百色运营人员招聘

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筛选工作

产品销售

4000-5000元

百色-靖西县 1人 金融
广西靖西聚收宝科技有限公司
2025-05-16
信用卡推广及办理pos机互联网金融/消费金融
银行拥有信用/消费金融产品推广经验
信用卡团队建设及管理
信用卡pos机客户经理提成方式按单提成;
奖金补贴年终奖,绩效奖金,全勤奖,工龄奖
底薪部分:
1、底新:4000+提成部分:
1.信用卡申办、养卡提额(90-380元/张/日结)
2、pos机具激活:300元/台
3、信用卡积分兑换(全银行体系100-10000元/客单)
5、pos机管道被动收入分润万11
6、欢迎同业机构、人员加入(连续运营9年分润25号准时
下发
重要内容不用地推,不用陌拜,公司一对一陪跑,新人
老师傅传帮带,全方位培训,异业新手首月平均
8000+老师傅熟手15000+

服装店长

3000-4000元

百色-平果市 1人
平果意康服装店
2025-05-14
岗位职责:
要有责任心
岗位职责:
1. 负责门店的日常管理和运营,包括人员管理、销售管理、库存管理等;
2. 制定门店销售计划和促销方案,并组织实施;
3. 负责门店的财务管理和成本控制,确保门店的盈利能力;
4. 负责门店的客户服务和售后服务,提高客户满意度;
5. 负责门店的品牌推广和市场营销,提高品牌知名度和美誉度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计、市场营销、管理等相关专业优先;
2. 具有3年以上服装门店管理经验,熟悉门店运营流程和管理方法;
3. 具有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地管理和激励团队;
4. 具有较强的市场营销和销售能力,能够制定有效的销售计划和促销方案;
5. 具有较强的财务管理和成本控制能力,能够有效地控制门店的成本和盈利;
6. 具有良好的客户服务和售后服务意识,能够提高客户满意度;
7. 具有较强的品牌推广和市场营销能力,能够提高品牌知名度和美誉度。

服装导购

3000-6000元

百色-平果市 1人 服装
平果市张冬秋服装店(个体工商户)
2025-05-14
店长,组长岗位职责:
1、通过合适的培训课程,系统推广落实到门店;
2、负责店铺运营,反馈执行结果,回馈信息,为提升店铺的营运绩效努力;
3、负责标准化作业,在实施标准化的同时不断探索改善优化营运标准,保证门店营运效益最大化;
4、负责团队人员的个人训练和发展。
任职要求:
1、2年以上连锁服装营运管理经验、相关行业训练岗位2年以上经验;(同类型快时尚品牌经验者优先)
2、具有很强的连锁门店管理经验,熟悉营运流程,并能根据门店不同经营状况制定提升计划并能实施计划;
3、具有人员培训经验,擅长根据不同的情况制定培训计划并设计相关课程;
4、逻辑思维清晰、表达力及沟通力佳。

服装店长/导购

6000-10000元

百色-平果市 1人 服装
平果市张冬秋服装店(个体工商户)
2025-05-14
店长,组长岗位职责: 1、通过合适的培训课程,系统推广落实到门店; 2、负责店铺运营,反馈执行结果,回馈信息,为提升店铺的营运绩效努力; 3、负责标准化作业,在实施标准化的同时不断探索改善优化营运标准 …… ,保证门店营运效益最大化; 4、负责团队人员的个人训练和发展。

销售运营

6000-11000元

百色-田东县 1人 医药
广西慈航医院有限公司
2025-05-13
一、工作内容: 1、负责达成医院经营目标,搭建运营体系,组织制定运营部门与其专业管理相关的各项管理制度、流程; 2、负责为医院重大决策提供数据支持和专项研究报告,定期提交医院经营状况分析和前景预测报告 …… 并定期考核督查; 4、关注同行业动向和趋势,评估重大政策或事件的影响,为医院战略调整提供建议; 5、负责审查下属部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理; 6、负责指导、管理、考核下属人员的业务工作 …… ,改善工作质量和服务态度; 7、负责组织拓展并维护与政府主管部门的关系,为各运营实体的创造良好的外部环境; 8、加强运营部门人员的培训和考核工作,提高部门人员的业务素养; 9、完成公司管理层交办的其他工作 …… 二、任职要求: 1、市场敏锐度高,头脑灵活,沟通表达能力强; 2、有5年以上医疗行业运营管理经验,精神科行业经验者优先; 3、熟悉医疗行业业态、有与当地政府部门沟通经验者优先; 4、有8年以上市场营销或医疗机构运营经验者亦可

新媒体运营

4000-9000元

百色-田东县 1人 医药
广西慈航医院有限公司
2025-05-13
一、工作内容: 1、负责达成医院经营目标,搭建运营体系,组织制定运营部门与其专业管理相关的各项管理制度、流程; 2、负责为医院重大决策提供数据支持和专项研究报告,定期提交医院经营状况分析和前景预测报告 …… 并定期考核督查; 4、关注同行业动向和趋势,评估重大政策或事件的影响,为医院战略调整提供建议; 5、负责审查下属部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理; 6、负责指导、管理、考核下属人员的业务工作 …… ,改善工作质量和服务态度; 7、负责组织拓展并维护与政府主管部门的关系,为各运营实体的创造良好的外部环境; 8、加强运营部门人员的培训和考核工作,提高部门人员的业务素养; 9、完成公司管理层交办的其他工作 …… 二、任职要求: 1、市场敏锐度高,头脑灵活,沟通表达能力强; 2、有5年以上医疗行业运营管理经验,精神科行业经验者优先; 3、熟悉医疗行业业态、有与当地政府部门沟通经验者优先; 4、有8年以上市场营销或医疗机构运营经验者亦可

抖音娱乐直播 支持小白 保底5-10K

10000-15000元

百色-右江区 1人
内蒙古星耀文化有限公司
2025-05-13
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约 7 个岗位
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