南宁人事员工关系招聘

桂聘提供2025年11月南宁人事员工关系最新招聘,西乡塘区4条青秀区2条,平均工资约为3991元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人事员工关系人事员工关系专员人事员工关系招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

员工关系专员

4000-5000元

南宁-西乡塘区-广西大学 1人
南宁奥想创晨教育科技有限公司
7小时前
岗位职责:
1、完善公司业务流程和制度;
2、完善优化入离调转基础流程(结合业务发展);
3、推广和加强企业文化建设,组织人力资源活动促进员工关系融洽度,提高员工满意度;
4、妥善处理突发的员工关系问题;
5、处理员工劳资纠纷或投诉事件。
岗位要求:
1、本科及以上学历,28岁以内,有大企业经验、有一线城市工作经验优先;
2、具备良好的沟通能力表达能力,具备良好的亲和力及耐心;
3、有企业劳资版块相关工作经验者优先。
薪酬福利:
1、4000-6000元/月;
2、五险+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各种培训+外出学习+其他补贴;
3、企业文化活动、户外拓展活动等各种活动。
晋升途径:
员工关系专员---员工关系主管---人事经理---人事总监

人力资源经理

5000-8000元

南宁-江南区 1人 图书 零售
南宁培育图书有限责任公司
2025-11-14
岗位职责:
1、全面负责公司日常行政和人事事务的管理工作
2、全面统筹,参与公司发展战略研究,根据公司发展战略制定人力资源战略及规划;
2、建立和完善公司招聘体系,建立公司招聘素质模型,制定公司的招聘计划并组织实施;
3、建立和完善薪酬、福利管理制度、流程和体系,并组织落实;
4、建立和完善公司绩效考核体系和晋升体系,并组织实施;
5、建立精干高效的培训组织体系,提供系统有效、有针对性、可持续提升、前瞻性的培训;
6、建立公司后备人才队伍建设培养机制、制度、标准及流程,并组织实施;
7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
8、向公司领导层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
9、建立公司企业文化体系,公司员工关系管理体系。
招聘要求:
1、人力资源、管理、金融或相关专业大专以上学历;
2、有外企人力资源工作经历者优先;
2、年龄38岁以内,性别不限,身体健康;
3、5年以上人力资源工作经验;
4、对企业人力资源管理有系统的了解及实践经验积累,对人力资源管理各职能模块均有较深入的认识;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、对企业战略规划、公司制度建设、外部协调有丰富的实战经验、熟悉行政工作流程;
7、良好的领导能力、判断与决策能力、沟通能力和表达能力、执行力、文案编辑能力;思路清晰,责任心强;
8、熟练使用OFFICE办公软件。
工作时间:周一至周六8:00-12:00;14:00-17:30,周日单休;(国家节假日正常放假;过年10天)
工作地点:南宁市江南区亭洪路48-1号江南万达A11栋

人事行政专员

4000-5000元

南宁-西乡塘区-大唐天城 1人
广州熊熊部落贸易有限公司
2025-11-13
双休,综合薪酬4-5K!
工作地点:南宁市西乡塘区大唐天城写字楼19楼1905室
上班时间:9:00-18:00
一、岗位职责​
1.根据公司战略目标与业务目标合理规划人力配置,快速引进高匹配度人才确保人员在岗率,确保人岗匹配。
2.落实劳动关系模块如:入、离、转、调等手续的办理,建立和完善员工档案,确保员工信息的准确性和完整性。
3.定时开展人力调研工作,保障人员积极性与稳定性。​
4.定期收集分析薪酬数据,合理控制人效比,持续关注绩效指标,定时完成绩效访谈工作。
5.定期收集、整理人事相关数据,编制人事报表(如人员结构分析、离职率分析、招聘效率分析等),为公司的人力资源决策提供数据支持。​
6.负责公司行政文件的管理,负责办公用品、办公设备、劳保用品等物资的采购、验收、登记、发放和库存管理工作,合理控制物资消耗,确保物资供应及时、充足。
7.完成上级领导交办的其他与人力资源相关的临时性工作。​
8.定时组织完成培训,提升各部门成员工作能力,完成人才梯队搭建。
二、任职要求​
1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,具有 1年以上人事相关工作经验者优先。​
2.熟悉人力资源六大模块的基本理论和操作流程,尤其是招聘和员工关系模块。具备良好的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力,能够有效地与各部门和员工进行沟通协作。​
3.熟练使用办公软件(如 Word、Excel、PPT 等),能够进行数据的录入、整理和分析。​
4.具有较强的责任心和敬业精神,工作认真细致,原则性强,能够保守公司机密。

