;掌握商业策划、招商、运营管理基础知识

运营总监

5000-8000元

百色-右江区 1人 食品
广西永灿食品有限责任公司
2025-11-25
1、负责三方业务的规划与战略,制订三方业务区域年度、季度、月度营销目标辅助负责人实现目标; 2、负责梳理并了解百果园三方区域运营策略,制定分层运营扶持策略并推进区域及门店; 3、负责营销活动策划及落地实施 …… 、通过区域的运营优化,提升转化率并赋能门店经营;4、负责总结运营技巧,打造运营标杆案例,提升区域和加盟商经营信心; 5、能够对活动复盘进行数据分析,针对市场竞争制定营销活动,根据效果分析,提出改进方案并落实 …… ; 6、通过日常运营及大促等营销方式,实现销售增长; 7、渠道:美团外卖、饿了么、京东到家、口碑、美团点评 职位要求: 1、本科以上学历,2年以上电子商务、商家运营、策划等岗位经验; 2、有较强的数据分析

广西百果园储备店长

4000-5000元

百色-右江区 1人 零售
广西百果园科技有限公司
2025-11-25
任职要求: 1、喜欢与人沟通交流,有热情,积极,热爱运营管理工作; 2、大专及以上学历,品行端正,脚踏实地,有责任心; 3、生鲜水果行业店长以上经验 无经验需要从门店营业员做起,晋升渠道营业员- …… 门店就近选择 工作时间:月休4天 早晚班轮流,早班7:308-16:30;晚班15:00-24:00 薪资:店助底薪3200+绩效;晋升店长底薪4000+绩效 如无店长经验,则按照实习储干入职,晋升渠道就是实习储干

新媒体总监

3000-5000元

百色-右江区 1人 美容 健康
广西百色泰颜医疗美容门诊有限公司
2025-11-25
1.独立运营微信公众号,负责微信公众账号的日 常运营和维护工作; 2.负责微信公众账号的内容更新、人群聚焦、话 题发起、客户管理等工作; 3.负责策划并制定微信线上活动方案以及微信原 创内容的策划与编辑工作 …… ; 4.负责微信公众账号推广模式与渠道的探索,了 解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求; 5.制定社会化媒体运营与品牌营销策略,在微 信、豆瓣等社会化媒体开展品牌营销工作; 6.负责企业客户微信官方账号的运营

阿里巴巴运营

5000-10000元

百色-平果市 1人 家居 家居用品
广西佳馨家居用品有限责任公司
2025-11-25
点击率和转化率; 4,善于分析策划各类活动,结合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促进推广工作; 5,定期对推广效果进行跟踪、评估,给出切实可行的改进方案; 6,定期反馈平台新情况,及时解决阿里巴巴运营平台的问题 …… 职位要求: 1,两年以上的阿里巴巴运营经验; 2,对阿里巴巴的搜索排名交易规则和优化,关键字策略,P4P非常熟悉; 3,熟悉网络各种推广渠道,并具有一定的实操经验和能力; 4,热爱运营工作,团队协作强

汽车4s店总经理

10000-15000元

百色-右江区 1人 房地产 服装 工艺品
广西联润实业集团有限公司
2025-11-25
4、建立公司与上级主管部门,政府机构,金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司公共关系活动,树立良好企业形象。 …… 2、8年以上汽车行业工作经验,3年以上品牌汽车4S店管理岗位经验,熟悉汽车4S店的全面运营管理。 3、了解汽车4S店的商业模式,有志在汽车贸易行业发展。 …… 4、精通商业运营、销售、售后、人力资源、财务、客户服务等各方面的管理运作,具有良好的前瞻性和高端决策能力。

人力资源主管

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店 建筑
广西百色鑫辉实业有限公司
2025-11-25
社保等日常人事管理工作; 3、负责公司制度及企业文化相关培训,深入企业文化建设工作,组织开展员工各项活动; 4、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队,并全面负责所支持部门的培训管理工作; 5、根据运营部门实际情况 …… ,为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询; 6、 从人资和运营双向角度出发,搭建员工沟通渠道,构建良好劳资关系。

人力资源经理

4000-5000元

百色-右江区 1人 酒店 建筑
广西百色鑫辉实业有限公司
2025-11-25
社保等日常人事管理工作; 3、负责公司制度及企业文化相关培训,深入企业文化建设工作,组织开展员工各项活动; 4、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队,并全面负责所支持部门的培训管理工作; 5、根据运营部门实际情况 …… ,为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询; 6、 从人资和运营双向角度出发,搭建员工沟通渠道,构建良好劳资关系。

短视频运营总监

6000-11000元

百色-靖西县 1人
靖西市金蒂雅居家具店(个体工商户)
2025-11-21
1、负责短视频内容的策划与制作,提升品牌在短视频平台的影响力; 2、分析市场趋势,制定并执行有效的短视频营销策略,提高用户互动和转化率; 3、管理短视频团队,指导团队成员完成高质量的内容创作与运营工作 …… ; 4、监控短视频平台数据,优化内容策略,调整运营方向以提升效果; 5、探索新的短视频玩法和工具,不断创新内容形式和传播渠道。 …… 任职要求: 1、熟悉主流短视频平台的运营机制,有成功案例者优先; 2、具备出色的创意策划能力,能够把握热点,快速响应市场变化; 3、优秀的团队管理能力,能够激励团队达成目标; 4、数据分析能力强
约 13 个岗位

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