人力主管

4000-5000元

南宁-青秀区 1人 物业
广西金地盛物业服务有限责任公司
2025-11-12
1.负责人力资源六大模块(考勤、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系)的落地与优化;​ 2.主导招聘工作,保障人员供给,控制招聘成本;​ 3.搭建绩效管理体系,推动绩效结果应用;​ 4.处理员工入转调离 …… 任职要求​ 1.大专及以上学历,人力资源相关专业优先;​ 2.精通 HR 六大模块,熟悉劳动法规,能解决复杂人事问题;​ 3.具备良好沟通、组织能力,抗压性强。

人事专员

4000-6000元

南宁-青秀区 1人 交通 软件
广西中润国宁科技发展有限公司
2025-11-11
4、办理员工入职、离职、调任、升职等手续; 5、负责公司考勤、工资、绩效的制作及核定工作; 6、开展新员工入职培训,业务培训,执行年度培训计划,以及培训效果的跟踪、反馈; 7、跟踪掌握当地人事政策及法规 …… ,规避劳动用工风险; 8、员工关系建设,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 9、塑造、维护、发展和传播企业文化,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 10、人力资源其他相关工作。

人力行政专员实习生

2000元

南宁-西乡塘区 1人
广西益谱科技有限公司
2025-11-09
职位描述: 1、协助人力资源招聘、培训,员工关系及企宣活动等事务; 2、协助完成公司人事、行政档案的归集与梳理; 3、负责公司内部文件、单据传递,报批及返回; 4、协助公司行政资产、档案、会议、

人事专员

3000-6000元

南宁-西乡塘区 1人 健康
桂之健(广西)健康产业有限公司
2025-11-09
主要职责: 一、人事部分: 1.负责公司人事档案的管理及维护,更新人员花名册信息; 2.负责普工岗位的面试,做好普工的试岗跟进; 3.完成公司员工入离职、转正、调岗手续的办理; 4.劳动合同的签订 …… 、续签与存档; 5.社保及公积金手续的办理; 6.协助完成公司文化建设,包括节日福利发放、员工生日会等团建活动; 7.协助完成新员工入职培训,处理好员工关系; 二、行政部分: 1.负责公司办公用品 …… 岗位任职资格: 1.全日制大专及以上学历; 2.有3年及以上行政、人事工作经验; 3.熟练掌握办公软件;能同时高效处理多项事务,能适应快节奏工作,具备较强的抗压能力; 4.沟通能力强,人际关系好

人事专员

5000-6000元

南宁-江南区-南宁海王健康产业园 1人 医药
广西南宁百会药业集团有限公司
2025-11-08
岗位职责: 1、管理和优化公司的员工关系管理体系,建立和谐、愉快、健康的劳资关系。 2、组织开展员工满意度调查,分析、反馈调查结果。 3、针对公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问。

行政人事

4000-5000元

南宁-良庆区 1人 房地产 房地产开发 投资
广西慧航谷科技投资有限公司
2025-11-05
负责人事行政管理的统筹规划,给予上级领导提出建设性建议; 3、负责日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相关行政管理工作,充分发挥行政工作效能,保障行政工作有效运行; 4、负责组织起草、修改和完善人事相关管理制度和工作流程 …… ; 5、负责公司员工关系管理,招聘培训、薪酬及绩效考核管理; 6、配合执行公司项目前期筹备工作; 7、上级交办的其他工作。

行政人事专员

3000-5000元

南宁-良庆区 1人 电力 电气
广西雷列电气有限公司
2025-11-04
岗位职责: 1.招聘与培训支持:协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试接待等;配合组织公司内部培训活动,做好公司消息通知、签到、资料准备和收集; 2.员工关系维护:协助组织员工团建、节日福利发放等活动 …… ,关注员工动态,及时反馈员工诉求,维护良好的员工关系; 3.行政事务协助:完成上级交办的其他人事及行政相关工作和临时工作。
约 10 个岗位

南宁人事员工关系招聘工资

¥ 3991 月均工资
薪资区间: 1990 - 13000元/月
372
个岗位
薪酬区间: 1K - 13K,最多人拿:3K
  • 0.3%
    小于2K
  • 10.5%
    2K
  • 32.3%
    3K
  • 29.8%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 97.6%
  • 初中 0.5%
  • 高中 0.3%
  • 中专 0.3%
  • 大专 1.3%
南宁人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占97.6%,初中占0.5%,高中占0.3%,中专占0.3%,大专占1.3%。

经验要求分析

  • 不限经验 98.7%
  • 1-3年 1.3%
南宁人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占98.7%,1-3年占1.3%。

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